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Safety Expert (m/w/d) Gas Engines / Norms & Standards

Rolls-Royce

Deutschland

Vor Ort

EUR 50.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen erfahrenen Ingenieur für Gasmotoren, der Gefährdungs- und Risikoanalysen durchführt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für die Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und die Analyse relevanter Sicherheitsnormen. Sie bringen Ihre Expertise in der Motorenentwicklung ein und arbeiten eng im SW-Management. Das Unternehmen bietet faire Arbeitsbedingungen, umfassende Gesundheitsmanagement-Programme und attraktive Altersvorsorgeoptionen. Wenn Sie eine Leidenschaft für innovative Technologien haben und in einem vielfältigen Team arbeiten möchten, ist dies die ideale Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Betriebseigene Krankenkasse
Firmenfitnessprogramm
Betriebliche Altersvorsorge
Berufsunfähigkeitsversicherung
Mobilitätsunterstützung
Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, idealerweise mit Vertiefung in Verbrennungsmotoren.
  • Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Motorenentwicklung.

Aufgaben

  • Durchführung von Gefährdungs- und Risikoanalysen für Gasmotoren.
  • Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen hinsichtlich technischer Risiken.

Kenntnisse

Kenntnisse in Gasmotoren
Analytische Fähigkeiten
Teamfähigkeit
Flexibilität
Sehr gute Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich Maschinenbau

Jobbeschreibung

Job Description

Aufgaben Das erwartet Sie bei uns:

  1. Durchführung und fachliche Unterstützung von Gefährdungs- und Risikoanalysen sowie FMEAs
  2. Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen für Gasmotoren, z.B. hinsichtlich technischer oder auch gesundheitlicher Risiken durch unterschiedliche gasförmige Kraftstoffe
  3. Analyse und Bewertung einschlägiger Sicherheits- und Produktnormen mit Fokus auf Gasmotoren
  4. Ableitung und Anpassung von gasmotorspezifischen Produktanforderungen aus allgemeinen und motorspezifischen Regelwerken
  5. Mitarbeit im SW-Management für einzelne Gasmotoren-Baureihen

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

  1. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau mit der Vertiefung
  2. Verbrennungsmotoren oder Thermodynamik
  3. Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Motorenentwicklung
  4. Einschlägige Kenntnisse im Bereich Gasmotoren und gasförmige Kraftstoffe (Gasqualitäten)
  5. Idealerweise Kenntnisse sowohl im Bereich Safety-Management als auch Normen & Standards
  6. Strukturierte und analytische Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität
  7. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum Rolls-Royce Power Systems - Das bieten wir Ihnen:

  1. Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
  2. Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
  3. Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
  4. Attraktive betriebliche Altersvorsorge - Mit uns für das Alter sparen!
  5. Berufsunfähigkeitsversicherung - Absicherung für alle Fälle!
  6. Mobilitätsunterstützung im Alltag - JobTicket und Jobrad
  7. Corporate Benefits Programm - Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Ihr Ansprechpartner:

Roman Ries
Interim Recruiter
Roman.Ries.external@ps.rolls-royce.com

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Type of Contract

Permanent

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