Religionspädagogin/-pädagoge (m/w/d)

Katholino; Köln; On-site; EUR 58,000 - 82,000; Full time

Benefits offered by this job

Faire Vergütung

Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten

Urlaubsregelung 30 Tage

Job summary

Katholino sucht engagierte Religionspädagoginnen und Religionspädagogen (m/w/d) zur Begleitung des trägerkonzepts und zur Beratung der Kitas. Sie arbeiten als Netzwerker zwischen Kitas und Gemeinden, um eine lebendige pastorale Anbindung zu gewährleisten und Kirche im Alltag spürbar zu machen.

Sie bringen idealerweise ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Religionspädagogik/Theologie mit und arbeiten teamorientiert, eigeninitiativ sowie strukturiert.

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Religionspädagogik/Theologie oder vergleichbare Qualifikation
• Praktische Erfahrung in religiöser Bildungsarbeit oder pastoraler Begleitung von Einrichtungen
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Freude an Teamarbeit und Zusammenarbeit im Team Religionspädagogik bei Katholino
• Identifikation mit Zielen und Werten der katholischen Kirche und Bereitschaft, diese glaubwürdig zu leben

Responsibilities

• Begleitung der Umsetzung und Weiterentwicklung des trägerkonzepts zur Religionspädagogik
• Erste Ansprechperson für Beratung und Unterstützung der Kitas
• Konzeptionelle Begleitung von Kitas und Gemeinden zur Stärkung ihrer wechselseitigen Anbindung
• Förderung von Vernetzung und Austausch zwischen den Einrichtungen
• Fachliche Beratung und Qualitätssicherung bei der Umsetzung des Rahmenkonzepts in den Kitas

Skills

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Teamarbeit

Strukturierte Arbeitsweise

Selbstständige Arbeitsweise

Education

Hochschulstudium Religionspädagogik/Theologie

Job description

Gemeinsam Kindheit gestalten

Suchst du eine Herausforderung mit Purpose? Dann gestalte mit uns die Zukunft – wir suchen engagierte Fachkräfte für unseren neuen Kita-Träger Katholino! In den kommenden Jahren schaffen wir die Infrastruktur für die Verwaltung von mehreren hundert Kitas – ein spannendes, sinnstiftendes Projekt mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert.

Dafür suchen wir engagierte Religionspädagoginnen und Religionspädagogen (m/w/d), die unsere Kita-Teams mit Herz, Fachwissen und Glauben begleiten und beraten. Als Netzwerker:in zwischen Kitas und Gemeinden sorgst Du dafür, dass die pastorale Anbindung lebendig bleibt – und Kinder, Familien und Teams Kirche im Alltag spürbar erleben.

Wenn du Freude an Teamgeist und einem modernen, wertschätzenden Arbeitsumfeld hast, dann komm in unser Team und wachse mit uns!

Deine Aufgaben

• Begleitungder Umsetzung undWeiterentwicklungdes bistumsweitenTrägerkonzepts zur Religionspädagogik
• Erste Ansprechpersonfür dieBeratung und Unterstützungder Kitas bei der individuellen Umsetzung des Rahmenkonzepts
• Konzeptionelle Begleitungvon Kitas und Gemeinden zurStärkung ihrer wechselseitigen Anbindung
• Förderung von Vernetzung und Austauschzwischen den Einrichtungen – z. B. durch dieInitiierung und Begleitung gemeindeübergreifender Veranstaltungen
• Fachliche Beratung und Qualitätssicherungbei derUmsetzung des Rahmenkonzeptsin den einzelnen Kitas

Dein Profil

• Einabgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudiumim Bereich der Religionspädagogik, Theologie oder einevergleichbare Qualifikation
• Praktische Erfahrunginreligiöser Bildungsarbeitoder derpastoralen Begleitung von Einrichtungen
• Kommunikationsstärke,Eigeninitiativeund einestrukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Freude an Teamarbeitund an der Zusammenarbeit imTeam Religionspädagogikbei Katholino
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirchesowie die Bereitschaft, diese im beruflichen Alltagglaubwürdig zu leben

Wir bieten

• Faire Vergütung: attraktive Bezahlung nach KAVO (https://regional-koda-nw.de/), Entgeltgruppe 12 bei Vorliegen der Voraussetzungen (je nach Erfahrungsstufe zwischen 58 und 82 TEUR pro Jahr )
• Weitere Leistungen: zusätzliche Sozialleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildung: die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung einer gesunden Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Urlaubsanspruch: 30 Urlaubstage im Jahr, 3 Tage Exerzitien/Einkehrtage sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Finanzieller Bonus: Jahressonderzahlungen, Corporate Benefits und Bezuschussung zum Deutschland Ticket
• Firmenfitness und Wellness: stark vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Gestaltung: Raum für eigene Ideen und Engagement
• Schutzkonzept: stetige Weiterentwicklung unseres Schutzkonzeptes zum Wohl der Kinder und Mitarbeitenden
• Entwicklungsmöglichkeiten: attraktive Karrierechancen eines Startups

Interessiert?

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!