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Sachbearbeiter Entsorgung (m/w/d)

Thomas Gruppe

Hohenstein-Ernstthal

Vor Ort

EUR 35.000 - 50.000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Ein modernes Unternehmen der Baustoffbranche sucht einen Sachbearbeiter Entsorgung in Hohenstein-Ernstthal. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Disposition und die Bearbeitung von Entsorgungsnachweisen sowie allgemeine Verwaltungstätigkeiten. Sie sollten eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie Erfahrung in der Entsorgungswirtschaft haben. Das Unternehmen bietet ein motivierendes Arbeitsumfeld mit attraktiver Vergütung und Entwicklungschancen.

Leistungen

Attraktive Vergütung
Förderung von Weiterbildungen
Mitarbeiterevents
sicherer Arbeitsplatz
Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
Entwicklungschancen

Qualifikationen

  • Berufserfahrung in der Entsorgungswirtschaft oder Logistik von Vorteil.
  • Kenntnisse in Gefahrstoff- und Gefahrguteinstufungen.

Aufgaben

  • Disposition, Lieferterminvergabe und -planung.
  • Bearbeiten von Entsorgungsnachweisen und Begleitscheinen.
  • Kundenanfragen bearbeiten, Angebote erstellen und versenden.
  • Abrechnung vorbereiten und Lieferscheine kontrollieren.
  • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten und Unterstützung der Geschäftsführung.

Kenntnisse

Zuverlässigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
MS Office
SAP
Kenntnisse im deutschen und europäischen Abfallrecht

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
Jobbeschreibung
Die thomas afr GmbH sucht zur Verstärkung
in 06638 Karsdorf zeitnah einen
Sachbearbeiter Entsorgung (m/w/d).

Diethomas gruppe ist eine familiengeführte und mittelständische Unternehmensgruppe der Baustoffbranche. Mit Standorten in ganz Deutschland in den drei Geschäftsfeldern: Betonbauteile,BetonundZementist die thomas gruppe sehr erfolgreich.

Übrigens: Mit unseren kundenorientierten Lösungen können wir unterschiedlichste Projekte erfolgreich umsetzen. Unsere Kompetenz, Erfahrung und unser Engagement machen diethomas gruppezu Ihrem leistungsfähigen und unabhängigen Partner.

Förderung von Weiterbildungen

frühe Übernahme von Verantwortung

leistungsgerechte Bezahlung

Mitarbeiterevents

sicherer Arbeitsplatz

Einarbeitung durch erfahrene Kollegen

Entwicklungschancen

Förderung von Weiterbildungen

frühe Übernahme von Verantwortung

leistungsgerechte Bezahlung

Mitarbeiterevents

sicherer Arbeitsplatz

Einarbeitung durch erfahrene Kollegen

Entwicklungschancen

Förderung von Weiterbildungen

frühe Übernahme von Verantwortung

leistungsgerechte Bezahlung

Mitarbeiterevents

sicherer Arbeitsplatz

Ihre Aufgaben
  • Sie sind verantwortlich für die Disposition, welche die Lieferterminvergabe und -planung inkl. entsprechender Absprachen mit Abfallerzeugern, Transporteuren und den Standorten der thomas zement (Erwitte/Karsdorf) umfasst
  • Sie bearbeiten Entsorgungsnachweise und Begleitscheine für Input- und Outputabfälle und übernehmen die Daten in das EDV-System
  • Sie bearbeiten Kundenanfragen, erstellen und versenden Angebote und kümmern sich ebenso um die Bearbeitung von Rückweisungen
  • Sie bereiten die Abrechnung vor und kontrollieren die Lieferscheine
  • Sie pflegen das Abfallmanagementsystem
  • Sie übernehmen allgemeine Verwaltungstätigkeiten und unterstützen die Geschäftsführung
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich (m/w/d)
  • Sie blicken bereits auf erste Berufserfahrung in der Entsorgungswirtschaft oder Logistik zurück
  • Sowohl deutsches als auch europäisches Abfallrecht ist Ihnen bekannt
  • Sie haben Kenntnisse in Gefahrstoff- und Gefahrguteinstufungen bzw. -regeln
  • Ihre Arbeitsweise ist zuverlässig, selbstständig und von Verantwortungsbewusstsein geprägt
  • Sie sind fit am PC und sicher im Umgang mit MS Office
  • SAP und idealerweise das elektronische Abfallnachweisverfahren sind Ihnen nicht unbekannt
  • Spielraum und Eigenverantwortung:
    fachlich interessante unternehmerische Aufgaben, flache Hierarchien, hohes Maß an Gestaltungsmöglichkeiten mit direkter Anbindung an die Führung
  • Individuelle Förderung:
    fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche, Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Zuverlässigkeit und Kontinuität:
    wertebasierte Unternehmensführung, langfristige Perspektiven in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe, die Chance sich in der Branche was aufzubauen
  • Motivierendes Arbeitsumfeld:
    attraktive Vergütung, moderne Arbeitsmittel

Rufen Sie Ihren zukünftigen Chef, Herrn Dr. Kanefke, doch einfach mal an: +49 (0) 160 946 491 11

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