SACHBEARBEITER LOGISTIK (M/W/D)

TN Germany; Oyten; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Logistikbranche sucht einen motivierten Sachbearbeiter für die Lagerverwaltung. In dieser spannenden Position sind Sie verantwortlich für die effiziente Verwaltung von Rohstoffen und Fertigprodukten im SAP-System. Sie bringen Ihre Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit ein, um die Abläufe im Logistikzentrum zu optimieren. Das Unternehmen bietet Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt und umfangreiche Sozialleistungen, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Rolle in einem wertschätzenden Umfeld suchen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Weihnachtsgeld

Urlaubsgeld

Pflegezusatzversicherung

Altersvorsorge

Berufsunfähigkeitsversicherung

Krankenzusatzversicherung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Kostenfreie Parkplätze

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industrie- oder Speditionskaufmann.
• Erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung eines Logistikzentrums.

Aufgaben

• Lagerverwaltung von Rohstoffen, Fertigprodukten und Verpackungen im SAP-System.
• Wareneingangs- und Warenausgangsbuchungen durchführen.

Kenntnisse

SAP Kenntnisse

MS-Office Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Aufgaben

1. Lagerverwaltung von Rohstoffen, Fertigprodukten und Verpackungen im SAP-System
2. Wareneingangs- und Warenausgangsbuchungen
3. Buchung von Musterauftragsprozessen
4. Rückmeldung von Produktionsaufträgen
5. Empfangstätigkeiten übernehmen

Qualifikationen

1. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industrie- oder Speditionskaufmann (m/w/d)
2. Erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung eines Logistikzentrums
3. Gute MS-Office und SAP Kenntnisse
4. Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
5. Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohe Einsatzbereitschaft

Wir bieten

• Wertschätzung durch individuelle Feedbackgespräche sowie Firmenevents wie Jubiläumsfeiern, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
• Sicherheit durch attraktives tarifgebundenes Gehalt, mindestens 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und weitere Tarifleistungen
• Fürsorge durch umfangreiche Sozialleistungen wie Pflegezusatzversicherung, Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Krankenzusatzversicherung
• Flexibilität durch flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten je nach Position
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Schulungen, Nachwuchskräfteentwicklung, Leadership-Programme sowie E-Learnings
• Gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und JobRad zur Erleichterung der Mobilität