Sales Manager*in

RideBee; München; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Mitarbeiterbeteiligung

Flexibles Arbeiten

Firmenevents

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen für B2B-Mobilität in München sucht eine Vertriebspersönlichkeit, die Neukunden begeistert und das Wachstum vorantreibt. Mit einer klaren Verantwortung in einem schnell wachsenden Startup erwarten wir mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS-Umfeld. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind erforderlich. Flexible Arbeitsmodelle und ein attraktives Vergütungssystem werden geboten.

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
• Erfahrung im SaaS-Umfeld oder Mobilitätsbranche.

Aufgaben

• Akquise von Neukunden und Vertragsabschlüsse.
• Pipeline Management und strategische Partnerschaften aufbauen.
• Markt- und Wettbewerbsanalyse durchführen.

Kenntnisse

B2B-Vertrieb

Neukundenakquise

Kommunikationsstärke

Empathie

Eigenverantwortung

Ausbildung

Studienhintergrund in BWL oder verwandtem Bereich

Jobbeschreibung

RideBee (www.ridebee.com) entwickelt eine Softwareplattform für gemeinsame B2B‑Mobilität mit Schwerpunkt Mitfahren, die Unternehmen dabei hilft, die Pendeleffizienz und Nachhaltigkeit ihrer Mitarbeitenden zu verbessern. Unsere innovative Lösung wird bereits von knapp 40 großen Firmenkunden erfolgreich eingesetzt und wächst rasant.

Als profitables Jungunternehmen mit einem dynamischen Team von kontaktfreudigen Tech‑Begeisterten bieten wir dir viel Freiraum für neue Konzepte und freuen uns über deine Eigeninitiative. Getreu dem Motto – "It doesn't make sense to hire smart people and tell them what to do; we hire smart people so they can tell us what to do." – suchen wir eine Vertriebspersönlichkeit, die unsere Story leidenschaftlich nach außen trägt und unsere Wachstumsziele vorantreibt. Traust du dir zu, RideBee auf die nächste Stufe zu heben? Dann bewirb dich jetzt!

Aufgaben

• Akquise von Neukunden: Du identifizierst und gewinnst aktiv neue Firmenkunden für die Ridebee‑Plattform – von der ersten Kontaktaufnahme über die Präsentation bis zum Vertragsabschluss.
• Pipeline Management: Du baust eine robuste Sales‑Pipeline auf und verwaltest sie eigenverantwortlich, um unsere ambitionierten Umsatzziele zu erreichen.
• Strategische Partnerschaften: Du identifizierst potenzielle Partner und baust strategische Kooperationen auf, die unseren Marktzugang erweitern.
• Markt‑ und Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest den Markt, identifizierst Trends und passt unsere Vertriebsstrategien proaktiv an.
• Vertriebsprozesse optimieren: Du arbeitest eng mit dem Management zusammen, um unsere Vertriebsprozesse und -tools kontinuierlich zu verbessern.
• RideBee‑Ambassador: Du repräsentierst RideBee selbstständig auf Messen, Konferenzen und Branchenevents.

Anforderungen

• Erfahrung im B2B‑Vertrieb: Du bringst mindestens 3 Jahre nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise, idealerweise im SaaS‑Umfeld oder in der Mobilitätsbranche, mit.
• Hunter‑Mentalität: Du brennst darauf, neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen und bist motiviert, deine Ziele zu übertreffen.
• Kommunikationsstärke: Du bist ein exzellenter Kommunikator und kannst komplexe Lösungen überzeugend und lösungsorientiert präsentieren.
• Empathie und Überzeugungskraft: Du kannst dich in die Bedürfnisse von Kunden hineinversetzen und sie für unsere Vision begeistern.
• Eigenverantwortung: Du arbeitest selbstständig und ergebnisorientiert und hast Freude daran, eigene Strategien zu entwickeln.
• Sprachen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind ein Muss. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Reisebereitschaft: Du bist bereit, gelegentlich für Kundentermine, Messen und Branchenevents zu reisen.
• Bildung: Ein Studienhintergrund in Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Wirtschaftsinformatik, Kommunikationswissenschaften oder einem verwandten Bereich ist von Vorteil.

Benefits

• Verantwortung und Gestaltung: Du übernimmst eine Schlüsselrolle in einem schnell wachsenden Startup und prägst unseren kommerziellen Erfolg maßgeblich.
• Faire Vergütung: Ein leistungsorientiertes Gehaltspaket, das deine Erfolge honoriert.
• Umfeld: Ein dynamisches Team, das dich unterstützt und feiert.
• Flexibilität: Flexibles Arbeiten im Herzen von München oder hybrid im Homeoffice – du entscheidest.
• Benefits: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterbeteiligung, Wellpass, Firmenevents und vieles mehr.

Bewerbungsprozess

Nutze LinkedIn oder sende uns deinen Lebenslauf und eine kurze Vorstellung per E‑Mail an "[e-mail]". Wenn dein Profil uns überzeugt, laden wir dich zu einem ersten Kennenlernen per Video‑Call ein. Im zweiten Schritt möchten wir deine vertriebliche Denkweise in einem persönlichen Gespräch in unserem Büro besser kennenlernen. Wenn die Chemie stimmt und wir uns für eine Zusammenarbeit entscheiden, erhältst du von uns zeitnah ein attraktives Jobangebot.