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Eine führende Umweltschutzorganisation sucht einen Fundraising-Experten (m/w/d) in Vollzeit. Sie führen Fundraising-Aussendungen durch, erstellen überzeugende Texte und werten Aktionen aus. Erwartet werden mindestens zwei Jahre Berufserfahrung und ein abgeschlossenes Studium. Wir bieten eine leistungsgerechte Bezahlung und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
in (m / w / d) im Team Direkt-Fundraising Vollzeit Hybrid Ohne Berufserfahrung 03.09.25 78315 Radolfzell am Bodensee, Deutschland / Berlin, Deutschland Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zu besetzen und auf zwei Jahre befristet; eine langfristige Beschäftigung wird angestrebt. Als Dienstort können Sie zwischen unseren Bundesgeschäftsstellen in Berlin und Radolfzell am Bodensee wählen. Auch für Quereinsteigerinnen geeignet.
Als einer der führenden Umwelt- und Verbraucherschutzverbände in Deutschland sorgen wir für reale, positive Veränderungen: Wir setzen Klimaschutz, Naturschutz, Umweltschutz und Verbraucherschutz durch und kämpfen für das bestmöglich Machbare im Interesse von Umwelt und Menschen. Ihr neues Team: In den letzten Jahren ist unser Bereich Fundraising sehr stark gewachsen. Eingetretene Pfade oder eine »War schon immer so«-Mentalität werden Sie aufgrund der noch jungen Strukturen nicht finden. Motiviert, ziel- und lösungsorientiert suchen wir gemeinsam nach den bestmöglichen Ansprachen, um möglichst viele Menschen dafür zu begeistern, die Arbeit der DUH zu unterstützen. Wir feiern gemeinsam Erfolge und tauschen uns offen über Probleme und Kritik aus. Immer steht das Ziel, die DUH zu stärken und den Umwelt-, Klima- und Verbraucherschutz voranzubringen an erster Stelle unserer Diskussionen. Standortübergreifende Zusammenarbeit in Berlin und Radolfzell, fachlicher Austausch und dynamische Problemlösungen sind für uns Alltag. Das alles ist auch Ihnen wichtig? Dann sind Sie bei uns richtig!
Wir bieten Ihnen: eine leistungsgerechte Bezahlung, die sich nach Qualifikation und Erfahrung richtet; ein zusätzliches 13. Monatsgehalt; die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten; einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe des Deutschlandtickets; betriebliche Altersvorsorge; mindestens 30 Tage Urlaub; Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.
Unsere Recruiterinnen Anne-Kristin Runewitz und Vera Böck freuen sich auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, aussagekräftigem Lebenslauf und Arbeitszeugnissen bis spätestens 30. September 2025. Wir behalten uns vor, erste Bewerbungsgespräche auch schon vor dem Ende der Bewerbungsfrist zu führen. Bei Rückfragen kontaktieren Sie unsere o.g. Recruiterinnen unter bewerbung@duh.de. Wir heißen Vielfalt und Diversität in unserem Team herzlich willkommen.
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