Referent Compliance (m/w/d) in Teilzeit

Landeskrankenhilfe-V.v.a.g.; Lüneburg; Vor Ort; Vertraulich; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterrabatte

Gleitzeit & Homeoffice-Möglichkeit

Vermögenswirksame Leistungen & betrieb

Vermögenswirksame Leistungen & betrieб

Jobrad / E-Bike Leasing

EGYM Wellpass

Zusammenfassung

Die Landeskrankenhilfe-V.v.a.g. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent Compliance (m/w/d) in Teilzeit (max. 24 Wochenstunden) mit Fokus auf Rechtsmonitoring und Compliance-Berichterstattung.

Sie beraten den Vorstand zu relevanten Fragestellungen und unterstützen die Implementierung neuer Rechtsvorgaben. Sie bringen idealerweise ein abgeschlossenes Jura- oder Wirtschaftsrechtsstudium, sowie Erfahrung im juristischen Monitoring mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Jura, Wirtschaftsrecht oder vergleichbarer Abschluss.
• Fachliche Expertise im juristischen Monitoring.
• Erste einschlägige Berufserfahrung wünschenswert.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten.

Aufgaben

• Beobachtung und Analyse von Veränderungen der rechtlichen Rahmenbedingungen (Rechtsmonitoring) und Bewertung der Auswirkungen auf das Unternehmen.
• Unterstützung bei der Implementierung neuer oder geänderter rechtlicher Anforderungen, auch in Projekten.
• Beratung des Vorstands zu Compliance-Fragen und Erstellung fundierter Berichte; gutachterliche Stellungnahmen aus Compliance-Sicht.
• Identifikation und Bewertung von Compliance-Risiken; Mitwirkung am Compliance-Jahresbericht.
• Betreuung der Hinweisgeberstellen, Aufklärung potenzieller Verstöße und Entwicklung von Präventionsmaßnahmen.
• Konzeption und Durchführung von Compliance-Schulungen für verschiedene Zielgruppen.
• Mitwirkung an der Erstellung und Weiterentwicklung des Compliance-Kodex und weiterer Richtlinien.

Kenntnisse

Rechtsmonitoring

Kommunikationsfähigkeit

Eigenständige Arbeitsweise

Verantwortung übernehmen

Ausbildung

Volljurist/Wirtschaftsrecht

Jobbeschreibung

• Lüneburg
• Teilzeit
• unbefristet

Die Landeskrankenhilfe (LKH) zählt zu den größeren privaten Krankenversicherungen in Deutschland. Mehr als 570 Mitarbeiter*innen sind für unsere rund 320.000 Kunden da.

Im Rahmen des Wandels zu einem modernen Gesundheitsdienstleiter stehen wir für innovative Arbeitsweisen und eine kulturelle Neuausrichtung der LKH. Diesen spannenden Weg gehen wir gemeinsam mit unseren Mitarbeiter*innen und mit neuen Talenten, wie Ihnen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent Compliance (m/w/d) in Teilzeit (maximal 24 Wochenstunden)

Unsere Benefits:

• Mitarbeiterrabatte

  Weil gute Arbeit auch gute Extras verdient

• Gleitzeit & Homeoffice-Möglichkeit

  sorgen für mehr Flexibilität im Arbeitsalltag

• Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge

  Wir denken nicht nur an heute, sondern auch an die Zukunft

• Jobrad / E-Bike Leasing

  Nachhaltig mobil sein - ob zur Arbeit oder in der Freizeit

• EGYM Wellpass

  Workout oder Wellness? Warum nicht beides.
• ... und vieles mehr

Ihre Aufgaben:

• Sie beobachten und analysieren kontinuierlich Veränderungen der rechtlichen Rahmenbedingungen (Rechtsmonitoring), bewerten deren Auswirkungen auf unser Unternehmen und informieren den Vorstand sowie relevante Fachbereiche über Handlungsbedarfe
• Sie beraten und unterstützen bei der Implementierung neuer oder geänderter rechtlicher Anforderungen – bei Bedarf auch im Rahmen von Projekten
• Sie beraten den Vorstand zu Compliance-relevanten Fragestellungen und erstellen fundierte Berichte sowie gutachterliche Stellungnahmen aus Compliance-Sicht
• Sie identifizieren, bewerten und überprüfen die Compliance-Risiken des Unternehmens und wirken bei der Erstellung des Compliance-Jahresberichts mit
• Sie betreuen die Hinweisgeberstellen unseres Unternehmens, begleiten die Aufklärung und Nachverfolgung potenzieller Compliance-Verstöße und entwickeln geeignete Präventionsmaßnahmen
• Sie konzipieren Compliance-Schulungen für unterschiedliche Zielgruppen und führen diese eigenständig oder gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen aus der Compliance-Abteilung durch
• Sie wirken an der Erstellung und Weiterentwicklung des Compliance Kodexes sowie weiterer interner Richtlinien und Regelwerke mit

Ihr Profil / Ihre Stärken:

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich, Jura (Volljurist), Wirtschaftsrecht oder der Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Sie besitzen fachliche Expertise im juristischen Monitoring
• Idealerweise verfügen Sie über erste einschlägige Berufserfahrung
• Sie überzeugen durch ein souveränes Auftreten und einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit
• Sie bringen ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis sowie eine pragmatische, lösungsorientierte Vorgehensweise mit
• Sie haben Freude daran sich mit komplexen rechtlichen Fragestellungen auseinanderzusetzen und als interner Ratgeber und Dienstleister zu agieren
• Sie übernehmen gerne Verantwortung und zeigen Initiative und beweisen eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise