Über den Bereich
Teambeschreibung und Rollendetails
Das Team Bargeldmanagement 2 bearbeitet die Geldautomatenabstimmung der Deutschen Bank sowie zugehöriger Differenzklärung auf den Internen Konten, die aus den Bestandsmeldungen der Werttransportunternehmen heraus bebucht werden.
Ihre Aufgaben
- Entgegennahme Eskalationseingang aus der Gruppenmailbox zu Konto 1910090 05
- Prüfung, Klärung der reklamierten Posten Konto 1910090 05 = Restgelddifferenzen
- Kontaktaufnahme WTU oder interner Stellen
- Vorbereiten bzw. durchführen von Korrekturbuchungen
- Umbuchung z. L. Restantenkonto und Erstellung/Versand Anschreiben an Cash Logistics der Deutschen Bank zur Weiterverwendung und Geltendmachung der Forderung ggü. den WTU
- Antwortschreiben geklärte Posten an reklamierende Stelle (Kontoführung)
Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen
- IT-Grundkenntnisse MS Office
- Flexibilität und Lernbereitschaft
- Ausgeprägte Teambereitschaft
- Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
Was wir Ihnen bieten
Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.
- Emotional ausgeglichen
Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit. - Körperlich fit
Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung. - Sozial vernetzt
Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe. - Finanziell abgesichert
Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.
Da die Benefits je nach Standort geringfügig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihre Recruiter / Ihre Recruiterin zu.
Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten.
Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Bianka Henning gerne zur Verfügung.
Kontakt Madeleine Müller: +49 30 7020 54044
We strive for a culture in which we are empowered to excel together every day. This includes acting responsibly, thinking commercially, taking initiative and working collaboratively.
Together we share and celebrate the successes of our people. Together we are Deutsche Bank Group.
We welcome applications from all people and promote a positive, fair and inclusive work environment.