Sales Country Manager DACH

FitForMe; Dortmund; Vor Ort; EUR 70.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

FitForMe, ein führendes Unternehmen in der Gesundheitsbranche, sucht einen Sales Country Manager für die DACH-Region. In dieser Schlüsselposition trägst du Verantwortung für das Wachstum des Marktanteils, führst ein engagiertes Vertriebsteam und entwickelst strategische Kundenbeziehungen. Wenn du mehr als 8 Jahre Vertriebserfahrung mitbringst und leidenschaftlich über Fachkräfte im medizinischen Bereich bist, dann ist diese Rolle ideal für dich.

Leistungen

Kostenübernahme für Geschäftsausgaben

Firmenwagen

Top-Ausstattung (Laptop, Smartphone, Tablet)

Karriereentwicklung und Aufstiegschancen

Offene Unternehmenskultur

Programme zur Förderung der Gesundheit

Qualifikationen

• Mindestens 8 Jahre Vertriebserfahrung in der Pharma- oder Medizintechnikbranche.
• Erfahrung in Führung und Teamentwicklung.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch (B1+).

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer regionalen Vertriebstrategie.
• Führung und Coaching eines Teams von Product Specialists.
• Aufbau und Pflege von strategischen Kundenbeziehungen.

Kenntnisse

Vertriebsexzellenz

Kundenorientiertes Denken

Agilität

Kommunikationsstärke

Führungskompetenz

Ausbildung

Abschluss in Wirtschaft oder verwandten Bereichen

Jobbeschreibung

Möchtest du die führende Marktposition eines internationalen Unternehmens in Schlüsselmärkten weiter ausbauen? Bist du bereit, Wachstum durch exklusiven Zugang zu Top-Chirurgen und medizinischen Fachkräften voranzutreiben? Liegt es dir, einen strategischen Plan für Deutschland, die Schweiz und Österreich eigenverantwortlich umzusetzen? Bist du leidenschaftlich daran interessiert, ein leistungsstarkes, sinnorientiertes Team aufzubauen und zu führen? Dann möchten wir dich herzlich bei FitForMe willkommen heißen – als unseren neuen Sales Country Manager für die DACH-Region!

Was diese Rolle besonders spannend macht:

Als Sales Country Manager für die DACH-Region übernimmst du die Rolle des/der unternehmerischen Verantwortlichen – du treibst das Wachstum des Marktanteils voran, erschließt neue Segmente und überholst den Wettbewerb. Du entwickelst und setzt eine regionale Strategie für Deutschland, Österreich und die Schweiz um – mit voller Verantwortung für den kommerziellen Erfolg.

Du führst ein leistungsstarkes Vertriebsteam, coachst und entwickelst Talente, um nachhaltige Ergebnisse zu erzielen, und baust gleichzeitig strategische Kundenbeziehungen aus. Zusammenarbeit ist dabei zentral – du arbeitest funktionsübergreifend mit Marketing, Produktmanagement und weiteren Teams zusammen, um Marktpotenziale optimal zu nutzen und Wirkung zu erzielen.

Diese Position ist mehr als ein Vertriebsjob – es ist eine Führungsaufgabe, die Zukunft von FitForMe in der DACH-Region aktiv mitzugestalten.

Dein Arbeitsalltag:

Du führst ein Team von vier Product Specialists und förderst das regionale Wachstum durch eine Kombination aus strategischer Umsetzung und direktem Engagement im Feld. Du reist regelmäßig innerhalb Deutschlands, Österreichs und der Schweiz – coachst dein Team, besuchst medizinische Fachkräfte im Bereich Adipositas und bariatrische Chirurgie und stärkst wichtige Partnerschaften.

Als Schnittstelle zwischen den lokalen Märkten und unserem Hauptsitz in Rotterdam übernimmst du die Verantwortung für regionale Ziele und Budgets, sorgst für präzises Reporting und arbeitest eng mit Marketing, Produktentwicklung und anderen Stakeholdern zusammen. Deine Woche wird geprägt sein von Feldbesuchen, Team-Coachings, strategischer Planung und der Teilnahme an Vertriebsmeetings und internationalen Konferenzen. Es ist entscheidend, Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten im Blick zu behalten, um eine erfolgreiche regionale Strategie zu gestalten und umzusetzen.

