Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!
Erhöhe deine Chancen auf ein Interview
Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.
Ein etabliertes Unternehmen sucht einen kreativen Referenten für Training, der innovative Lernformate und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter gestaltet. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Analyse von Bildungsbedarfen und die Entwicklung maßgeschneiderter Lernkonzepte. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Teams zusammen und führen Trainings durch, die die persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Weiterbildung von Menschen haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.
Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover– Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.
Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams als Referent für Training und gestalten Sie die Zukunft unserer Mitarbeiterentwicklung aktiv mit! Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Implementierung innovativer Personalentwicklungsformate und Learning Journeys. Mit Ihrem Expertenblick analysieren Sie Bildungsbedarfe, entwickeln maßgeschneiderte Lernkonzepte und führen selbst verhaltensorientierte Trainings durch.
Das gibt’s bei uns obendrauf
Das bewirken Sie bei uns
Das bringen Sie mit