Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Geheimschutz

Bundespolizei; München; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

DeutschlandJobTicket

Flexible Arbeitszeiten 06:00–22:00

Zusammenfassung

Die Bundespolizeidirektion München sucht eine/n Sachbearbeiter/in im Bereich Geheimschutz zur eigenständigen Bearbeitung sicherheitsrelevanter Aufgaben. Sie treffen Entscheidungen gemäß Rechtsgrundlagen und tragen Verantwortung für zugeordnete Aufgabenbereiche.

Zu den Aufgaben gehören die Durchführung des SÜG, Beratung im Geheimschutz, Verwaltung sensibler Verschlusssachen und fachliche Aufsicht im Bereich Geheimschutz.

Qualifikationen

• Für Beamtinnen und Beamte: Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Regierungsinspektor/-in
• Für Tarifbeschäftigte: Diplom (FH) oder Bachelor abgeschlossen in Verwaltungs-, Rechts-, Wirtschafts- oder Personalwesen
• mindestens 12 Monate einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

• Durchführung der Bestimmungen des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (SÜG)
• Unterstützung und Beratung in Angelegenheiten des Geheimschutzes
• Verwaltung der Verschlusssachen ab VS-Vertraulich gemäß VS-Richtlinien
• Fachaufsicht im Bereich personeller und materieller Geheimschutz
• Bearbeitung der Sicherheitsakten gem. SÜG

Kenntnisse

Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ausbildung

Diplom (FH) oder Bachelorabschluss in Verwaltungs-, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

Bachelor/Vorbereitungsdienst (bereits verbeamtet)

Bundespolizeidirektion München
Stabsbereich 1 - Einsatz

Dienstort:

Infanteriestraße 6
80797 München

Tätigkeitsprofil

Du willst mit deinem Job mehr bewegen und Sicherheit gewährleisten? Als große Sicherheitsbehörde bieten wir Dir dafür alle Chancen und Möglichkeiten, denn bei uns wirkst Du aktiv an der deutschen Sicherheitsarchitektur mit.

Als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter im Bereich Geheimschutz der Bundespolizeidirektion München bearbeitest Du selbständig Aufgaben in einem spezialisierten Tätigkeitsbereich. Du triffst Entscheidungen unter Berücksichtigung gesetzlicher Grundlagen und übernimmst die Verantwortung für die Dir zugeordneten Aufgabenbereiche.

Folgende spannende Tätigkeiten erwarten Dich:

• Durchführung der Bestimmungen des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (SÜG)
• Unterstützung und Beratung in Angelegenheiten des Geheimschutzes
• Verwaltung der anfallenden Verschlusssachen ab der Stufe VS-Vertraulich gem. VS aund VS-Richtlinien
• Fachaufsicht im Bereich personeller und materieller Geheimschutz
• Bearbeitung der Sicherheitsakten gem. SÜG

Anforderungsprofil

Für Beamtinnen und Beamte:

• Du hast bereits die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst erworben und bist bereits Regierungsinspektor/-in
• Du hast bereits erste Erfahrungen in der Verwaltung des öffentlichen Dienstes gesammelt (wünschenswert, aber kein Muss)
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Für Tarifbeschäftigte:

• ein erfolgreichmit Diplom (FH) oder Bachelor abgeschlossenes Studium in einem der folgenden Bereiche:
  • Verwaltungs-, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
  • Betriebswirtschaftslehre
  • Business Management oder Public Managment
  • Personalwesen
• eine mindestens 12-monatige einschlägige Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche (wünschenswert)
• am Tage der Einstellung das 48. Lebensjahr noch nicht vollendet
• eine deutsche, EU/EWR-Staatsbürgerschaft
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das ist für Dich selbstverständlich:

• Du bist bereit, jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des deutschen Grundgesetzes einzutreten
• Du bist bisher strafrechtlich nicht in Erscheinung getreten
• Du lebst in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen
• Du bist gesundheitlich für die Ausübung der Tätigkeit geeignet

Hinweis:

Als zusätzliche Einstellungsvoraussetzung ist die Eignung für eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit im Sinne des Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜ 3) erforderlich. Eine Ausübung der Tätigkeit ist somit erst nach erfolgreichem Abschluss der Sicherheitsüberprüfung möglich.

Was wir bieten

Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.

Langfristige Planbarkeit – durch einen sicheren Job im Öffentlichen Dienst.

Flexibilität - Die Bundespolizei will eine möglichst flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglichen. Aus diesem Grund kannst Du Deine Arbeit in einem Zeitfenster von 06:00 Uhr bis 22:00 leisten.

Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig!- Für Deinen Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Dir das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Dich.

Hinweise

Du bist bereits verbeamtet? Außerhalb der Bundespolizei steht zur Unterlegung des ausgeschriebenen Dienstpostens lediglich eine Planstelle der Wertigkeit der Bes.Gr. A 11 BBesO zur Verfügung. Bewerberinnen/Bewerber externer Behörden können demzufolge nur bis zur Bes.Gr. A 11 BBesO Berücksichtigung finden.

Sofern die Voraussetzungen für die Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Probe nicht oder noch nicht vorliegen, ist eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter vorgesehen. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen des TV EntgO Bund (Tarifvertrag über die Entgeltordnung des Bundes) in die Entgeltgruppe 9b TVöD.

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.

Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen dich unabhängig von Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.

Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.

Menschen mit Behinderungen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX (SGB IX) und der Bundespolizei-Inklusionsvereinbarung (BIV) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bundespolizei ist seit 2014 zertifizierter Arbeitgeber im Rahmen des „audit berufundfamilie“. Wir fühlen uns der Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders verpflichtet.