Referent der Geschäftsführung (m/w/d)

Bempflinger Lebensmittel GmbH; Altdorf; Hybrid; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiter-Rabatte

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Bempflinger Lebensmittel GmbH sucht eine erfahrene Fach- bzw. Führungskraft für eine anspruchsvolle Rolle in der Lebensmittelindustrie. Sie erstellen prägnante Analysen, liefern Entscheidungsgrundlagen und steuern bereichsübergreifende Projekte.

Sie verfolgen Maßnahmen und Verantwortlichkeiten nach, bringen fünf Jahre Branchenerfahrung mit und verfügen über fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein solides Verständnis von Qualität, Hygiene und regulatorischen Anforderungen.

Qualifikationen

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der produzierenden Lebensmittelindustrie.
• Fundierte Erfahrung in industriellen Produktionsprozessen sowie gutes Verständnis von Qualität, Hygiene, Lebensmittelsicherheit und regulatorischen Anforderungen.
• Berufliche Stationen in mindestens zwei relevanten Funktionsbereichen wie Produktion, Qualität, Supply Chain, Einkauf, Controlling, Prozessoptimierung oder Projektmanagement.
• Ausgeprägtes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge, Kostenstrukturen, Produktivität und Ergebniswirkung.

Aufgaben

• Erstellung prägnanter Analysen, Entscheidungsvorlagen, Handlungsempfehlungen und Managementpräsentationen.
• Steuerung bereichsübergreifender Projekte und geschäftsführungsnaher Sonderthemen.
• Nachverfolgung von Entscheidungen, Maßnahmen und Verantwortlichkeiten.

Kenntnisse

Durchsetzungsvermögen

Autorität

Unternehmerische Denkweise

Eigenständigkeit

Kommunikation

Verlässlichkeit

Priorisierung

Belastbarkeit

Diskretion

Ausbildung

Lebensmitteltechnologie

Lebensmittelwissenschaften

Verfahrenstechnik

Wirtschaftsingenieurwesen

alternativ einschlägige Berufsausbildung

Betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation

Jobbeschreibung

• Erstellung prägnanter Analysen, Entscheidungsvorlagen, Handlungsempfehlungen und Managementpräsentationen
• Steuerung bereichsübergreifender Projekte und geschäftsführungsnaher Sonderthemen
• Nachverfolgung von Entscheidungen, Maßnahmen und Verantwortlichkeiten
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der produzierenden Lebensmittelindustrie
• Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelwissenschaften, Verfahrenstechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Bezug zur industriellen Lebensmittelproduktion
• Alternativ einschlägige Berufsausbildung in der Lebensmittelindustrie mit qualifizierter Weiterbildung und entsprechender Berufserfahrung
• Betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation von Vorteil
• Ausgeprägtes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge, Kostenstrukturen, Produktivität und Ergebniswirkung
• Fundierte Erfahrung in industriellen Produktionsprozessen sowie gutes Verständnis von Qualität, Hygiene, Lebensmittelsicherheit und regulatorischen Anforderungen
• Berufliche Stationen in mind. zwei relevanten Funktionsbereichen wie Produktion, Qualität, Supply Chain, Einkauf, Controlling, Prozessoptimierung oder Projektmanagement
• Flexibilität und eigenständiges Arbeiten
• Außergewöhnlich schnelle Auffassungsgabe
• Stark ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denken
• Durchsetzungsvermögen und natürliche Autorität auch ohne disziplinarische Führungsverantwortung, gepaart mit gesundem „Mittelstands-Pragmatismus"
• Unternehmerische Denkweise mit ausgeprägtem Verständnis für Wirtschaftlichkeit
• Hohe Eigenständigkeit und ausgeprägter Gestaltungsanspruch
• Souveränität und persönliche Reife im direkten Umgang mit der Geschäftsführung
• Kritischer, konstruktiver Sparringspartner mit eigener fundierter Position
• Prägnante und adressatengerechte Kommunikation
• Hohe Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit und Konsequenz
• Sehr gutes Priorisierungsvermögen und hohe Belastbarkeit
• Ausgeprägte Diskretion und Loyalität

Warum wir?

• Verantwortungsvolle Aufgaben in einem wachstumsorientierten, mittelständischen Unternehmen
• Ein motiviertes & engagiertes Team mit flachen Hierarchien
• Mobile und flexible Arbeitsstrukturen an einem modernen Arbeitsplatz mit passender IT-Infrastruktur
• Ein zukunftsfähiger Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung
• Schnelle Kommunikations- und Entscheidungswege für einen offenen Wissensaustausch
• Großer Gestaltungsfreiraum
• Mitarbeiter-Rabatte und Betriebliche Altersvorsorge

Über uns

Die Bempflinger Lebensmittel GmbH hat sich als hochinnovativer Hersteller von Handels- und Eigenmarken für den Lebensmitteleinzelhandel, Discount-Bereich und Großverbraucher etabliert. Sie ist Lieferant führender (inter-) nationaler und Markenartikel-Unternehmen in der Lebensmittelindustrie und hat sich auf die Entwicklung kundenindividueller Produktausstattungen spezialisiert. Als Familienunternehmen erwirtschaften wir einen Jahresumsatz von 40 Mio. Euro und beschäftigen an zwei Standorten aktuell 160 Mitarbeiter.