Sachbearbeiter/-in Berufskrankheiten (m/w/d)

JR Germany; Stuttgart; Hybrid; EUR 47.000 - 76.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Berufsgenossenschaft in Stuttgart sucht eine/n Sachbearbeiter/-in Berufskrankheiten. Sie bearbeiten Fälle berufsbedingter Erkrankungen, führen das Feststellungsverfahren durch und beraten betroffene Versicherte. Die Position bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem angenehmen Betriebsklima.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket

30 Urlaubstage

Möglichkeiten zur mobilen Arbeit

Betriebliche Zusatzrente

Gesundheitsfördernde Maßnahmen

Qualifikationen

• Gute Kenntnisse des formellen und materiellen Leistungsrechts im Aufgabenbereich (SGB VII) oder Bereitschaft, diese zu erwerben.
• Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit.
• Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit.

Aufgaben

• Bearbeiten von Fällen berufsbedingter Erkrankungen.
• Durchführen des Feststellungsverfahrens zügig und zweckmäßig.
• Beraten von Berufserkrankten und den Versicherte.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Teamfähigkeit

Kommunikationsgeschick

Belastbarkeit

Ausbildung

Hochschulstudium Sozialversicherung, -recht oder -wirtschaft

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter/-in Berufskrankheiten (m/w/d), stuttgart

Berufsgenossenschaft Holz und Metall

• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b-10 BG-AT - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Aufgabenübertragung - zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (47.060 - 75.400 € jährlich)
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft
• Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr
• Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens
• Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz
• Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• Corporate Benefits
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente
• Als Sachbearbeiter/-in Berufskrankheiten bearbeiten Sie Fälle berufsbedingter Erkrankungen.
• Dazu führen Sie das Feststellungsverfahren zügig und zweckmäßig durch.
• Zudem steuern und planen Sie Heilverfahren zielorientiert und überwachen diese.
• Sie beraten Berufserkrankte und Versicherte, leiten individuelle Maßnahmen ein (z. B. durch Individualprävention) und begleiten diese steuernd.
• Außerdem gewähren Sie entsprechende Leistungen und führen den Zahlungsverkehr durch.
• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Sozialversicherung, -recht oder -wirtschaft, Gesundheitsmanagement, Public Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Gute Kenntnisse des formellen und materiellen Leistungsrechts im Aufgabenbereich (SGB VII und angrenzende Rechtsgebiete) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
• Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie ausgeprägte Kundenorientierung und Sozialkompetenz
• Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie Teamfähigkeit