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Referent*in Vergabestelle

TN Germany

Reutlingen

Vor Ort

EUR 42.000 - 61.000

Vollzeit

Vor 18 Tagen

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Zusammenfassung

Ein zukunftsorientiertes Unternehmen sucht eine verantwortungsvolle Person für die eigenständige Durchführung von Vergabeverfahren. In dieser spannenden Rolle koordinieren Sie Vergabeverfahren, erstellen notwendige Unterlagen und kommunizieren mit Bietern. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder als Wirtschaftsjurist*in mit und haben idealerweise Erfahrung im Vergaberecht. Das Unternehmen bietet ein kollegiales Team, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Krankenhauszulage
Leistungsentgelt
Regelmäßige Lohnerhöhung
Mitarbeiterrabatte
30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten
Jobticket
Jobrad
Zeitwertkonto

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder als Wirtschaftsjurist*in.
  • Fachkenntnisse und Berufserfahrung im Vergaberecht sind ideal.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Durchführung von Vergabeverfahren bis zur Zuschlagserteilung.
  • Koordination der Vergabeverfahren in Abstimmung mit Fachabteilungen.

Kenntnisse

Vergaberecht
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Selbständige Arbeitsweise

Ausbildung

Studium im Bereich Betriebswirtschaft
Wirtschaftsjurist*in

Jobbeschreibung

  • Sie tragen die Verantwortung für die eigenständige Durchführung von Vergabeverfahren im Unter- und Oberschwellenbereich bis zur Zuschlagserteilung unter Berücksichtigung aller vergaberechtlichen Vorgaben
  • In enger Abstimmung mit den Fachabteilungen koordinieren Sie die Vergabeverfahren bis zur vollständigen Vorbereitung für die Vergabe, einschließlich der Auswahl der Vergabeart, der Definition von Bewertungskriterien und der Erstellung von Zeitplänen
  • Sie unterstützen aktiv bei der Ausarbeitung von Leistungsbeschreibungen und -verzeichnissen und gewährleisten die reibungslose Organisation und Durchführung der Vergabeverfahren sowie die Erstellung aller notwendigen elektronischen Unterlagen für die Vergabe
  • Die Kommunikation mit den Bietern wird von Ihnen in engem Zusammenwirken mit den Fachabteilungen koordiniert und durchgeführt
  • Sie tragen die Verantwortung für die Abwicklung von Submissionen, die formale Prüfung und Bewertung der Angebote sowie die Einholung fehlender Dokumente
  • Die Führung der Vergabeakte und die umfassende Dokumentation des gesamten Vergabeprozesses einschließlich der Erstellung von entsprechenden Vermerken obliegt Ihnen
  • Sie bereiten Entscheidungen über Ausschluss- und Aufhebungsgründe vor und stellen sicher, dass alle gesetzlichen Informations-, Veröffentlichungs- und Dokumentationspflichten sowie zentrale Registerabfragen eingehalten werden
  • Darüber hinaus fungieren Sie als Berater für Beschaffungsstellen und Fachabteilungen bei allen vergaberechtlichen Fragestellungen.
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder als Wirtschaftsjurist*in
  • Idealerweise bringen Sie Fachkenntnisse und Berufserfahrung im Vergaberecht mit.
  • Sie sind begeistert von neuen Themen, lieben es, konkrete Lösungen zu erarbeiten, und sind stets über aktuelle vergaberechtliche Entwicklungen informiert.
  • Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
  • Ein sicheres Auftreten sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot

Ihr Einsatz zählt: bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 42.802,00 Euro und 60.217,00 Euro (EG 9b TVöD-K) liegen. Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), eine Krankenhauszulage, ein Leistungsentgelt und eine regelmäßige Lohnerhöhung, die Ihre Leistungen und Betriebszugehörigkeit honoriert.

Gemeinsam vorankommen: ein aufgeschlossenes, kollegiales und motiviertes Team das Gestaltungsspielräume in einer modernen Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien gekonnt nutzt.

Beste Bedingungen: Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte, 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit – und dank Jobticket (mit Zuschuss) oder Jobrad kommen Sie problemlos bei uns an. Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen.

Optimale Work-Life-Balance: Ob flexible Arbeitszeiten, die Einarbeitung nach Wiedereinstieg, das Teilen von Stellen, vielfältige Sport,- Beratungs- und Gesundheitsangebote oder umfassende Angebote zur Kinderbetreuung – bei uns bringen Sie Privatleben und Beruf spielend in Einklang.

Überzeugende Aussichten: Durch unser umfangreiches Netzwerk und unsere unternehmenseigenen Akademien können Sie Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen im Rahmen von Fortbildungen stetig weiterentwickeln und starke Karriereperspektiven wahrnehmen.

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