Sachbearbeiter (m/w/d) After Sales Backoffice

Tiemeyer Gruppe; Bochum; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Automobilbereich sucht einen engagierten Mitarbeiter im After Sales. Ihre Aufgaben umfassen die Organisation und Standardisierung der Unternehmensstrukturen sowie die Mitentwicklung neuer Prozesse. Ein sicherer Arbeitsplatz mit fairer Vergütung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten wird geboten. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Kundenservice sowie gute MS Office-Kenntnisse.

Leistungen

Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz

Faire Vergütung

Mitarbeiterparkplatz

Intensive Einarbeitung

Betriebliche Altersvorsorge

Bike-Leasing

30 Tage Urlaubsanspruch

Qualifikationen

• Neben einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung ist Erfahrung im After Sales wünschenswert.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
• Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen ist notwendig.

Aufgaben

• Organisation und Standardisierung der Unternehmensstrukturen.
• Mitentwicklung neuer Prozesse im Bereich After Sales.
• Unterstützung bei der Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen.

Kenntnisse

Organisationstalent

Kommunikationsfähigkeit

MS Office

CRM-Systeme

Teamfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

• Organisation und Standardisierung der Unternehmensstrukturen
• Mitentwicklung neuer Prozesse im Bereich After Sales
• Erstellung, Analyse und Auswertung von Statistiken
• Unterstützung bei der Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen
• Auswertung und Interpretation der Unternehmens-Kennzahlen (KPIs)

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Automobilbranche
• Erfahrung im Bereich After Sales oder Kundenservice wünschenswert
• Organisationstalent und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen CRM-Systemen
• Teamfähigkeit und Flexibilität

Wir bieten

• Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz
• Faire Vergütung: Berücksichtigung Ihrer individuellen Erfahrungen und Kompetenzen
• Sie haben einen Mitarbeiterparkplatz mit ausreichend Stellfläche
• Intensive Einarbeitung und individuelle Schulungsprogramme durch die Tiemeyer-Akademie.
• Wir fördern Sie – falls nötig – mit externen Weiterbildungsmaßnahmen
• Individuelle betriebliche Altersvorsorge durch die Tiemeyer-Finanzen
• Bike-Leasing, exklusive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Programm über die Tiemeyer-App
• 30 Tage Urlaubsanspruch

Kontaktinformationen

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