Sales Manager - B2B Vertrieb / Neukundenakquise / Vertriebsmethodik / Home Office (m/w/d)

Campusjäger by Workwise; München; Hybrid; EUR 32.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Unternehmen sucht einen Sales Manager, der Teil eines engagierten Hunter-Teams wird, um neue Kunden zu gewinnen. In dieser spannenden Rolle wirst du durch Cold Calling potenzielle Kunden begeistern und den Erstkontakt herstellen, um Beratungsgespräche zu vereinbaren. Du hast die Möglichkeit, bestehende Vertriebsansätze zu hinterfragen und aktiv zur Verbesserung beizutragen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer transparenten Vergütung bietet dieses innovative Unternehmen ein unterstützendes Umfeld, in dem du wachsen und deine Fähigkeiten weiterentwickeln kannst.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Urlaubstage

MacBook

Kostenlose Snacks und Getränke

Vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften

Kostenlose psychologische Beratungsangebote

Team-Events

Vielfältige Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Sales/B2B-Vertrieb, idealerweise in Personalberatung.
• Drive, Zielstrebigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative.

Aufgaben

• Teil des Hunter-Teams für Neukundenakquise bei Unternehmen.
• Erstkontakt und Vereinbarung von Beratungsgesprächen.
• Hinterfragen der Sales-Methodik und Vorschläge zur Verbesserung.

Kenntnisse

Sales Erfahrung

B2B Vertrieb

Verhandlungsgeschick

Eigeninitiative

Jobbeschreibung

Sales Manager - B2B Vertrieb / Neukundenakquise / Vertriebsmethodik / Home Office (m/w/d), München

München, Germany

Was erwartet dich?

1. Du bist Teil unseres Hunter-Teams, das für die Neukundenakquise bei Unternehmen zuständig ist.
2. Du begeisterst potenzielle Kund:innen mit einem Mix aus Biss und Charme von unseren Recruiting-Lösungen durch Cold Calling.
3. Du stellst den Erstkontakt her und vereinbarst Beratungsgespräche zwischen Interessent:innen und unserem Closer-Team, das den Deal abschließt.
4. Du hinterfragst unsere bestehende Sales-Methodik und bringst eigene Vorschläge zur Verbesserung ein.

Was bieten wir dir?

1. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten deutschlandweit, mit einem ca. einwöchigen Onboarding vor Ort in Karlsruhe. Danach sind monatliche All-Hands-Meetings vor Ort erwünscht.
2. Ein transparentes Gehaltsframework mit fairer Vergütung und Beteiligung durch VSOP-Anteile.
3. Jahresbruttogehalt zwischen 32.000 € und 60.000 €, abhängig von Erfahrung, Wochenstunden und Zielerreichung (Fixum + Bonus).
4. Start-up-Kultur, bei der alle auf Augenhöhe zusammenarbeiten und gemeinsam wachsen.
5. Vielfältige Weiterbildungsangebote (Workshops, Shadowings, Kurse, Bücher).
6. Individueller Entwicklungsplan und regelmäßiger Austausch mit deinem Team Lead.
7. Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage.
8. Arbeitsausstattung inklusive MacBook, zentrale Lage mit Dachterrasse, kostenlose Snacks und Getränke.
9. Kooperationen für vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften und kostenlose psychologische Beratungsangebote.
10. Team-Events und Sportangebote wie Beachvolleyball, Tischtennis und Yoga.
11. Voraussetzungen: Berufserfahrung im Sales/B2B-Vertrieb, idealerweise in Personalberatung, Drive, Verhandlungsgeschick, Zielstrebigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative.
12. Der Bewerbungsprozess umfasst einen Video-Call, einen Probetag (möglich auch remote) und eine endgültige Entscheidung.

Wenn dich dieses Angebot anspricht, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Kategorien: Kundenservice, Projektmanagement, Vertrieb & Verkauf, Human Resources / Personalwesen