Sachgebietsleiter (w/m/d) mit Führungsverantwortung in den Bereichen Beihilfe, Besoldung/Versor[...]

Staatsministerium Baden-Württemberg; Adelberg; Hybrid; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives und modernes Dienstleistungsunternehmen sucht einen Sachgebietsleiter mit Führungsverantwortung. Diese spannende Rolle umfasst die Leitung eines Teams, das für die Zahlung von Beihilfen und Gehältern zuständig ist. Sie werden die Möglichkeit haben, Ihre Fähigkeiten in einem zukunftssicheren Umfeld zu entfalten, während Sie gleichzeitig eine wichtige Rolle in der Verwaltung von Finanzangelegenheiten spielen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsangeboten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bietet diese Position eine hervorragende Work-Life-Balance. Wenn Sie eine Leidenschaft für öffentliche Verwaltung haben und Ihre Karriere vorantreiben möchten, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein.

Leistungen

Individuelle Einarbeitung

Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

30 Tage Urlaub pro Jahr

Gesundheitsmanagement

Betriebskantine

JobTicket BW

JobBike BW

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in relevanten Fachrichtungen.
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sind unerlässlich.

Aufgaben

• Fachliche und personelle Führung eines Sachgebiets.
• Bearbeitung von Anfragen und Durchführung von Widerspruchsverfahren.

Kenntnisse

Zuverlässigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Teamarbeit

Strukturierte Arbeitsweise

Selbstständige Arbeitsweise

Ergebnisorientierte Arbeitsweise

Ausbildung

Hochschulstudium in Allgemeiner Finanzverwaltung

Bachelor- bzw. Fachhochschulabschluss in Public Management

Studiengang in Rentenversicherung oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Sachgebietsleiter (w/m/d) mit Führungsverantwortung in den Bereichen Beihilfe, Besoldung/Versorgung und Entgelt der Arbeitnehmer

Entdecken Sie vielseitige und herausfordernde Jobs mit attraktiven Einstiegsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Umfeld. Wir sind eine innovative und moderne Dienstleistungsbehörde mit über 1.200 Beschäftigten in Fellbach.

Die Zahlung von Besoldungs- und Versorgungsbezügen, Gehältern, Reisekosten und Zuschüssen zu Krankheitskosten (Beihilfe) an die Beschäftigten des Landes Baden-Württemberg sind unsere zentralen Aufgaben. Dabei werden wir durch moderne Informations- und Kommunikationstechnik unterstützt.

Das sind Ihre neuen Aufgaben

• Fachliche und personelle Führung eines Sachgebiets
• Anleitung und Unterstützung von Mitarbeitenden, die für die Festsetzung, Errechnung und Zahlbarmachung von Beihilfen und Gehältern sowie für die Führung des damit zusammenhängenden Schriftwechsels an Beschäftigte des Landes Baden-Württemberg unter Anwendung der geltenden Rechtsvorschriften zuständig sind
• Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Anfragen
• Durchführung von Rückforderungs- und Widerspruchsverfahren

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor- bzw. Fachhochschulabschluss) der Fachrichtungen Allgemeine Finanzverwaltung, Public Management, Rentenversicherung oder eines vergleichbaren Studienganges
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Fähigkeit zur Teamarbeit
• Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweisen

Das erwartet Sie bei uns

• Individuelle und umfangreiche Einarbeitung
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
• Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h / Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)
• Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Verpflegungsmöglichkeit in der Betriebskantine
• Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln; das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“
• Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW
• Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger

Tarifbeschäftigte

• Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente
• Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen

Die Besetzung der Stelle ist im Arbeitnehmer- oder im Beamtenverhältnis möglich, je nach Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen. Die Stelle ist bis Entgeltgruppe 10 TV-L bzw. der Dienstposten bis Besoldungsgruppe A 12 LBesG bewertet.

Ihre Bewerbung

Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 111 per Mail an [e-mail] zu.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Weitere Informationen

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.