Sachbearbeiter (m/w/d) für das Amt für Wasserwirtschaft

JR Germany; Niedersachsen; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Der Landkreis Leer sucht einen engagierten Sachbearbeiter für das Amt für Wasserwirtschaft. In dieser Vollzeitstelle sind Sie verantwortlich für den Schutz der Wasserressourcen und die Durchführung von Genehmigungsverfahren. Profitieren Sie von einem starken Gesamtpaket mit flexiblen Arbeitszeiten und einem offenen Team. Bewerben Sie sich bis zum 27.07.2025!

Leistungen

Tarifliche Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Aktive Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kinderbetreuung vor Ort

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Angestelltenprüfung I erforderlich.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gewünscht.
• Wünschenswert: Erfahrung im Aufgabenbereich und Plattdeutschkenntnisse.

Aufgaben

• Rechtliche Unterstützung bei Genehmigungsverfahren.
• Verwaltungsrechtliche Abwicklung von Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen.
• Führung des Wasserbuches.

Kenntnisse

Teamgeist

Kommunikationsfähigkeit

Konfliktfähigkeit

Gute Kenntnisse in MS Office

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r

Angestelltenprüfung I

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Amt für Wasserwirtschaft, niedersachsen

Landkreis Leer

niedersachsen, Germany

?? Lebensqualität in der Region – wo Arbeit und Freizeit harmonieren

Der Landkreis Leer, Heimat von rund 170.000 Menschen, bietet mehr als berufliche Perspektiven. Leben Sie in einer einzigartigen Küstenlandschaft, umgeben von einem vielfältigen Sport-, Kultur- und Freizeitangebot.
Die Stadt Leer, kultureller Mittelpunkt des Landkreises, begeistert mit ihrer charmanten Altstadt und dem lebendigen Freizeithafen – ein Ort, an dem man gern lebt und arbeitet.

?? Sachbearbeitung mit Sinn – Ihre Chance im Amt für Wasserwirtschaft

Der Landkreis Leer sucht zum 15.09.2025 einen engagierten

Sachbearbeiter (m/w/d)
für das Amt für Wasserwirtschaft
Diese Vollzeitstelle ist im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung befristet für voraussichtlich 19 Monate zu vergeben. Eine Aufgabe mit Verantwortung, Bedeutung – und dem guten Gefühl, einen Beitrag für Mensch und Umwelt zu leisten.

?? Ihre Aufgaben – relevant, abwechslungsreich, verantwortungsvoll

Im Zentrum Ihrer Tätigkeit steht der Schutz und die nachhaltige Nutzung unserer Wasserressourcen. Konkret erwarten Sie folgende Aufgaben:

• Rechtliche Unterstützung bei der Durchführung von Erlaubnis- und Genehmigungsverfahren
• Erlass und Durchsetzung wasserbehördlicher Verfügungen, u. a. in Wasserschutzgebieten, für die Gewässerunterhaltung/-reinhaltung sowie im Bereich Abwasser
• Vorbereitende Tätigkeiten in förmlichen wasserrechtlichen Verfahren
• Verwaltungsrechtliche Abwicklung von Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen
• Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten nach dem Deich- und Wasserrecht
• Zuarbeit bei der Rechtsaufsicht über Wasser- und Bodenverbände
• Überprüfung und Anweisung der Bisam- und Nutria-Fangprämie
• Ermittlung, Festsetzung und Erhebung der Wasserentnahmegebühren
• Führung des Wasserbuches

?? Ihr Profil – fachlich stark, persönlich überzeugend

Voraussetzungen für Ihre Bewerbung:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder
• Die Angestelltenprüfung I sowie
• Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

Was wir uns zusätzlich wünschen:

• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Teamgeist, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Ein sicheres, professionelles Auftreten
• Gute Kenntnisse in MS Office
• Wünschenswert: Erfahrung im Aufgabenbereich sowie Plattdeutschkenntnisse

?? Unser Angebot – mehr als nur ein Arbeitsplatz

Wir wissen, dass engagierte Fachkräfte mehr verdienen als ein Gehalt. Deshalb bieten wir Ihnen ein starkes Gesamtpaket:

• Entgelt nach Entgeltgruppe 9a TVöD
• Tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• Eine strukturierte Einarbeitung mit Konzept
• Aktive Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Hansefit, Fahrradleasing (JobRad) und vielfältige Betriebssportangebote
• Kinderbetreuung vor Ort: Großtagespflege „Regenbogen“ in Leer sowie Ferienprogramme
• Auszeichnung durch die Bertelsmann Stiftung als „Familienfreundlicher Arbeitgeber“

?? Fragen? Sprechen Sie uns gerne an

Fachliche Rückfragen:
Herr Eckhoff – 0491 / 926-1204
Frau Großterlinden – 0491 / 926-1544

Fragen zum Verfahren:
Frau Bainton – 0491 / 926-1642

?? Jetzt bewerben – bis spätestens 27.07.2025

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre ausschließliche Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal.

Gestalten Sie mit uns Wasser-Zukunft – wir freuen uns auf Sie.