Regionaler HR Business Partner (m/w/d)

Bauhaus Modern Homes; Köln; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen engagierten HR Business Partner, der die regionale Führung in Nordrhein-Westfalen unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Beratung in Personalfragen und die Sicherstellung der Einhaltung von HR-Prozessen. Sie begleiten Nachwuchsführungskräfte und sorgen für eine qualitativ hochwertige Ausbildung in den Niederlassungen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet diese Position eine hervorragende Gelegenheit, Ihre Karriere im Personalwesen voranzutreiben und Teil einer dynamischen Erfolgsgeschichte zu werden.

Leistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Jahresurlaub

Betriebliche Altersversorgung

Vermögenswirksame Leistungen

Einkaufsvorteile durch Mitarbeiterkarte

Qualifikationen

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer HR-Funktion.
• Gute Kenntnisse in Personalauswahl und Personalentwicklung.

Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der regionalen Führungskräfte in NRW.
• Durchführung von Workshops und Schulungen.

Kenntnisse

Personalentwicklung

Recruiting

Ausbildung

HR-Prozesse

Ausbildung

Einschlägiger Studienabschluss

Ausbildung mit Zusatzqualifikation

Jobbeschreibung

Vor 1 Tag geh46;ren Sie zu den ersten 25 Bewerber:innen.

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Willkommen bei BAUHAUS!

BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen 7;reinander und f52;r jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spa9;,7; jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag f52;r Tag noch besser zu werden!

Stellenbeschreibung

Willkommen bei BAUHAUS!

BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen 7;reinander und f52;r jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spa9;,7; jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag f52;r Tag noch besser zu werden!

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F fcr diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.

Aufgaben

• Als regionaler HR Business Partner (m/w/d) sind Sie f52;r die Beratung und Unterst52;tzung der regionalen F fchrungskr e4fte in Nordrhein-Westfalen bei operativen und strategischen Fragestellungen rund um das Thema Personal verantwortlich und stellen die Einhaltung unternehmensweiter HR-Prozesse sicher
• Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) f52;r Mitarbeiter:innen und begleiten und betreuen insbesondere die Nachwuchs f6;f fchrungskr e4;fte in ihren Programmen, um eine gute Ausbildung in den Niederlassungen sicherzustellen
• Gemeinsam mit den regionalen F fchrungskr e4;ften stellen Sie die Stellenbesetzung quantitativ und qualitativ sicher
• In enger Zusammenarbeit mit den Human Resources Fachbereichen im Service Center Deutschland in Mannheim stellen Sie bedarfsgerecht HR-L f6;sungen zur Verf fc;gung
• Die Durchf fchrung von Workshops und Schulungen sowie die Begleitung von regionalen Veranstaltungen geh f6;ren ebenso zu Ihren Aufgaben
  
  

Profil

• Sie verf fc;gen 7;ber einen einschl28;gigen Studienabschluss oder eine Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
• Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer HR-Funktion mit, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Recruiting, Personalentwicklung oder Ausbildung
• Sie verf fc;gen 7;ber gute Kenntnisse in den Bereichen Personalauswahl, Personalentwicklung und Aus-/ Weiterbildung
• Ihre Reisebereitschaft zur Unterst52;tzung der Niederlassungen vor Ort runden Ihr Profil ab
  
  

Wir bieten

• Unbefristetes Arbeitsverh e4ltnis mit flexiblen Arbeitszeiten neben den Kernzeiten
• Individuelle Weiterbildungsm f6;glichkeiten
• 30 Tage Jahresurlaub
• Exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzusch fcssen
• Weitere Zusatzleistungen wie z.B. verm f6;genswirksame Leistungen
• Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS-Mitarbeiterkarte
  
  

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

LNKD1_DE

Karrierestufe

Besch e4ftigungsverh e4ltnis

• Besch e4ftigungsverh e4ltnis

  Vollzeit

T e4tigkeitsbereich

Branchen

• Branchen

  Personaldienstleistungen

Mit einer Empfehlung lassen sich Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespr e4ch bei Bauhaus Modern Homes verdoppeln.

Lassen Sie sich fc;ber neue Jobs im Bereich HR-Gesch e4ftspartner in K f6ln informieren.

Senior HR-Businesspartner Organisationsentwicklung & Change Management (m/w/d)

HR Business Partner*in f fcr die Service Funktionen (w/m/d)

Projekt-/Teamleiter HR-Projekte und HR-Systeme (m/w/d)

Engagierte B fc;rokraft / Zeiterfassung (m/w/d)

Kaufm e4nnischer Mitarbeiter / Kaufm e4nnischer Allrounder (m/w/d)

Das Know-how unserer Community ist jetzt auf v f6;llig neue Weise zug e4;nglich. Zu jedem Artikel, der mittels KI begonnen wurde, f fc;gen Experten ihre Insights hinzu.