Referent Personal (d / m / w) Ref. 65781

Bishop GmbH; Frankfurt; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in der Luft- und Raumfahrtbranche sucht motivierte Talente für die Unterstützung im Recruiting. Diese Rolle umfasst die Bewerbung von Stellenanzeigen über verschiedene Kanäle, die Erstellung von Inhalten für die Employer Branding Kommunikation sowie die Organisation von Informationsveranstaltungen und die Begleitung von Berufsmessen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und eine persönliche Betreuung durch einen Ansprechpartner, um sicherzustellen, dass Sie sich in Ihrem neuen Job wohlfühlen. Wenn Sie eine Leidenschaft für HR-Marketing und Kommunikation haben, könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Persönliche Betreuung

Fahrtkostenzuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

Prämienzahlung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in relevanten Bereichen oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Marketing oder Recruiting von Vorteil.

Aufgaben

• Recruiting durch zielgruppenspezifische HR-Marketing-Aktivitäten unterstützen.
• Stellen auf verschiedenen Recruiting Kanälen bewerben und Content erstellen.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Kommunikationsgeschick

analytisches Denkvermögen

Verhandlungsgeschick

konzeptionelle Fähigkeiten

Ausbildung

Abitur

(Fach-) Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften

(Fach-) Hochschulstudium in Sozialwissenschaften

(Fach-) Hochschulstudium in Psychologie

(Fach-) Hochschulstudium in Personal-Marketing

Tools

EDV-Systeme

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden in der Luft- und Raumfahrtbranche suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung motivierte Kandidaten für den Standort Frankfurt a.M., Deutschland ab sofort für die folgende Position :

Aufgabenbeschreibung :

• Um stetig Nachwuchskräfte zu gewinnen, begleitet unser Fachbereich das Recruiting durch zielgruppenspezifische HR-Marketing-Aktivitäten (HR-Marketing und Employer Branding).
• Deine Aufgabe ist es, unsere Stellen auf verschiedenen Recruiting Kanälen zu bewerben.
• Weiterhin bist Du zuständig für die Erstellung von Content (u. a. für LH Group Careers und Micropages), Employer Branding Kommunikation in Social Media (via organischer Postings), die Organisation und Durchführung von Infosessions und die Begleitung von Berufsmessen.

Ausbildung, Kenntnisse, Fähigkeiten :

• Abitur; (Fach-) Hochschulstudium Wirtschaftswissenschaften, - Sozialwissenschaften, Psychologie, SoMe / Personal-Marketing - oder vergleichbar; eine mehrjährige einschlägige Berufstätigkeit ist von Vorteil
• Einfühlungsvermögen, Geschick im Umgang mit Menschen, Kommunikationsgeschick, analytisches Denkvermögen, Verhandlungsgeschick, konzeptionelle Fähigkeiten
• Gute Kenntnis einschlägiger EDV-Systeme / Anwendungen

Sprachkenntnisse :

• Englisch-Niveau B2 - Selbständige Sprachverwendung

Das bieten wir Ihnen :

• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Durchgehende persönliche Betreuung durch Ihren Ansprechpartner
• Fahrtkostenzuschuss (Deutschlandticket)
• betriebliche Altersvorsorge
• Prämienzahlung durch Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wollen Sie Teil eines erfolgreichen Teams werden?

Dann bewerben Sie sich! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an