Sales Manager:in B2B (w/m/d), braveheads Führungsköpfe

braveheads Führungsköpfe; Nordrhein-Westfalen; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Personalberatungsunternehmen sucht einen Sales Manager:in B2B, um potenzielle Kunden zu gewinnen und nachhaltige Verbindungen aufzubauen. Diese Rolle erfordert mehrjährige Erfahrung im B2B-Verkauf und die Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen. Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team sind Teil des Angebots, welches auf Wertschätzung und Integrität basiert.

Leistungen

Fixgehalt

Flexible Arbeitszeiten

Vertrauenvoller Gestaltungsspielraum

Ehrliches Feedback

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Sales, idealerweise im Beratungsumfeld.
• Gespür für Tonalität und Timing bei Gesprächen.
• Verlässlichkeit und Organisationstalent.

Aufgaben

• Kontaktaufnahme zu Entscheidern und Vorstellung der Leistungen.
• Vereinbarung qualifizierter Ersttermine für Meetings.
• Dokumentation im CRM, strukturiert und detailorientiert.

Kenntnisse

B2B-Sales

Kommunikation

Verhandlungsgeschick

Organisationstalent

Eigenverantwortliches Arbeiten

Jobbeschreibung

Sales Manager:in B2B (w/m/d), braveheads Führungsköpfe

Referenznummer: 1290

Du liebst es, Menschen zu begeistern – am Telefon?Gute Gespräche liegen dir im Blut. Du hörst gut zu, denkst mit – und überzeugst mit Persönlichkeit statt mit Druck? Dann passt dieser Job vielleicht perfekt zu dir.

braveheads ist eine bundesweit tätige, werteorientierte Premium-Personalberatung mit klarem Fokus: Wir erkennen und matchen Potenziale, damit sich Unternehmen und Kandidat:innen nachhaltig erfolgreich weiterentwickeln.

Unser Anspruch ist hoch, unser Umgang herzlich. Unsere Kunden? Mittelständische Top-Marken aus Industrie und Handel. Wir helfen ihnen, genau die Führungspersönlichkeiten zu gewinnen, die wirklich passen. Und genau bei diesen Unternehmen bringst du uns ins Gespräch.

Was diese Rolle ausmacht:

• In vorab definierten Zielunternehmen werden Entscheider:innen (GF, Inhaber, HR) kontaktiert – persönlich, sympathisch, professionell.
• Im Gespräch wird Interesse geweckt, unsere Leistungen klar vorgestellt und Vertrauen aufgebaut.
• Ziel ist es, qualifizierte Ersttermine zu vereinbaren – für Videocalls oder persönliche Meetings mit unseren Berater:innen.
• Auch das Nachfassen, Versenden von Informationen und Dokumentation im CRM gehört dazu – verbindlich, strukturiert und mit Blick fürs Detail.
• Dabei geht es nicht um Masse, sondern um Qualität – und darum, Türen zu öffnen, wo echte Verbindung entsteht.

Was für uns zählt:

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Sales, idealerweise im Beratungsumfeld (Personal- oder Unternehmensberatung) bildet eine starke Basis.
• Ein feines Gespür für Tonalität, Timing und Menschen auf Entscheider:innenebene ist wichtig.
• Eigenverantwortliches Arbeiten, Organisationstalent und Verlässlichkeit machen den Unterschied.
• Wer im Raum Münster lebt, ist herzlich willkommen – aber auch remote ist vieles möglich, wenn die Haltung stimmt.

Was wir bieten:

• Eine Aufgabe mit Sinn: Hier geht es um echte Entwicklung – bei unseren Kunden und Kandidat:innen.
• Klare Prozesse, ehrliches Feedback und ein Team, das nicht nur zusammenarbeitet, sondern auch zusammenhält.
• Fixgehalt, flexible Arbeitszeiten (Teilzeit oder Vollzeit) und ein Arbeitsumfeld mit Vertrauen und Gestaltungsspielraum.
• Ein Beratungsverständnis, das auf Mut, Wertschätzung, Verantwortung und Integrität basiert – und das jeden Tag gelebt wird.

Kontakt und weitere Informationen:

Kannst du dir vorstellen, unsere Zukunft als Mitglied eines starken Teams mitzugestalten?

Bist du "mutig. echt. anders."?

Dann freuen wir uns darauf, dich näher kennenzulernen. Bitte sende uns deine Unterlagen über das braveheads-Karriereportal, inkl. Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung (Vollzeit oder Teilzeit) und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir freuen uns auf dich und melden uns zeitnah bei dir!