Sachbearbeiter (m/w/d) für die Wirtschaftliche Jugendhilfe

Kreis Freising; Freising; Vor Ort; EUR 45.000 - 62.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Kostenloses Laden von E-Auto oder E-BI

Jobticket-Zuschuss

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Großraumzulage München

Betriebliche Altersvorsorge

Homeoffice/ mobiles Arbeiten

Standortvorteil

Großtagespflege

Zusammenfassung

Das Landratsamt Freising sucht zur Verstärkung im Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) mit Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung. Die Stelle umfasst die Bearbeitung von Eingliederungshilfen, Erziehungshilfen und weiteren Jugendhilfemaßnahmen im Jugendamt, inklusive Kostenprüfung und Bescheiderstellung.

Sie prüfen Zuständigkeiten, Kostenerstattung und ggf. Klageverfahren, erstellen Abhilfebescheide und übernehmen umfangreiche Korrespondenz mit Behörden.

Qualifikationen

• Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. einen erfolgreich absolvierten Beschäftigtenlehrgang II.
• Berufserfahrung von Vorteil.

Aufgaben

• Bearbeitung der Jugendhilfefälle inkl. Bescheiderstellung und Kostenerstattung.
• Prüfung örtlicher und sachlicher Zuständigkeit sowie Kostentragung bei anderen Trägern.
• Bearbeitung von Widersprüchen, Klagen und Anträgen auf einstweilige Anordnung gemäß § 123 VwGO.
• Erstellung von Abhilfebescheiden, Vorlageschreiben und Klageerwiderungen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Konfliktfähigkeit

Psychische Belastbarkeit

Zuverlässigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Laufbahnbefähigung III

Beschäftigtenlehrgang II

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Wirtschaftliche Jugendhilfe

Umfang

Vollzeit oder Teilzeit (mind. 50%)

Befristung

unbefristet

Vergütung

EG 9c TVöD
A 10 BayBesG

Beginn

schnellstmöglich

Wir sind das Landratsamt Freising und organisieren als zentrales Verwaltungsorgan des Landkreises Freising das öffentliche Leben in unserer Heimat. In unseren mehr als 35 Sachgebieten und Ämtern sind unsere rund 950 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Bürgerinnen und Bürger im Landkreis und ihre Anliegen da. Neben vielen anderen wichtigen Themen liegen die Bereiche Gesundheitsversorgung, Jugend- und Familienhilfe, Asyl, Umwelt und Verkehr in unserem Verantwortungsbereich. Mit vollem Einsatz sorgen wir täglich dafür, dass sich unser Landkreis weiterentwickeln kann und für die Herausforderungen der Zukunft gut aufgestellt ist.

Dafür brauchen wir Sie:

Sie bearbeiten die Jugendhilfefälle (Eingliederungshilfen für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche, Hilfen zur Erziehung, Hilfen für junge Volljährige) inkl. Bescheiderstellung, Zahlbarmachung, etc., in Kooperation mit den Fachdiensten des Jugendamtes.

Sie prüfen selbständig die örtliche und sachliche Zuständigkeit sowie die Kostenerstattungspflicht von anderen Jugendhilfeträger bzw. an andere Jugendhilfeträger, von Sozialleistungsträgern oder sonstigen Stellen und führen bei Streitigkeiten ggf. das Klageverfahren durch. Zudem machen Sie Kostenbeiträge geltend und setzen diese selbständig fest.

Zusätzlich übernehmen Sie die Prüfung und Bearbeitung von Widersprüchen, Klagen und Anträgen auf einstweilige Anordnung gemäß § 123 VwGO und erstellen in diesem Zusammenhang Abhilfebescheide, Vorlageschreiben für die Regierung von Oberbayern und Klageerwiderungen für das Bayerische Verwaltungsgericht München.

Das brauchen Sie dafür:

• Die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. einen erfolgreich absolvierten Beschäftigtenlehrgang II
• Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
• Psychische Belastbarkeit
• Zuverlässigkeit
• Selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Konfliktfähigkeit

Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen offiziellen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie unter https://www.anerkennung-in-deutschland.de/html/de.

Die monatliche Gehaltsspanne für Tarifbeschäftigte reicht von ca. 4.010,72 € bis 5.527,70 € brutto und richtet sich nach der Entgeltgruppe 9c des TVöD.

Unsere Benefits:

• Kostenloses Laden von E-Auto oder E-Bike
• Zuschuss von 15,75 € zum Jobticket
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• 30 Tage Urlaub
• Großraumzulage München bis zu 270€
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexibles Homeoffice und Mobiles Arbeiten
• Attraktiver Standort mit vielfältiger Infrastruktur
• Eigene
• Großtagespflege

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder geschlechtlicher Identität.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

Unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz finden Sie hier.

Für nähere fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an die Sachgebietsleitung 54, Frau Kubina (08161 600-35401). Für personalrechtliche Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Liebl vom Sachgebiet 11 – Personal (Tel. [phone]).