Recruitment Business Partner (m/w/d) für AIRBUS

Orizon Holding GmbH; Kassel; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich der Personalüberlassung sucht einen Recruitment Business Partner (m/w/d) für Airbus in Kassel. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung von Rekrutierungsstrategien, die Beratung der Personalverantwortlichen sowie für die Durchführung von Interviews. Sie bringen umfangreiche Erfahrungen im Bereich Personalwesen mit und haben ein Studium in Psychologie oder Betriebswirtschaft erfolgreich abgeschlossen.

Leistungen

Umfangreiches Mitarbeiter-Benefit-Programm

Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Bruttosonderzahlungen für langjährige Betriebszugehörigkeit

Gutscheine bei persönlichen Anlässen

Monatlicher Zuschuss zur Altersvorsorge

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im relevanten Bereich ist erforderlich.
• Erfahrungen im Personalwesen, insbesondere in Recruiting, sind notwendig.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Aufgaben

• Beratung der Hiring Manager zur Rekrutierungsstrategie.
• Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Auswahl von Bewerbern.
• Teilnahme an Rekrutierungsveranstaltungen und Messen.

Kenntnisse

Beratung

Sourcing-Strategien

Kommunikation

IT-Tools

Active Sourcing

Social Media

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Psychologie, Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS Office

SAP

Workday

Jobbeschreibung

Recruitment Business Partner (m/w/d) für AIRBUS, Kassel

Unser Angebot:

• Spannende Jobs bei interessanten Unternehmen wie Airbus Operations, Airbus Defence & Space, Premium Aerotec sowie der luftfahrt- und raumfahrttechnischen Zuliefererindustrie
• Attraktive und leistungsgerechte Gehaltskonditionen
• Umfangreiches Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
• Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung an den Unit Aviation Standorten wie z.B. Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, München oder Bremen
• Bruttosonderzahlungen für langjährige Betriebszugehörigkeit in Höhe von bis zu 2.000€
• Gutscheine in Höhe von 20€ bei Eheschließungen oder der Geburt/Adoption eines Kindes.
• Nach der Probezeit einen monatlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25€.

Das Werkarztzentrum ist für Sie da und hilft bei Erkrankungen – unabhängig davon, ob diese während oder außerhalb der Arbeitszeit entstanden sind.

• Sonderurlaub bei besonderen Anlässen (Ehefrau/eingetragene Lebenspartnerin bringt Kind zur Welt; Eheschließung/Eintragung einer eingetragenen Lebensgemeinschaft; für die Dauer staatsbürgerlicher Pflichten wie Zeugenaussagen oder Wahlen).
• Ein ansteigender Urlaubsanspruch auf bis zu 30 Tage pro Jahr.
• Jahressonderzahlungen in Höhe von bis zu über 800€ (abhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit).
• Regelmäßige Gehaltsanpassungen nach Tarifvertragsverhandlungen.

Als Orizon Mitarbeiter*in haben Sie die Möglichkeit, sich für unsere Mitarbeiterangebote zu registrieren. Hierbei handelt es sich um attraktive Rabatte bei vielen namenhaften Unternehmen in Zusammenarbeit mit dem Anbieter "corporate benefits" sowie "FutureBens" (spezialisiert auf nachhaltige Unternehmen). Alles, was Sie dafür benötigen, finden Sie in unserer Orizon Connect App.

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für unseren renommierten Kunden AIRBUS Helicopters am Standort Kassel sind Sie als Recruitment Business Partner (m/w/d) tätig

Ihre Aufgaben:

• Sie beraten den Hiring Manager und definieren die optimale Rekrutierungsstrategie für die zu besetzende Position
• Dabei setzen Sie Ihr Fachwissen über Kandidatenprofile, Sourcing-Strategien und Ihr Wissen über den externen Arbeitsmarkt ein
• Außerdem vertreten Sie Airbus gegenüber externen Bewerbern, bei (internen und externen) Rekrutierungsveranstaltungen und als Ansprechpartner für externe Stellen, z. B. Universitäten
• Maßgebliche Beteiligung an der Auswahl von Bewerbern
• Sie führen Vorstellungsgespräche - sowohl persönlich als auch virtuell - unter Einsatz modernster Instrumente
• Sie vertreten das Unternehmen auf einschlägigen Messen und Veranstaltungen und halten Kontakt zu Universitäten und Fachhochschulen
• Sie beraten die Personalverantwortlichen in allen relevanten Fragen der Personalbeschaffung und setzen den Bedarf in ansprechende Stellenausschreibungen um
• Teilnahme an nationalen und internationalen Rekrutierungsprojekten
• Sie recherchieren Kandidatenprofile auf einschlägigen Rekrutierungsplattformen
• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Psychologie, Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Personalwesen, IT / Informationssysteme und operativen HR Umfeld Recruiting
• Sicherer Anwenderumgang mit IT-tools (MS Office, Google, SAP, Workday oder andere HR Systeme)
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit auf internationaler Ebene sind wünschenswert
• Active Sourcing gehört zu Ihrem Kompetenzprofil und Ihre Affinität zu Social Media ist hoch
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Hohe Reisebereitschaft

Die Orizon GmbH ist Ihr kompetenter Partner, wenn es darum geht, am Arbeitsmarkt Profil zu zeigen. Unsere individuelle Beratung stellt sicher, dass Sie den Job finden, der am besten zu Ihnen passt. Zu unseren Leistungsbereichen als einem der Top 15 der deutschen Personaldienstleister gehören die Personalüberlassung und Personalvermittlung von Fachkräften ebenso wie Führungskräften aus allen Berufsfeldern.
Die Orizon Unit “Aviation” ist der Experte für die Personalüberlassung sowohl in der Luftfahrt als auch in der Raumfahrt und bietet Ihnen mit ausgezeichneter Branchenerfahrung interessante Perspektiven in diesem Bereich. Wenn Sie über eine entsprechende Qualifikation verfügen und Interesse an einer Tätigkeit in dem spannenden Gebiet der Luftfahrt und Raumfahrt haben oder bereits über Branchenerfahrung verfügen, sind Sie bei uns genau richtig.