Regionaler Verkaufsleiter Abteilung Companion Animal Business Unit - Nord Ost Deutschland (m/w/d)

Merck Gruppe - MSD Sharp & Dohme; München; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Tiergesundheit sucht einen Regionalen Verkaufsleiter für die Companion Animal Business Unit. In dieser spannenden Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Leitung eines dynamischen Vertriebsteams im Nordosten Deutschlands. Ihre Rolle umfasst die Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, die Förderung einer positiven Teamkultur sowie die Unterstützung Ihrer Mitarbeiter durch Coaching und Motivation. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Vertrieb und die Tiergesundheit haben, bietet diese Position die Möglichkeit, einen bedeutenden Einfluss auf die Branche auszuüben und zur Verbesserung des Wohlbefindens von Tieren beizutragen.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in BWL oder Naturwissenschaften.
• Mehrjährige Vertriebserfahrung, vorzugsweise im Bereich Tierarzneimittel.

Aufgaben

• Führung und Koordination des regionalen Vertriebsteams.
• Planung und Durchführung von Coachings für Kundenberater.
• Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Zielerreichung.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung

Analytische Fähigkeiten

Präsentationsfähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Führungskompetenz

Zielorientiertes Arbeiten

Empathie

Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium in BWL oder Naturwissenschaften

Tools

MS Office

SAP BI

CRM (Salesforce)

Jobbeschreibung

Job Description

Regionaler Verkaufsleiter Abteilung Companion Animal Business Unit - Nord Ost Deutschland (m/w/d)

Positionsübersicht:

In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Steuerung und Führung der Vertriebsaktivitäten unserer Companion Animal Business Unit im Kundensegment im Nordosten Deutschlands. Neben der Leitung eines Teams von Kundenberatern spielt auch die cross-funktionale Zusammenarbeit mit weiteren Abteilungen (wie Marketing und Technischer Service) der Tiergesundheit in Deutschland eine bedeutende Rolle.

Wichtigste Aufgaben und Interaktionen:

• Führung und Koordination des regionalen Teams, einschließlich cross-funktionaler Zusammenarbeit.
• Unterstützung und Begleitung der Kundenberater bei Kundenkontakten.
• Planung und Durchführung von Coachings für die Kundenberater.
• Sicherstellung der Erreichung der Unternehmensumsatzziele sowie Erarbeitung und Steuerung konkreter Ziele in der Region.
• Analyse aller regionsspezifischen Markt-, Wettbewerbs- und Berichtsdaten sowie Entwicklung entsprechender Konzepte zur Zielerreichung.
• Erarbeitung und Steuerung der Zielvorgaben für die regionalen Teammitglieder.
• Planung und Durchführung regionaler Tagungen.
• Motivation, Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter.
• Regelmäßige Kommunikation der Ergebnisse und Aktivitäten in der Region.
• Mitgestaltung der Marketing- und Vertriebsstrategie innerhalb des Geschäftsbereichs.
• Umsetzung und Wahrung der Unternehmensgrundsätze.

Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt BWL, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Mehrjährige Vertriebserfahrung, vorzugsweise im Bereich Tierarzneimittel, Medizintechnik oder Humanarzneimittel.
• Hohes Maß an analytischen Fähigkeiten (System- und Zahlenaffinität).
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office.
• Kenntnisse im Bereich SAP BI, CRM (Salesforce) und anderen digitalen Vertriebs-Lösungen sind wünschenswert.
• Empathische Führungskompetenz zur Mitarbeiter-Motivation, -Coaching und -Entwicklung, sowie die Förderung einer konstruktiven Feedbackkultur und Teamorientierung.
• Zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten.
• Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Bereitschaft zu mehrtägiger Reisetätigkeit.
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert.

Über uns:

Unser Geschäftsbereich Tiergesundheit ist ein vertrauenswürdiger, weltweit führender Anbieter in der Veterinärmedizin. Wir konzentrieren uns auf die Erhaltung und Verbesserung der Gesundheit, des Wohlbefindens und der Leistungsfähigkeit von Tieren sowie der Menschen, die sich um sie kümmern. Wir sind ein globales Team unterschiedlicher Fachleute, das gemeinsam daran arbeitet, einen positiven Beitrag zur Tierhaltung und zur weltweiten Nahrungsmittelversorgung zu leisten. Wir haben ein tiefes Verantwortungsbewusstsein gegenüber unseren Kunden, Verbrauchern, Tieren, der Gesellschaft und unserem Planeten.

Wir sind stolz darauf, unterschiedliche Talente und motivierte Menschen in unserem Team willkommen zu heißen. Wir fördern Ideenvielfalt und ein respektvolles, offenes Klima, in dem Mitarbeitende sich austauschen und gemeinsam an neuen Lösungen arbeiten.

Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.