Regional Recruitment Specialist (m / w / d)

Panasonic Automotive Systems Europe; Wiesbaden; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international erfolgreiches Unternehmen sucht einen Recruiter, der den gesamten Recruiting-Prozess leitet und enge Beziehungen zu Agenturen und Universitäten aufbaut. Die Rolle bietet eine spannende Möglichkeit, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen, mit flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Gehaltspaket.

Leistungen

Vielzahl an Trainings- und Entwicklungsmaßnahmen

Attraktives Gehaltspaket

Sozial-, Fitness- und Gesundheitsleistungen

Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit

Mobilitätspauschale

Betriebliches E-Bike-Leasing

Sonderrabatte auf Panasonic-Produkte

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
• Erfahrung im Agentur-Umfeld von Vorteil.

Aufgaben

• Übernahme des gesamten Recruiting-Prozesses.
• Koordination und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen.
• Erstellung und Pflege eines Talentpools.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Zwischenmenschliche Fähigkeiten

Dateninterpretation

Ausbildung

Studium in HR / Wirtschaft

Tools

Microsoft-Anwendungen

Jobbeschreibung

Wiesbaden

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, die eine sinnvolle Aufgabe mit einem echten Ziel vereint? Dann möchten wir Sie in unserem multinationalen Team willkommen heißen!

Ihr Wachstum ist unser Wachstum. Wir investieren in Ihre Zukunft, indem wir Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen durch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Herausforderungen fördern.

Bei Panasonic glauben wir an Zusammenarbeit - nur gemeinsam können wir unseren Innovationsvorsprung weiter ausbauen und die Erwartungen unserer Kunden übertreffen. Wir sind eine starke Marke mit einer reichen Unternehmenskultur, die auf unseren 7 Prinzipien basiert. Es geht nicht nur darum, was wir tun, sondern auch, wie wir es tun. Um unserer sozialen Verantwortung gerecht zu werden, tun wir weiterhin das, was wir seit Jahren tun - das Leben der Menschen zu Hause und am Arbeitsplatz bereichern und die Gesellschaft voranbringen.

• Sie arbeiten eng mit Recruiting-Agenturen zusammen und übernehmen die Kontaktaufnahme und Gesprächsführung.
• Sie übernehmen den gesamten Recruiting-Prozess von der Ausschreibung der Stelle auf geeigneten Kanälen, der Prüfung von Bewerber:innen und Auswahl geeigneter Kandidat:innen sowie der Koordinierung und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen.
• Sie betreuen und koordinieren den Aufbau von Kooperationen mit Universitäten und vertreten uns auf Jobmessen.
• Das Erstellen sowie Pflegen eines Talentpools auf unserer Panasonic-Plattform HAUFE gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Weiterhin stehen Sie im regelmäßigen Kontakt/Austausch mit möglichen Kandidat:innen.
• Sie arbeiten eng mit unseren europäischen HR-Abteilungen zusammen und unterstützen beim Start und der Durchführung der Rekrutierungsprozesse.
• Last but not least überwachen Sie Kennzahlen und erstellen Reports und Statistiken über unsere Recruitments.

Qualifikationen:

• Sie haben erfolgreich ein Studium in HR / Wirtschaft / oder verwandten Bereichen abgeschlossen.
• Sie bringen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit, gerne aus dem Agentur-Umfeld.
• Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Sie sind gut darin, Daten zu interpretieren und mit allen Ebenen der Organisation zu interagieren.
• Sehr gute Kenntnisse in den Microsoft-Anwendungen sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich.
• Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf auf Englisch zu.

Wir bieten:

• Eine spannende, strategische Rolle, bei der Sie aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen und Verantwortung übernehmen.
• Arbeit in einem international erfolgreichen Unternehmen.
• Vielzahl an Trainings- und Entwicklungsmaßnahmen.
• Attraktives Gehaltspaket, Sozial-, Fitness- und Gesundheitsleistungen.
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit.
• Tage Urlaub.
• Flexible Arbeitszeitmodelle und einen hohen Anteil an mobilem, alternierendem Arbeiten.
• Mobilitätspauschale, betriebliches E-Bike-Leasing und Sonderrabatte auf Panasonic-Produkte.