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Ein spannendes Unternehmen sucht einen Sachbearbeiter für die Spedition, der Organisationstalent und Kommunikationsgeschick mitbringt. In dieser Rolle werden Sie Reklamationen bearbeiten, Kundenanfragen entgegennehmen und für einen reibungslosen Arbeitsablauf sorgen. Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und einem angenehmen Arbeitsklima. Wertschätzung und eine hohe Übernahmechance beim Kunden sind ebenfalls Teil des Angebots. Wenn Sie Freude an der Arbeit mit Menschen haben und sich in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln möchten, ist diese Position ideal für Sie.
Du bist nicht irgendwer -
Du bist wer!
Du fehlst uns:
Herzlich Willkommen bei der SOCCO Personal GmbH.
Wir bieten Ihnen eine professionelle Betreuung sowie die Möglichkeit, in einem spannenden Unternehmen Fuß zu fassen. Eine langfristige Tätigkeit mit der Aussicht auf Übernahme durch unseren Kunden sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Sie als Mitarbeiter stehen bei uns an erster Stelle, denn wir schätzen Sie, so wie Sie sind.
Ganz nach dem Motto: „Erst die Arbeit – und das mit Vergnügen“ gehen wir begeisterungsfähig und kompetent unsere Aufgabengebiete an.
Sie suchen einen sicheren Arbeitsplatz, an dem Sie sich stetig weiterentwickeln können und ein angenehmes Arbeitsklima vorfinden? Dann werden Sie Teil der SOCCO Familie!
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice.
Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude.
Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Du gerne konstant Neues lernst.
Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu musst Du unsere Software lernen. In den ersten zwei Wochen besteht Dein Tagesablauf aus folgenden Themen:
Nach dem Onboarding wirst Du Anfragen der Kunden per E-Mail und Telefon entgegennehmen.
Viele Fragen kannst Du sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen kannst Du an erfahrenere Kollegen weitergeben oder intern direkt mit einem Vorgesetzten besprechen.
Mit jeder Woche kennst Du Dich besser im System aus und löst die Anfragen der Kunden selbstständig.
Am Ende jeden Tages fragst Du Dich: Schon Feierabend?