Sachbearbeiter/in Integration, Koordination des Ehrenamtes im Kontext Prävention (m/w/d)

Maerkischer Kreis; Deutschland; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Der Maerkische Kreis sucht einen Mitarbeiter zur Unterstützung der Integration, insbesondere in der Koordination von Projekten zur Förderung des Ehrenamtes. Ideale Bewerber sollten über relevante Abschlüsse, Netzwerkarbeit und die Fähigkeit verfügen, Gestaltungsideen umzusetzen. Teilzeitbeschäftigung ist möglich.

Leistungen

Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Gleitzeit

Homeoffice

Mitarbeiterevents

Betriebsarzt

Mitarbeiterparkplätze

Qualifikationen

• Berufliche Erfahrungen im Integrationsbereich sind wünschenswert.
• Gültige Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich.
• Zugriff auf einen privaten Pkw notwendig.

Aufgaben

• Entwicklung von Projekten zur Unterstützung des Ehrenamtes im Integrationsbereich.
• Koordinierung und Durchführung von Integrationsmaßnahmen.
• Finanzielle Abwicklung und Evaluation des Landesprogramms.

Kenntnisse

Konzepte entwickeln

Netzwerkarbeit

Datenanalyse

Ausbildung

Abschluss im Sozialbereich

Verwaltungs-/Angestelltenlehrgang II

Jobbeschreibung

Einleitung

Unsere Kreisverwaltung ist einer der größten Arbeitgeber in der Region Südwestfalen. In über 50 Arbeitsfeldern beschäftigen wir mehr als 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und bieten vielschichtige Berufsperspektiven.

Wir verstehen uns als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten einen Beitrag zur Daseinsvorsorge – denn Lebensqualität vor Ort hat viele Gesichter: von der Autozulassung bis zum Umweltschutz oder vom Bauantrag bis zum Rettungswesen.

Was sind die Aufgabenschwerpunkte?

• Entwicklung von Projekten und Maßnahmen zur Unterstützung des Ehrenamtes im Integrationsbereich
• Förderrechtliche und finanzielle Abwicklung, Evaluation und konzeptionelle Weiterentwicklung des Landesprogramms
• Koordinierung und Durchführung von Integrationsmaßnahmen
• Netzwerkarbeit in der regionalen Integrationslandschaft

Wer kann sich bewerben?

Personen mit

• der Befähigung zur Laufbahngruppe 2, Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder
• einem Abschluss des Verwaltungs-/Angestelltenlehrgangs II oder
• einem Abschluss eines (Fach-)Hochschulstudiums der Fachrichtung Sozialarbeit/Sozialpädagogik sowie derentsprechenden staatlichen Anerkennung oder
• einem Abschluss eines (Fach-)Hochschulstudiums der Fachrichtung Sozialwissenschaften, Soziologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

Berufliche Erfahrungen im Integrationsbereich sind wünschenswert.

Für die Durchführung von Außendiensten ist einegültige Fahrerlaubnis der Klasse B(alt: Klasse 3) erforderlich, ebenso ist es erforderlich, dass Sie Zugriff auf einenprivaten Pkwhaben, um diesen gegen Reisekostenerstattung für den Außendienst zu nutzen.

Welche Fähigkeiten sollen Sie mitbringen?

Macht es Ihnen Spaß, Konzepte zu entwickeln und diese umzusetzen?
Das Landesprogramm zur Förderung des Ehrenamtes im Kontext Prävention dient der Unterstützung des Ehrenamtes in der Arbeit mit Neuzugewanderten. Insofern ist es erforderlich, dass Sie auf dieser Stelle Problemlagen und regionale Bedarfe im Kontext der eigenen Rolle und Ressourcen angehen und gemeinsam mit den Partnern im Märkischen Kreis entsprechende Konzepte entwickeln und zielorientiert umsetzen. Hierbei sollten Sie in der Lage sein, sich auf neue Entwicklungen variabel einzulassen und Schwierigkeiten proaktiv zu begegnen.

Zeichnen Sie sich durch eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise aus?
Bei dieser Stelle ist es wichtig, getroffene Zusagen auch verbindlich einhalten zu können. Dies zeigt sich insbesondere im Umgang mit den ehrenamtlichen Institutionen und weiteren lokalen Akteuren. Des Weiteren ist es wichtig, kontinuierlich Daten mit großer Sorgfalt auszuwerten sowie die Gesamtabwicklung mit dem Fördergeldgeber inkl. Erstellung eines Verwendungsnachweises gewissenhaft und gründlich umzusetzen.

Ist es Ihnen wichtig, Teil eines starken Teams zu sein?
Gemeinsam mit einer Person kümmern Sie sich um die Umsetzung des Landesprogramms im Märkischen Kreis. Hierbei ist wichtig, durch einen kollegialen und kooperativen Austausch untereinander eine stimmige Gesamtausrichtung zu erreichen bzw. zu erhalten. Ferner sollten Sie verwaltungsübergreifende Netzwerkarbeit betreiben können und Kontakt zu den zahlreichen externen Partnern und Akteuren pflegen.

Besonderheiten der Stelle

In der Stelle istTeilzeitbeschäftigungmöglich. Aufgrund der räumlichen Verhältnisse müssten sich Teilzeitkräfte mit entsprechenden Arbeitszeitmodellen einen Arbeitsplatz teilen.

Es ist geplant, einausführliches Vorstellungsgesprächzu führen.Dieses findet voraussichtlich am 09.07.2025 statt.

Bewerbungen geeigneterschwerbehinderterMenschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.

Wir bitten Sie, vor einer Bewerbung die Möglichkeit eines Informationsgespräches wahrzunehmen.

Was können wir Ihnen bieten?

Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebsarzt

Gleitzeit

Homeoffice

Mitarbeiterevents

Mitarbeiterparkplätze

Teilzeitmöglichkeiten

Vermögenswirksame Leistungen

Zertifizierung als familienfreundliches Unternehmen

Gute Kommunikationsstrukturen

Betriebsrestaurant

Interessanter und herausfordernder Aufgabenbereich

Eltern-Kind-Büro

Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier.

Ihr Kontakt

FrauLouisaHoffmann
Fachdienst Personal - Recruiting
Tel: [phone]

Für fachliche Fragen steht IhnenFrau Schlippe, Tel: [phone] zur Verfügung.