Sachbearbeiter:in - Abfertigung

JYSK OY; Kammlach; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Logistikzentrum in Kammlach sucht einen Sachbearbeiter für die Abfertigung. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und deine persönliche Entwicklung voranzutreiben. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das für einen reibungslosen Informationsfluss sorgt und mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeitet. Das Unternehmen bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen 20% Rabatt auf Einkäufe in allen Filialen. Wenn du eine Leidenschaft für Logistik hast und in einem unterstützenden Team arbeiten möchtest, ist dies deine Chance!

Leistungen

Wettbewerbsfähiges Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

20% Rabatt auf Einkäufe

Betriebliche Altersvorsorge

Strukturiertes Einführungsprogramm

Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
• EDV-Kenntnisse und Erfahrung mit Microsoft Office sind wichtig.

Aufgaben

• Verwaltungssysteme wie SAP aktiv nutzen und Dokumente pflegen.
• Sicherer Informationsfluss zu Kunden und Kooperationspartnern.

Kenntnisse

Gute Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

EDV-Kenntnisse

SAP Kenntnisse

Vorkenntnisse in der Spedition

Tools

Microsoft Office

SAP

Jobbeschreibung

Du möchtest in eines der leistungsfähigsten Logistikzentren in Kammlach arbeiten? Wir bieten einen dynamischen Arbeitsplatz, an dem persönliche Entwicklung, Engagement und Teamgeist im Mittelpunkt stehen. Wir beliefern 450 Filialen in Deutschland und unser Logistikzentrum hat eine Grundstücksfläche von 153.000 m2. Möchtest Du Dich unserem Team mit mehr als 400 Kollegen anschließen?

Dann bist Du vielleicht der/die Sachbearbeiter:in - Abfertigung, den/die wir suchen!

Stellenbeschreibung

• Eine skandinavische Unternehmenskultur, die man erlebt haben muss! Du bist eingeladen, mitzureden und Dein Arbeitsumfeld mitzugestalten.
• Ein strukturiertes Einführungsprogramm, das Dir hilft, dich am Arbeitsplatz einzuleben.
• Persönliche Entwicklung und Karrieremöglichkeiten bei JYSK in einem internationalen Umfeld.
• Die Möglichkeit, ein gutes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben herzustellen.
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein gutes Vergütungs- und Leistungspaket.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• 20% Rabatt auf Deine Einkäufe in allen JYSK-Filialen.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Austausch mit verschiedenen Abteilungen, indem Du Dokumente pflegst und aushändigst.
• Aktive Arbeit mit Verwaltungssystemen wie SAP und firmeninternen Betriebssystemen.
• Vor- und Nachbereitung von CMR's.
• Planung von Bereitstellzonen der Ausgangsware.
• Sicherer Informations- und Kommunikationsfluss zu Kunden und Kooperationspartnern.
• Sonstige Aufgaben aus dem Transportbereich.

Zusätzliche Informationen

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse und weitere Sprachkenntnisse von Vorteil.
• EDV-Kenntnisse und Umgang mit Microsoft Office.
• SAP Kenntnisse von Vorteil.
• Vorkenntnisse in der Spedition bzw. in der LKW-Abfertigung von Vorteil.

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Dann bewirb Dich noch heute und lade Deinen Lebenslauf hoch.

Für Rat oder Unterstützung sende uns eine E-Mail an [emailprotected] und wir helfen Dir gerne weiter!

Einstellungsprozess

Wir bearbeiten laufend Bewerbungen und schließen die Einstellung ab, wenn wir den richtigen Kandidaten gefunden haben.

Über uns

Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind - von einer einzigen Filiale im Jahr 1979 auf heute mehr als 3.000 Filialen weltweit. Wir haben Vertriebszentren in ganz Europa, die unsere Märkte - Läden und Online - so effizient wie möglich abdecken. Deshalb sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten innerhalb von JYSK zu bieten, und wir sind stolz darauf, dass wir das Engagement und den großen Einsatz unserer Mitarbeiter belohnen. Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte – „Tradesman, Colleague and Corporate Spirit” - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung.

JYSK möchte jeden einbeziehen, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team.