Sachbearbeitung (m/w/d) Fördermittelmanagement

Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWL

Düsseldorf

Hybrid

EUR 20,000 - 31,000

Part time

14 days+

A complete application in a minute

Tailored resume and cover letter, ready to send.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Mobiles Arbeiten
Kostenloses Deutschlandticket
Strukturiertes Onboarding
EGYM-Wellpass Bezuschussung
mehr Benefits

Job summary

Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWL in Düsseldorf sucht eine engagierte Sachbearbeitung (m/w/d) für Fördermittelmanagement in Teilzeit (30 Std./Woche) im hybriden Arbeitsmodell. Die Position startet so bald wie möglich.

Sie prüfen Fördervoraussetzungen, beantragen Mittel, erteilen Förderzusagen, überwachen Budgets und arbeiten eng mit internen Abteilungen. Unser Team bietet mobiles Arbeiten und weitere Benefits.

Qualifications

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Büromanagement, Gesundheitswesen, Verwaltung oder vergleichbar).
  • Starkes Zahlenverständnis und eine strukturierte, ziel- und serviceorientierte Arbeitsweise.
  • Hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbstständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten.
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.

Responsibilities

  • Prüfung der Fördervoraussetzungen und Beantragung von Mitteln für soziale Projekte.
  • Erteilung von Förderzusagen, Auszahlung der Mittel und Kontrolle der zweckentsprechenden Verwendung.
  • Überwachung der Budgets und Fristen sowie Sicherstellung der Einhaltung.
  • Aufbereitung von Förderprogramminformationen und Kommunikation mit Mittelgebern, Mittelempfängern und internen Abteilungen.
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Digitalisierung der Bearbeitungsprozesse.

Skills

Zahlenverständnis
Eigeninitiative
MS Office

Education

Kaufmännische Ausbildung

Tools

Excel

Job description

Sachbearbeitung (m/w/d) Fördermittelmanagement
Benefits
  • Mobiles Arbeiten
  • Kostenloses Deutschlandticket
  • Strukturiertes Onboarding
  • EGYM-Wellpass Bezuschussung
  • mehr Benefits
Fakten zur Stelle
  • Umfang: Teilzeit, 30 h wöchentlich
  • Standort: Düsseldorf
  • Arbeitsmodell: Hybrid
  • Eingruppierung: BAT-KF EG 8
  • Start: nächstmöglich
Das sind wir

Das Diakonische Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWL ist der größte diakonische Landesverband und einer der größten Spitzenverbände der Freien Wohlfahrtspflege. Das Verbandsgebiet umfasst Nordrhein-Westfalen, das Saarland sowie Teile von Rheinland-Pfalz und Hessen. Die Diakonie RWL repräsentiert rund 5.000 evangelische Sozialeinrichtungen, in denen 390.000 Mitarbeitende hauptamtlich oder ehrenamtlich tätig sind.

Ihre Aufgaben
  • Prüfung der Fördervoraussetzungen und Beantragung von Mitteln für soziale Projekte (z.B. Bundes-, Landes- und Stiftungsmittel)
  • Erteilung von Förderzusagen, Auszahlung der Mittel und Kontrolle der zweckentsprechenden Verwendung
  • Überwachung der Budgets und Fristen sowie Sicherstellung der Einhaltung
  • Aufbereitung von Förderprogramminformationen und Kommunikation mit Mittelgebern, Mittelempfängern und internen Abteilungen
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Digitalisierung der Bearbeitungsprozesse
Ihr Profil
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Büromanagement, Gesundheitswesen, Versicherung, Verwaltung oder vergleichbar)
  • Starkes Zahlenverständnis und eine strukturierte, ziel- und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbstständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Get your free, confidential resume review.

or drag and drop your file here.

Similar jobs

Similar jobs worth comparing

Referent (m/w/d) für die betriebswirtschaftliche Beratung in der Kinder- und Jugendhilfe
Referent (m/w/d) für die betriebswirtschaftliche Beratung in der Kinder- und Jugendhilfe

Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWL • Düsseldorf

Hybrid
EUR 52,000 - 74,000
Mobiles Arbeiten
Gleitzeit
Kostenloses Deutschlandticket
+2
Referent (m/w/d) für Familienbildung
Referent (m/w/d) für Familienbildung

Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWL • Düsseldorf

Hybrid
EUR 55,000 - 65,000
Mobiles Arbeiten
Gleitzeit
Kostenloses Deutschlandticket
+1
Referent (m/w/d) für Familienbildung
Referent (m/w/d) für Familienbildung

Diakonie Rwl • Düsseldorf

Hybrid
EUR 42,000 - 54,000
Mobiles Arbeiten
Gleitzeit
Deutschlandticket
+1
Referent Fördermittelmanagement (m/w/d)
Referent Fördermittelmanagement (m/w/d)

Thuega • Kaiserslautern

Hybrid
EUR 65,000 - 90,000
Betriebliche Altersvorsorge
Deutschlandticket-Zuschuss
Betriebliche Krankenversicherung
+1
Referent Fördermittelmanagement (m/w/d)
Referent Fördermittelmanagement (m/w/d)

Swk Kl • Kaiserslautern

Hybrid
EUR 45,000 - 65,000
Tarif-TV-V bis EG 10
13. Monatsgehalt
30 Tage Urlaub
+7
Bereichsleitung (m/w/d) Assistenz in eigener Häuslichkeit (AeH)
Bereichsleitung (m/w/d) Assistenz in eigener Häuslichkeit (AeH)

Diakonie Ruhr-Hellweg e.V. • Soest

On-site
EUR 80,000 - 100,000
Top Tarif BAT-KF mit Jahressonder- zah
Jahressonderzahlung und Kinderzulage
30 Tage Urlaub (ab 2027 31 Tage)
+2
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Diakonie Ruhr-Hellweg e.V. • Arnsberg

On-site
EUR 20,000 - 27,000
Top Tarif BAT-KF inkl. Jahressonder-Z
Kinderzulage
30 Tage Urlaub
+5
Mitarbeiter:in Fördermittelmanagement
Mitarbeiter:in Fördermittelmanagement

Festspiele Meckl.Vorpommern gGmbH • Schwerin

Hybrid
EUR 17,000 - 25,000
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office nach Absprache
25 Tage Urlaub
+3
Verwaltungsmitarbeiter – kaufmännische Assistenz (m/w/d/k.A.)
Verwaltungsmitarbeiter – kaufmännische Assistenz (m/w/d/k.A.)

Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH • Bensheim

On-site
EUR 17,000 - 22,000
30 Tage Urlaub
Jobrad-Leasing
Deutschlandticket
+3
Verwaltungsmitarbeiter – kaufmännische Assistenz (m/w/d/k.A.) (öffnet in neuem Tab)
Verwaltungsmitarbeiter – kaufmännische Assistenz (m/w/d/k.A.) (öffnet in neuem Tab)

Regionale Diakonie • Bensheim

Hybrid
EUR 10,000 - 15,000
Gelebter Teamgeist
Flexible Arbeitszeitmodelle
Altersversorgung
+2