Sachbearbeitung für Lohn- und Gehaltsabrechnung

Oldenburgisches Staatstheater; Oldenburg; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Das Oldenburgische Staatstheater sucht eine Sachbearbeitung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung in Vollzeit. Zu den Aufgaben gehören die termingerechte Abwicklung von Entgeltangelegenheiten, das Bearbeiten von Sonderberechnungen und die Unterstützung bei Personalstatistiken. Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und familienfreundlichen Arbeitsbedingungen wird geboten.

Leistungen

Mitarbeitendenkantine

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Jahresurlaub

Altersvorsorge über die VBL

Qualifikationen

• Einschlägige Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten oder Lohnbuchhalter:in.
• Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Zusatzversicherungs- und Lohnsteuerrecht.
• Erfahrungen mit Abrechnungssoftware sind von Vorteil.

Aufgaben

• Verantwortlich für die Lohn- und Gehaltsabrechnung des künstlerischen Personals.
• Termingerechte Bearbeitung der Entgeltangelegenheiten.
• Ansprechperson für künstlerisch beschäftigte Mitarbeiter:innen.

Kenntnisse

Selbständigkeit

Zielstrebigkeit

Teamfähigkeit

Ausbildung

Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten oder Lohnbuchhalter:in

Tools

SP-Data

Jobbeschreibung

Theater bewegt – Menschen, Ideen, dich.

Am Oldenburgischen Staatstheater treffen sieben Sparten auf rund 500 kreative Köpfe – gemeinsam bringen wir über 30 Premieren pro Jahr auf die Bühne. Ob Technik, Kunst, Organisation oder Verwaltung: Bei uns zählt Teamgeist. Und langweilig wird's garantiert nicht. Lust auf Theater? Bewirb dich jetzt!

Das Oldenburgische Staatstheater sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung (w/m/d) in Vollzeit.

Deine Aufgaben

Deine zukünftige Stelle wäre in der Abteilung Personal angesiedelt. Du bist zuständig für die Lohn- und Gehaltsabrechnung des künstlerischen Personals.

• Termingerechte Bearbeitung der Entgeltangelegenheiten einschließlich der Monats- und Jahresmeldungen für die künstlerisch beschäftigten Mitarbeiter:innen
• Berechnung und Zahlbarmachung inklusive Sonderberechnungen wie Krankenbezüge, Urlaubsvergütungen, Sonderhonorare
• Feststellung der Versicherungspflicht in der Sozial- und Zusatzversicherung
• Ansprechperson der künstlerisch beschäftigten Mitarbeiter:innen des Hauses
• Mitarbeit bei der Erstellung von Personal- und Arbeitskostenstatistiken
• Bearbeitung des Schriftverkehrs

Das bringst du mit

• Eine Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) oder als Lohnbuchhalter:in oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Umfassende Kenntnisse der einschlägigen Regelungen des Sozialversicherungs-, Zusatzversicherungs- und Lohnsteuerrechts
• Erfahrungen mit der Abrechnungssoftware SP-Data sind von Vorteil
• Selbständigkeit, Zielstrebigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Wir bieten dir

• Eine vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem künstlerischen Arbeitsfeld
• Einen sicheren und konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
• Regelmäßige Arbeitszeiten von 38,5 Wochenstunden
• Eine Eingruppierung nach der Entgeltordnung zum TV-L in der Entgeltgruppe 9a
• Eine Altersvorsorge über die VBL
• Zentrale Lage von Oldenburg (Fahrradstadt, öffentliche Verkehrsmittel)
• Ein flexibles Arbeitsmodell, das familienfreundliche Bedingungen ermöglicht
• Die Möglichkeit, Theatervorstellungen zu besuchen
• Eine Mitarbeitendenkantine mit einem erschwinglichen und vielfältigen Angebot
• Der reguläre Jahresurlaubsanspruch bei einer 5-Tage Woche beträgt 30 Tage
• Vermögenwirksame Leistungen

Weitere Informationen

Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen und Vielfalt in Bezug auf Geschlecht, ethnische und soziale Herkunft, Behinderung, Alter, Religion/Weltanschauung, sexuelle Identität und arbeitsbiografische Erfahrungen. Bei gleicher Eignung werden Menschen mit für die Berufsgruppe unterrepräsentierter Geschlechtsidentität eingestellt.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden nach Maßgabe der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten dich, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung der Interessen möglichst bereits in das Bewerbungsschreiben aufzunehmen. Bei Fragen zu einer Behinderung oder Schwerbehinderung kannst du dich vertraulich an unsere Schwerbehindertenvertretung wenden. Herrn Parie erreichst du unter: Tel.: [phone], [e-mail].

Für fachliche Fragen zur Tätigkeit steht dir Ulrike Popken unter der Telefonnummer 0441-2225 149 oder unter [e-mail] zur Verfügung. Reisekosten aufgrund der Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch werden nicht erstattet.

Nach Absprache kann die Einarbeitung sofort erfolgen.

Bitte bewirb dich bis zum 12.09.2025 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.