Regionalleiter / Operations Manager im Franchise (m/w/d)

Wonder Waffel Berlin; Berlin; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen

Firmenhandy

Betriebliche Weiterbildung

Essenszuschuss

Kostenlose Getränke

Mitarbeiterrabatt

Firmenevents

Zusammenfassung

Ein dynamisches Franchise-Unternehmen in Berlin sucht eine motivierte Persönlichkeit zur Betreuung und Entwicklung ihrer Standorte. In dieser spannenden Rolle sind Sie der erste Ansprechpartner für die Store Manager und verantwortlich für die Qualitätskontrolle sowie die Prozessoptimierung. Sie führen Schulungen durch und sorgen für eine reibungslose Kommunikation zwischen den Stores und der Zentrale. Wenn Sie eine proaktive und selbstmotivierte Person sind, die gerne im Franchising arbeitet, dann ist diese Position ideal für Sie, um Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld einzubringen.

Qualifikationen

• Nachweisliche Erfahrung im Franchising, idealerweise in einer vergleichbaren Position.
• Exzellente kommunikative Fähigkeiten, um effektiv mit der Geschäftsleitung zu interagieren.

Aufgaben

• Betreuung und Entwicklung der Franchise-Standorte in der Region Berlin.
• Qualitätskontrolle und Prozessoptimierung zur Einhaltung der Standards.
• Durchführung von Schulungen und Workshops für die Teams.

Kenntnisse

Erfahrung im Franchising

Kommunikationsstärke

Proaktive Persönlichkeit

Tools

Führerschein

Jobbeschreibung

Du liebst es, Prozesse zu optimieren, Qualitätsstandards hochzuhalten und Teams zu motivieren? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir sind ein dynamisches Franchise-Unternehmen mit mehreren innovativen Konzepten – von Waffeln über Burger bis Sushi. Für die Steuerung und Betreuung unserer Standorte suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft und Struktur unsere Partner unterstützt.

Aufgaben

• Betreuung und Entwicklung unserer Franchise-Standorte in der Region Berlin: Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Store Manager.
• Qualitätskontrolle und Prozessoptimierung: Du sorgst dafür, dass unsere Standards überall eingehalten werden und entwickelst sie weiter.
• Training & Unterstützung: Du führst Schulungen und Workshops für die Teams durch und begleitest Store Eröffnungen.
• Schnittstelle: Du bist das Bindeglied zwischen unseren Stores und der Zentrale, um eine reibungslose Kommunikation zu gewährleisten.

Qualifikation

• Erfahrung im Franchising: Nachweisliche Erfahrung im Bereich Franchising, idealerweise in einer vergleichbaren Position.
• Kommunikationsstärke: Exzellente kommunikative Fähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich, um effektiv mit der Geschäftsleitung zu interagieren.
• Führerschein: Besitz eines gültigen Führerscheins und die Bereitschaft, regelmäßig zu den Stores zu fahren.
• Proaktive Persönlichkeit: Selbstmotiviert, proaktiv und in der Lage, eigenständig zu arbeiten. Initiative in der Lösung von Herausforderungen.

Benefits

• Firmenwagen
• Firmenhandy
• Betriebliche Weiterbildung
• Essenszuschuss
• Kostenlose Getränke
• Mitarbeiterrabatt
• Firmenevents

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