Sachbearbeiter Straßenbau(männlich/weiblich/divers)

Stadt Gera; Gera; On-site; EUR 55,000 - 81,000; Full time

Benefits offered by this job

31 Tage Urlaub

Sachbezugskarte mit Aufladung

Geburtstagszuwendung

Jährliche Sonderzahlung

Corporate Benefits

Fahrradleasing

Betriebsfest

Fortbildungsangebot

Mobiles Arbeiten möglich

Strukturierte Einarbeitung

Job summary

Stadt Gera sucht zum 1. Januar 2027 zwei Sachbearbeiter Straßenbau (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet und erfolgt in der Abteilung Straßenbau, Gera, mit Entgeltgruppe bis E 11 TVöD und einer jährlichen Vergütungsbandbreite von ca. 54.864–81.298 €.

Sie arbeiten aktiv an Bauprojekten, Fördermittelverfahren und Berichtswesen mit. Gehölzert etc.? Nein. Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung, 31 Tage Urlaub, Sachbezugskarte, Sonderzahlungen und mobiles Arbeiten im Rahmen des

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule oder Dualen Hochschule im Bauingenieurwesen/Verkehrswegebau/Tiefbau.
• Berufserfahrung oder als Berufseinsteiger mit Eingang in E11 möglich.
• Führung von Verhandlungen und fachliche Prüfungen.
• Sicherer Umgang mit Rechtsgrundlagen oder Bereitschaft zum Selbststudium.

Responsibilities

• Vorbereitung und Durchführung von Neubau- und Erhaltungsmaßnahmen nach HOAI 1 bis 9.
• Erstellung von Kostenschätzungen, Wirtschaftlichkeitsprüfungen und Vergabeunterlagen.
• Bearbeitung gebührenrelevanter Straßenentwässerungsangelegenheiten.
• Führung von Verhandlungen und Mitwirkung bei Verkehrsplanung.
• Pflege des Geh- und Radwegekatasters sowie Instandsetzungsmaßnahmen im ÖPNV.

Skills

Führerschein Klasse B

Rechtskenntnisse (BGB, VgV, ThürStrG,/

Education

Diplom oder Bachelor Bauingenieurwesen/Verkehrswegebau/Tiefbau

Job description

Zur Verstärkung des Tiefbauamtes, Abteilung Straßenbau, suchen wir zum 1. Januar 2027 zwei.

Sachbearbeiter Straßenbau (männlich/weiblich/divers)

Entgeltgruppe: bis E 11 nach TVöD (Entgeltspanne jährlich 54.864 Euro bis 81.298 Euro)

Arbeitszeit: Vollzeit

Dauer: unbefristet

Einsatzort: Abteilung Straßenbau, Ernst-Toller-Straße 15, 07545 Gera

Bewerbungsfrist: 13.11.2026

Bewerbung über: Interamt

Ihre Arbeit bewegt Gera: Realisieren Sie abwechslungsreiche Bau- und Infrastrukturprojekte, schaffen Sie sichere und barrierefreie Wege und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität und Lebensqualität von morgen.

Ein Job, der Sie begeistert - begleiten Sie Maßnahmen, mit allem, was dazugehört

• Vorbereitung und Durchführung von Neubau- und Erhaltungsmaßnahmen nach HOAI Leistungsphasen 1 bis 9, insbesondere:
  • Variantenuntersuchung sowie Erstellen von Kostenschätzungen und Wirtschaftlichkeitsprüfungen
  • fachliche Prüfung von Entwürfen und Planungen
  • Vorbereitung von Leistungsverzeichnissen und Vergabeunterlagen, Prüfung und Wertung von Angeboten sowie Erstellung von Vergabevorschlägen
  • Fördermittelverfahren sowie Bearbeiten der Fach- und Sachinformationen im Berichtswesen sowie Ausstellen von Annahme- und Auszahlungsanordnungen
  • Erstellung von Aufträgen sowie der Bauablaufplanung, Bauphasenplanung, Netz- und Bestandsplänen sowie Mitwirkung bei der Verkehrsplanung
• Bearbeiten aller gebührenrelevanter Straßenentwässerungsangelegenheiten
• Führen von Verhandlungen
• Erstellen von Fachbeiträgen sowie Aktualisierung der Internetseite
• Führen des Gehwege- und Radwegekatasters
• Sanierung und Instandsetzungsmaßnahmen an ÖPNV-Haltestellen
• Bearbeiten von Einzelanfragen zu straßenbauspezifischen Themen

Ihr Profil, das zu uns passt

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium an einer (Fach)Hochschule oder an einer Dualen Hochschule (Diplom oder Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen, Verkehrswegebau, Tiefbau oder vergleichbar mit einschlägiger mehrjähriger Berufserfahrung oder
• Berufseinsteiger nach Studienabschluss wie oben benannt, verbunden mit einer Eingruppierung in Abhängigkeit der Eignung und persönlichen Voraussetzungen mit der Perspektive einer Höhergruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 nach entsprechender Bewährung
• Führerschein Klasse B
• ein sicherer Umgang mit den einschlägigen Rechtsgrundlagen (u. a. BGB, VgV, ThürStrG, BauGB) oder Bereitschaft, sich diese selbst anzueignen

Freuen Sie sich auf

• einen jährlichen Urlaubsanspruch von 31 Tagen
• die Aushändigung einer Sachbezugskarte mit einer monatlichen Aufladung sowie einer Geburtstagszuwendung
• eine jährliche Sonderzahlung
• das Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote - "corporate benefits"
• Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte
• teambildende Maßnahmen und ein jährliches Betriebsfest
• ein zentrales Fortbildungsangebot
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• eine strukturierte Einarbeitung

Ihre Ansprechpartner zur ausgeschriebenen Stelle

Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Pietsch, Leiterin des Teams Personalgewinnung und -entwicklung, telefonisch unter 0365/838-1320 oder per E-Mail an [e-mail]. Für grundsätzliche Anfragen steht Ihnen der Leiter des Amtes, Herr Heymann, unter der Telefonnummer 0365/838-4700 zur Verfügung.

Wird eine Chancengleichheit im Bewerbungsprozess sichergestellt?

Die Stadtverwaltung Gera setzt sich aktiv für die Förderung von Gleichstellung und Diversität in allen Bereichen ihrer Tätigkeit ein. Wir glauben, dass Vielfalt in unseren Teams zu innovativen Lösungen und einer positiven Arbeitsatmosphäre beiträgt. Daher laden wir alle qualifizierten Personen ein, sich um die ausgeschriebene Position zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellte Bewerber (männlich/weiblich/divers) werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.