Regionalleiter (m / w / d)

FEN; Frankfurt; Vor Ort; EUR 30.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht motivierte Franchisenehmer, die in der Pflegebranche durch unternehmerisches Denken und starke Kommunikationsfähigkeiten glänzen möchten. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit, ein starkes Netzwerk aufzubauen und durch ein attraktives Provisionsmodell in einem wachsenden Markt erfolgreich zu sein. Mit umfassender Unterstützung und Zugang zu hochqualifizierten Betreuungskräften können Sie Ihre unternehmerischen Ziele verwirklichen. Wenn Sie bereit sind, in Ihre Zukunft zu investieren und Teil eines einzigartigen Angebots zu werden, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Wachsende Marktchancen

Hochqualifizierte Betreuungskräfte

Attraktives Provisionsmodell

Rund-um-die-Uhr Unterstützung

Einzigartige Video-Lebensläufe

Exklusive Partnerschaft

Intensive Unterstützung

Geplanter Umsatz ab dem 3. Jahr: 300.000 EUR

Qualifikationen

• Affinität für den Vertrieb und unternehmerisches Denken sind wichtig.
• Erfahrung im Pflegebereich ist nicht zwingend erforderlich.

Aufgaben

• Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks von Kunden und Partnern.
• Umsetzung des Marketingkonzepts zur Kundengewinnung.
• Beratung der Kunden bei der Auswahl von Betreuungskräften.

Kenntnisse

Netzwerkaufbau

Kommunikationsfähigkeiten

Vertrieb

Selbstständigkeit

Zielorientiertes Arbeiten

Ausbildung

Erfahrung im Bereich Pflege oder Gesundheitswesen

Jobbeschreibung

FEN ist eine Expansionsberatung, die sich auf die Vermittlung von Franchise, Lizenzen und Handelsvertretermodellen spezialisiert hat. Wir sind eine Beratung, die darauf abzielt, Franchisegeber und Franchisenehmer zusammen zu bringen. Unser Ansatz basiert auf fundierter Erfahrung, Engagement und Innovation.

Die Begleitete Selbstständigkeit :

Schließen Sie sich als Franchisenehmer einer etablierten Marke in der Pflegebranche an und führen Sie diese Unternehmung in der ausgewählten Region.

Aufgaben

• Netzwerkaufbau : Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks von Kunden, Partnern und Pflegekräften.
• Marketingumsetzung : Umsetzung des vorgegebenen Marketingkonzepts zur Steigerung der Markenbekanntheit und Kundengewinnung in Ihrer Region.
• Kundenberatung : Beratung der Kunden bei der Auswahl einer passenden Betreuungskraft und umfassende Betreuung während der gesamten Vertragslaufzeit.
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Affinität für den Vertrieb
• Erfahrung im Bereich Pflege oder Gesundheitswesen nicht zwingend erforderlich
• Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten
• Fähigkeit, selbstständig und zielorientiert zu arbeiten
• Bereitschaft zur Investition in ein Franchise
• Quereinsteiger sind willkommen

Benefits

• Wachsende Marktchancen : Machen Sie sich in einem stetig wachsenden Markt selbstständig.
• Hochqualifizierte Betreuungskräfte : Zugang zu besonders gut ausgewählten und geschulten Betreuungskräften.
• Attraktives Provisionsmodell : Genießen Sie das attraktivste Provisionsmodell der Branche.
• Rund-um-die-Uhr Unterstützung : 24 / 7 Unterstützung durch unser zentrales Krankenpflege-Team.
• Einzigartige Video-Lebensläufe : Nutzen Sie Video-Lebensläufe der Betreuungskräfte – ein einzigartiges Angebot auf dem Markt.
• Exklusive Partnerschaft : Arbeiten Sie exklusiv mit Aterima MED zusammen, die seit mehr als 10 Jahren auf dem deutschen Markt tätig sind.
• Intensive Unterstützung : Erhalten Sie intensive Unterstützung aus der Systemzentrale von Anfang an.
• Erwarteter Umsatz : Geplanter Umsatz ab dem 3. Jahr : 300.000 EUR.