Release Train Engineer Scrum Master

Drv Bund Karriere; Berlin; Vor Ort; EUR 62.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

DRV Bund Karriere sucht einen Release Train Engineer (RTE) für das Agile Release Train (ART) im Large-Solution-Umfeld. Sie steuern mehrere interdisziplinäre Teams, optimieren Prozesse und sichern die termingerechte Lieferung in enger Abstimmung mit Product Management und Architektur.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung als Scrum Master oder RTE mit, arbeiten selbstständig, strukturiert und kommunizieren kompetent über Hierarchie- und Fachgrenzen hinweg.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen, Technik oder eine vergleichbare Fachrichtung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender agiler IT-Erfahrung
• Mindestens zweijährige Praxis als Scrum Master oder RTE (oder ähnliche Rollen) in agilen Umsetzungsorganisationen; Scrum Master-Zertifizierung oder Teilnahme an Agile Alliances ist ein Plus
• Erfahrung im Planen, Koordinieren bzw. Steuern von Arbeitsabläufen und Monitoring von Arbeitsergebnissen
• Erfahrung in Begleitung organisatorischer Umstrukturierungen von agilen Einheiten
• Fundierte Tool-Kenntnisse im agilen Umfeld wie Jira/Confluence; DevOps-Praktiken eingeführt und gefördert
• Strukturiertes Arbeiten, lösungs- und ergebnisorientiertes Handeln
• Offene, initiative Haltung; Veränderungen als Chance und zielgerichtete Umsetzung
• Hohe Motivationskraft, Team- und Moderationsfähigkeiten
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands

Aufgaben

• Engagieren als Release Train Engineer (RTE) eines Agile Release Train (ART) gemäß SAFe in der Large-Solution-Ausprägung
• Sicherstellen der Effektivität des ART bei der Entwicklung unseres Kernsystems und Begleiten von ca. acht interdisziplinären Teams
• Verantworten der Zusammenarbeit der Teams im ART sowie Lieferungs- und Produktivitätsorientierung
• Sicherstellen der termingerechten Lieferung von Umsetzungsergebnissen mit Product Manager und System- und Solution-Architekten
• Begleiten von Diskussionen und Entscheidungen im ART-Management-Team und Schaffen des Rahmens
• Fördern kontinuierlicher Reflektion und Verbesserung im Umsetzungsvorgehen sowie Zusammenarbeit des ARTs

Kenntnisse

RTE-Erfahrung

Scrum Master

Agile/SAFe

Teamkoordination

Kommunikation

Ausbildung

Hochschulabschluss in Informatik/Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Fachrichtung

Berufsausbildung mit ≥2 Jahren agiler IT-Erfahrung

Tools

Jira

Confluence

Jobbeschreibung

Entgeltgruppe 13 gehobener Dienst TV EntgO-DRV
(62.489,15-89.579,84 Euro)

Eintrittsdatum

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Beschäftigung

Teilzeit, Vollzeit

Bewerbungsfrist

Ausschreibungsnummer

Aufgaben

• Engagieren als Release Train Engineer (RTE) eines Agile Release Train (ART) gemäß Scaled Agile Framework (SAFe) in der Large-Solution-Ausprägung
• Sicherstellen der Effektivität im ART bei der Entwicklung unseres Kernsystems und Begleiten von circa acht heterogenen, interdisziplinären Teams bei ihren Herausforderungen
• Verantworten der effektiven Zusammenarbeit der Teams im ART, die Lieferungs- und Produktivitätsorientierung und agilen Kultur
• Sicherstellen der termingerechten Lieferung von Umsetzungsergebnissen gemeinsam mit Product Manager und System- und Solution-Architekten
• Begleiten von Diskussionen, Entscheidungsfindungen im ART-Management-Team sowie Schaffen des dafür notwendigen Rahmens
• Fördern der kontinuierliche Reflektion und Verbesserung im Umsetzungsvorgehen sowie Zusammenarbeit des ARTs

Tätigkeitsbereich

Der Grundsatz- und Querschnittsbereich „DRV-IT rvSystem“ ist verantwortlich für die Entwicklung des IT-Kernsystems der Deutschen Rentenversicherung zuverlässig, sicher und zukunftsorientiert. In unserer Abteilung finden sich Leitungs-, Entwicklungs- und Querschnittsteams für das bestehende Kernsystem einschließlich Online-Services für unsere Versicherten sowie die Projektleitung und-teams für unser laufendes agiles Großprojekt zur Modernisierung unserer Anwendungen. Es ist uns wichtig als Team rvSystem kooperativ, wertschätzend und diskriminierungsfrei zusammenarbeiten

• Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im Bereich der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen, Technik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (unter anderem MINT) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im agilen IT - Umfeld
• Mindestens zweijährige praktische Berufserfahrung als Scrum Master oder RTE (oder vergleichbare Rollen in agilen Umsetzungsorganisationen); eine Zertifizierung als Scrum Master oder aktive Teilnahme an Agile Alliances sind ein Plus
• Erfahrungen im Planen, Koordinieren beziehungsweise Steuern von Arbeitsabläufen und Monitoring von Arbeitsergebnissen beispielsweise durch (Teil-) Projektleitungserfahrung
• Erfahrung in Begleitung organisatorischer Umstrukturierung von agilen Einheiten
• Fundierte Tool-Kenntnisse im agilen Prozessumfeld wie beispielsweise Jira oder Confluence sowie Erfahrung in der Einführung und Förderung von DevOps-Praktiken
• Ihre Stärken zeigen sich im strukturierten Arbeiten und lösungs- sowie ergebnisorientiertem Handeln
• Dank Ihrer offenen und initiativen Haltung sehen Sie Veränderungen als Chance und treiben diese dank Ihrer hervorragenden Kommunikations- und lateralen Handlungskompetenzen nachhaltig voran
• Ihr Profil wird abgerundet durch Ihre hohe Motivationskraft sowie ausgeprägte Team- und Moderationsfähigkeiten
• Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen, in der Regel gut planbaren Dienstreisen innerhalb Deutschlands.

Weitere Informationen

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Fort- und Weiterbildungs-möglichkeiten

Job mit Sinn

Sicherer Arbeitsplatz

Infos zum Bewerbungsprozess

Wir haben Ihnen die wichtigsten Informationen zum Bewerbungsprozess zusammengestellt.

Sie haben Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf!

Die DRV Bund ist ein zentraler Pfeiler der sozialen Sicherung in Deutschland. Wir begleiten Menschen ein Leben lang. 24,1 Millionen Versicherte, mehr als 10 Millionen Rentner*innen und 3,5 MillionenArbeitgeber*innen verlassen sich auf uns.