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Sales Coordinator (w,m,d)

Lightspeed Commerce

Berlin

Hybrid

EUR 45.000 - 55.000

Vollzeit

Vor 16 Tagen

Zusammenfassung

Ein führendes Technologieunternehmen in Berlin sucht einen Sales Coordinator, der als Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing und Management fungiert. Sie sind verantwortlich für die Pflege von Kundendaten in Salesforce und unterstützen bei der Erstellung von Reports sowie Marketingkampagnen. Eine abgeschlossene Ausbildung und Kommunikationsstärke sind erforderlich. Das Unternehmen bietet eine hybride Arbeitsweise und zahlreiche Benefits, wie Gesundheitsbudget und Mitarbeiterbeteiligung.

Leistungen

Mitarbeiterbeteiligung (Equity-Programm)
Gesundheitsbudget
LinkedIn Learning kostenlos

Qualifikationen

  • Erfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil.
  • Vertrautheit mit CRM-Systemen.
  • Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.

Aufgaben

  • Pflege und Aktualisierung von Kundendaten.
  • Erstellung von Reports und Dashboards.
  • Unterstützung der Vertriebsleitung bei Strategien.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke
Organisationsfähigkeit
Analytisches Denken
Detailorientierung
Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Salesforce
MS Office
Jobbeschreibung

Hallo! Schön, dass du vorbeischaust

Bist du aktiv auf der Suche nach einer neuen Herausforderung – oder einfach nur neugierig, was der Markt so hergibt? So oder so: Vielleicht bist du hier genau richtig!

Wir suchen aktuell eine*n Sales Coordinator f für unser Sales-Team in Berlin.

Über uns

Lightspeed ist eine schnell wachsende Technologieplattform, die POS-, Online-Bestell- und Warenwirtschaftslösungen speziell für die Hospitality-Branche anbietet. Wir fördern ein Umfeld – in dem hohe Performance zählt – und echte Karriereschritte möglich sind.

Als Sales Coordinator bist der Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing und Management. Du hältst die Verkaufsprozesse am Laufen, sorgst für saubere Daten & qualifizierte Leads und unterstützt Kampagnen genau dort, wo sie Wirkung zeigen.

Kernaufgaben

  • Pflege, Aktualisierung und Qualitätskontrolle aller Kundendaten in Salesforce
  • Erstellung & Automatisierung von Reports und Dashboards für das Sales-Team
  • Benutzerverwaltung, Berechtigungen und First-Level-Support
  • Sicherstellen, dass Leads, Opportunities und Deals korrekt und vollständig abgebildet sind
  • In enger Abstimmung mit der Vertriebsleitung (mit dir) Verkaufsstrategien planen und umsetzen
  • Markt- und Wettbewerbsanalysen vorbereiten
  • KPIs/Zielvorgaben ableiten, monitoren und reporten
  • Zielkunden & Märkte priorisieren und dem Team klare Fokuslisten liefern

Zusammenarbeit mit Manuel Sinner (Growth Marketing Manager)

  • Akquise-Kampagnen (E-Mail, Social, Events etc.) gemeinsam konzipieren
  • Regelmäßige Performance-Reports erstellen
  • Feedback-Loop: Vertriebsfeedback ins Marketing zurückspiegeln und Kampagnen optimieren

Vertriebsunterstützung & Enablement

  • Leads, Reportings und Fokuslisten bereitstellen
  • Ad-hoc-Analysen, wenn Chancen oder Probleme auftauchen
  • Sicherstellen, dass das Team immer die aktuellsten Zahlen hat
  • Interne Sales-Meetings organisieren (Agenda, Protokoll, Follow-ups)

Merchant Applications (Nachtelefonieren & Onboarding)

  • Nachfassen bei Händleranfragen/Registrierungen
  • Fragen klären, fehlende Unterlagen anfordern, nächste Onboarding-Schritte anstoßen
  • CRM-Status laufend aktualisieren – Marketing & Sales bleiben synchron
  • Hoch organisiert, detailstark und zahlengetrieben
  • Kommunikationsstark – intern wie extern
  • Eigenverantwortlich, gleichzeitig teamorientiert
  • Ausgeprägte Schnittstellenkompetenz zwischen Sales, Marketing & Operations

Komm zu Lightspeed und erlebe, wie Arbeiten Spaß macht – und vorwärtsgeht.

  • Echte Aufstiegschancen auf Basis deiner Leistung in einem wachsenden Unternehmen
  • Hybrides Arbeitsmodell: 2 Tage Home-Office
  • Arbeite bis zu 60 Tage überall auf der Welt
  • Kolleg:innen auf hohem Niveau, die Sales & Marketing genauso lieben wie du
  • Viel Raum für Eigeninitiative und die Übernahme von Verantwortung
  • Team mit sinnvoller Größe: groß genug für Entwicklung, schlank genug für spürbaren Einfluss
  • Gemeinsame Aktivitäten & Events über das Jahr – inklusive der legendären Sales-Summit-Party in Kanada
Deine Vorteile (Benefits)
  • Mitarbeiterbeteiligung (Equity-Programm) – wir sind alle Miteigentümer
  • Gesundheitsbudget: bis zu 400 € pro Jahr (z. B. fürs Fitnessstudio, Yoga, Fahrrad usw.)
  • Unterstützung für mentale Gesundheit über die Modern Health App (Meditation, Coaching, Beratung)
  • LinkedIn Learning kostenlos + persönlicher Entwicklungsplan für dein Wachstum
  • Zuschuss zum Jahresticket, wenn du mit ÖPNV ins Berliner Büro pendelst
  • Regelmäßig Frühstück oder Mittagessen sowie Getränke & Snacks im Berliner Office

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#LI-AR2

Akzeptierte Dateitypen: pdf, doc, docx, txt, rtf

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