Rooms Division Management Trainee (m/w/d) ab sofort oder nach Vereinbarung

Hotel de Rome; Berlin; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Das Hotel de Rome sucht einen Trainee für die Rooms Division. Im Rahmen eines 18-monatigen Programms erwerben Sie umfassende Einblicke und Fähigkeiten in allen relevanten Abteilungen. Angeboten werden zahlreiche Vorteile, Fortbildungsmöglichkeiten und eine ansprechende Teamatmosphäre, die Sie aktiv an der Führungsebene partizipieren lässt.

Leistungen

Personalwohnung in Hotelnähe

Steuerfreie Zuschläge

Jahressonderzahlung

Individuelle Förderung und Weiterbildung

Mitarbeiterrestaurant

Vielfältige Mitarbeiter-Events

Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Hotelmanagement oder einem vergleichbaren Bereich.
• Idealerweise erste Berufserfahrung oder Praktika im Bereich Rooms.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Durchlaufen aller relevanten Rooms Abteilungen während des Traineeprogramms.
• Unterstützung der Abteilungen in der operativen Tätigkeit.
• Erwerb der nötigen Fähigkeiten für eine Führungsposition.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Strukturiertes Arbeiten

Dienstleistungsbereitschaft

Teamfähigkeit

Motivationstalent

Ausbildung

Studium im Bereich Hotelmanagement

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Rooms Division Management Trainee (m/w/d) ab sofort oder nach Vereinbarung, Berlin

Die Position

In unserem Traineeprogramm durchlaufen Sie in 18 Monaten alle relevanten Rooms Abteilungen unseres Hauses.

Während dieser Zeit unterstützen Sie die Abteilungen vor allem in der Operativen und erweitern Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen.

Nach dem abgeschlossenen Traineeship haben Sie die nötigen Fähigkeiten und Fertigkeiten erlangt, um den ersten Schritt in die Führungsebene erfolgreich zu meistern.

Was Sie bei uns erwartet

• Auf Wunsch eine kostengünstige Personalwohnung in Hotelnähe
• steuerfreie Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
• Jahressonderzahlung nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
• ein abwechslungsreicher und spannender Arbeitsplatz mit einem motivierten und engagierten Team
• Teilnahme an unserem Induction-Training sowie strukturierte Einarbeitung innerhalb der Abteilung
• Inhouse Experience zu Beginn Ihrer Tätigkeit
• individuelle Förderung und Weiterbildung durch unsere Quality & Training-Abteilung
• persönliche und berufliche Weiterentwicklung und Transfermöglichkeiten innerhalb der Rocco Forte Gruppe
• verschiedene F&B und Spa Discounts sowie vergünstigte Übernachtungsraten in den Rocco Forte Hotels und die Möglichkeit auf Personaleinkauf
• attraktive Vorteile und den Aufbau eines Netzwerkes durch die FairJobHotels und Leading Hotels of the World
• abwechslungsreiches Angebot in unserem Mitarbeiterrestaurant
• Reinigung der Arbeitskleidung
• Erfassung der Arbeitszeiten durch elektronische Arbeitszeitkonten
• vielfältige Mitarbeiter-Events und persönliche Anerkennung und Wertschätzung durch Roccofeller-Dollar, Auszeichnung zum Shining Star oder Rocco Forte Champion
• betriebliches Gesundheitsmanagement, regelmäßiges Angebot von Gesundheitstagen und Teilnahme an Sportveranstaltungen
• Prämienzahlung durch Anwerbung neuer Teammitglieder
• viele weitere Vergünstigungen bei lokalen Partnerunternehmen

Was wir von Ihnen erwarten

• erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Hotelmanagement oder einem vergleichbaren Bereich
• idealerweise erste Berufserfahrung oder absolvierte Praktika im Bereich Rooms, bestenfalls in der gehobenen Hotellerie
• kommunikationsstärke und ein kompetentes Auftreten
• eigenständiges und strukturiertes Arbeiten
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• umfassende Kenntnisse in MS Office
• Spaß am Umgang mit internationalen Gästen
• ausgeprägte Dienstleistungs- und Servicebereitschaft
• Teamfähigkeit und Motivationstalent

Ganz im Sinne unserer Rocco Forte Philosophie "Family Flair" sind Sie im Hotel de Rome nicht nur eine Nummer, sondern ein wertvolles Teammitglied. In vielen verschiedenen Erfolgsgeschichten von Auszubildenden und Teammitgliedern spiegelt sich diese Philosophie wider.