In einer Welt, in der der Erfolg im Vertrieb durch Fleiß, Motivation und Eigenverantwortung bestimmt wird, suchen wir dich! Du bist nicht hier, um Leads zu bekommen – du bist hier, um dir selbst deinen Kundenstamm aufzubauen, Bestandskund*innen weiterzuentwickeln und mit den ungedeckelten Provisionen dein Gehalt selbst zu bestimmen. Durch Fleiß, Willen und Einsatz wirst du kleinen und mittelständischen Unternehmen in deiner Region zeigen, wie sie online sichtbar werden können. Starte mit uns als regionaler Partner der SELLWERK Familie für die Region Ruhrgebiet, Sauerland und Niederrhein ab April 2025 oder später als
Sales Manager im Außendienst B2B (w/m/d)
Neukundenakquise mit Leidenschaft: Du sprichst aktiv kleine und mittelständische Unternehmen in deiner Region an. Du strukturierst dich selbstständig, machst Termine, gewinnst neue Kund:innen und baust langfristige Beziehungen auf.
Bestandskund*innen: Egal ob Winback, Cross-Selling oder Up-Selling - du bist das Gesicht bei deinen Kund*innen.
Innovative Marketinglösungen: Du berätst Unternehmen, wie sie mit digitalen Marketingprodukten aus der SELLWERK Welt – von Google Ads über Social Media Werbung bis hin zu neuen Websites – ihre Sichtbarkeit und Reichweite steigern können. Deine Beratung ist individuell und maßgeschneidert.
Eigenverantwortung und Flexibilität: Du bekommst von uns ein Fixum und hast dein Einkommen selbst in der Hand, da du durch das Erreichen deiner Ziele von unseren attraktiven Provisionen profitierst – deine Zeit gehört dir, aber dein Einsatz zählt doppelt.
Umfassende Einarbeitung: Du startest mit einer professionellen Einarbeitung in der SELLWERK ACADEMY und lernst in Verkaufsschulungen, Produktschulungen und Training-on-the-Job alles, um optimal auf die neue Herausforderung vorbereitet zu sein.
Erfolg auf deinem Bankkonto: Durch unser lukratives Provisionsmodell hast du dein Gehalt selbst in der Hand. Je mehr Umsatz, desto mehr Provision.
Interne Schulungen und Wissensportal: Kontinuierliche Weiterbildung ist uns wichtig. Wir helfen dir, deine Vertriebsfähigkeiten weiterzuentwickeln und über die neuesten Trends im Online-Marketing informiert zu bleiben.
Unterstützung durch das Team: Du bist nicht allein! Dein Area Manager, Carsten Steinhoff, steht dir mit seiner Erfahrung zur Seite und unser Innendienstteam unterstützt dich, damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst: die Akquise und Beratung neuer Kund*innen.
Vertriebserfahrung ist ein Plus: Du bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und hast eine nachweisliche Erfolgsbilanz in der Neukundenakquise.
Selbstmotivation: Du weißt, dass Fleiß der Schlüssel zum Erfolg ist. Du bist bereit, dir deinen Kundenstamm aktiv aufzubauen und zeigst Initiative.
Digitale Affinität: Online-Marketing ist deine Leidenschaft. Du weißt, wie Google Ads, Social Media und optimierte Websites funktionieren und kannst dies auch verständlich kommunizieren.
Regionale Kenntnisse: Du kennst die Bedürfnisse und Besonderheiten von Unternehmen in deiner Region und kannst deine Ansprache flexibel an die unterschiedlichsten Menschen anpassen.
Führerschein Klasse B: Damit du im Außendienst arbeiten kannst, brauchst du eine gültige Fahrerlaubnis - das Auto bekommst du von uns.
Firmenwagen: Firmenwagen inklusive Tankkarte auch zur privaten Nutzung.
Festanstellung: Planbarkeit durch einen unbefristeten Vertrag.
iPad / iPhone: Wir unterstützen dich mit moderner Technik.
30 Tage Jahresurlaub: Zeit für deine Erholung.
Einarbeitung & Coaching: Intensives Onboarding und regelmäßige Schulungen für deinen Erfolg.
Fahrradleasing: Immer gut unterwegs mit einem neuen Rad.
Vertriebsevents & Wettbewerbe: Wir belohnen Erfolg: Coole Events und attraktive Incentives.
Essenszuschuss: Wir unterstützen leckere, gesunde Mahlzeiten.
Weiterbildung: Schulungen und interne e-Learning-App.
Wir haben Antworten! Jennifer Wildschütz aus unserem Recruiting-Team steht dir gerne telefonisch unter der Nummer 0201/3202306 zur Verfügung, um deine offenen Fragen zu beantworten.