Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d)

HABA Group B.V. & Co.KG; Bad Rodach; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen sucht einen Sachbearbeiter für Lohn & Gehalt, der die monatliche Entgeltabrechnung verantwortet. In dieser spannenden Teilzeitstelle sind Sie der Ansprechpartner für alle abrechnungstechnischen Fragen und arbeiten eng mit Führungskräften und Mitarbeitern zusammen. Ihre fundierten Kenntnisse im Arbeitsrecht und Ihre Erfahrung mit SAP-Systemen werden geschätzt, während Sie in einem motivierten Team arbeiten. Profitieren Sie von attraktiven finanziellen Benefits, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, das Ihre Work-Life-Balance unterstützt.

Leistungen

Urlaubsgeld

Erfolgsbeteiligung

Mitarbeiterrabatte

Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Firmeneigenes Kinderhaus

30 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.

Aufgaben

• Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung inkl. Sonder- und Zusatzzahlungen.
• Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in steuerrechtlichen Fragen.

Kenntnisse

Kenntnisse im Arbeitsrecht

Lohnsteuerrecht

Sozialversicherungsrecht

SAP HXM

SuccessFactors - Employee Central

Eigenständige Arbeitsweise

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Vergleichbare Qualifikation

Tools

SAP-Systeme

Jobbeschreibung

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Zur Verstärkung unseres Teams Lohn- und Gehaltsbuchhaltungsuchen wir am StandortBad Rodach, in Teilzeit,zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter Lohn & Gehalt (m/w/d)

Aufgaben, die Ihnen Freude machen:

Gemeinsam. Zukunft. Gestalten. Das möchten wir mit Ihnen. Und Ihre Aufgaben sind so anspruchsvoll wie abwechslungsreich:

• Termin- und anforderungsgerechte Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung inkl. Ermittlung von Sonder- und Zusatzzahlungen
• Ansprechpartnerfür Führungskräfte und Mitarbeiterin allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungstechnischen Fragen
• Termingerechte Bearbeitung aller Vorgänge aus der Entgeltabrechnung sowie die eigenverantwortliche Durchführung sämtlicher anfallender Serviceleistungen
• Pflege der Stammdaten im HR-ERP-System (inkl. Vergütungsdaten, Zuschläge etc.) sowie Führung der Personalakten

Schön, dass Sie das mitbringen:

Bei uns finden Ihr Wissen, Ihre Talente und Ihre Ideen die passende Spielwiese. Ihr neuer Job erfordert u. a.:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger mehrjähriger Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Erste Erfahrungen in der Arbeit mit den SAP-Systemen HXM und SuccessFactors - Employee Central
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe
• Verantwortungsbewusstsein, hohes Maß an Vertraulichkeit und Teamfähigkeit
• Hohe Dienstleistungsbereitschaft und Kommunikationsstärke

Vorteile, die Ihnen gefallen werden:

Wir bringen nicht nur Kinderaugen zum Leuchten, sondern auch Mitarbeiter:innen-Herzen zum Hüpfen. Denn wir bieten Ihnen Vorteile, die nur ein Familienunternehmen mit nachhaltiger Ausrichtung bieten kann. Zum Beispiel:

• Arbeiten in einem motivierten Team als Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens
• Attraktive finanzielle Benefits, wie Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Mitarbeiterrabatte
• Maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
• Soziale Verantwortung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement und ein firmeneigenes Kinderhaus für Kinder von 0 – 6 Jahren
• 30 Tage Urlaub

Haben Sie noch Fragen?

Dann freuen sich unsere Personalabteilung sowie die zuständige Bereichsleiterin Personal & Recht Maximiliane Hofmann über Ihren Anruf:
09564 929-2222