Was wir suchen:

• Strategische Führung: Mindestens 8 Jahre Vertriebserfahrung in der Pharma- oder Medizintechnikbranche mit nachweislicher Fähigkeit, leistungsstarke Teams zu führen und strategische Kundenpläne zu entwickeln, die Wachstum generieren.
• Vertriebsexzellenz: Erfolgreiche Zielerreichung und Steigerung des Marktanteils in wettbewerbsintensiven Umfeldern.
• Kundenorientiertes Denken: Du baust starke Beziehungen zu medizinischen Fachkräften auf, passt deinen Ansatz gezielt an deren Bedürfnisse an und beeinflusst Entscheidungen effektiv.
• Hands-on-Mentalität: Du führst ein kleines Team und bist bereit, selbst aktiv im Feld mitzuwirken.
• Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Du arbeitest funktionsübergreifend mit globalen Teams – insbesondere mit Marketing und Produktentwicklung – um die regionale Umsetzung auf Unternehmensziele abzustimmen.
• Agilität & Eigenverantwortung: Mit einer Reisetätigkeit von 50–70 % bist du es gewohnt, deinen eigenen Kalender zu verwalten, Prioritäten zu setzen und flexibel auf Marktveränderungen zu reagieren.
• Kommunikationsstärke & Einfluss: Du überzeugst durch Selbstbewusstsein, bist ein natürlicher Netzwerker und verstehst es, sowohl dein Team als auch externe Partner zu inspirieren.
• Sprachen: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2/natives Niveau) und Englisch (B1+/fortgeschritten). Bitte beachte: Das gesamte Bewerbungsverfahren wird auf Englisch durchgeführt.
• Standort: Du wohnst aktuell in Nordwestdeutschland (z. B. Düsseldorf, Dortmund oder Hannover) und bist damit ideal positioniert für effizientes Reisen innerhalb der DACH-Region.

Pluspunkte für dich:

• Ein Netzwerk im Bereich Adipositas
• Affinität zu Gesundheit und Ernährung
• Erfahrung im B2B-Außendienstvertrieb
• Freude an der Arbeit in einem kleinen, engagierten Team

FitForMe Vorteile & Benefits:

• Kostenübernahme: Tankkarte und Kreditkarte für Geschäftsausgaben
• Firmenwagen: Du wählst ein komfortables Fahrzeug aus unserem Leasing-Katalog
• Top-Ausstattung: Laptop, Smartphone und Tablet werden dir zur Verfügung gestellt
• Offene Unternehmenskultur: Zusammenarbeit, Unterstützung und offene Kommunikation
• Karriereentwicklung: Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und zum beruflichen Aufstieg in einem internationalen, wachsenden Unternehmen
• Diversität & Inklusion: Ein klares Bekenntnis zu Vielfalt und einer inklusiven Unternehmenskultur
• Gesundheit & Wohlbefinden: Programme zur Förderung körperlicher und mentaler Gesundheit
• Globale Präsenz: Arbeit in einem international tätigen Unternehmen mit spannenden Einblicken in verschiedene Märkte
• Arbeitsfreude: Regelmäßige Firmenevents, Partys und Teambuilding-Aktivitäten, die den Zusammenhalt stärken

Der Bewerbungsprozess:

• Erstes Gespräch mit dem Recruiter – Kurzes Kennenlernen auf beiden Seiten
• Erstes Interview – Austausch über deine Erfahrung und die Rolle
• Online-Assessment – Kurzer Persönlichkeitstest („Management Drives“)
• Case-Präsentation – Du erhältst 3 Tage vor dem Interview eine fiktive Fallstudie zur Vorbereitung
• Finales Interview – Persönliches Gespräch mit dem CCO & CEO in Rotterdam, mit Fokus auf strategische und kulturelle Passung

Besuche unsere LinkedIn Life Seite oder unseren Instagram-Kanal, um mehr über FitForMe, unsere Mission, unsere Werte und unser großartiges Team weltweit zu erfahren!

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