RECRUITING SPECIALIST (m/w/d)

Ariston Group; Hechingen; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Ariston Group, ein internationales Unternehmen, sucht einen Recruiting Specialist in Hechingen. Sie sind verantwortlich für das Recruiting von Servicetechnikern und die Entwicklung von Active Sourcing. Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und weitere Benefits warten auf Sie. Werden Sie Teil einer zukunftsorientierten Branche!

Leistungen

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Betriebliche Krankenversicherung

Mitarbeiterrabatte

Individuelle Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

• Mind. 2–3 Jahre Berufserfahrung im HR-Umfeld.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Idealerweise Erfahrung im Active Sourcing oder in der Personaldienstleistung.

Aufgaben

• Eigenverantwortliches Recruiting von Servicetechnikern.
• Aufbau von Active Sourcing Aktivitäten.
• Mitwirkung an HR-Marketing- und Employer-Branding-Maßnahmen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Serviceorientierung

Beratungskompetenz

Proaktive Arbeitsweise

Begeisterung für Active Sourcing

Jobbeschreibung

ELCO bietet langlebige, klimaschonende und hocheffiziente Heizlösungen für Neubau, Sanierung, Modernisierung und Nachrüstung und ist in Europa eine führende Marke für private, gewerbliche und kommunale Heizlösungen. ELCO plant und realisiert gemeinsam mit seinen Fachpartnern maßgeschneiderte Heizlösungen für Gewerbe, Kommunen, Industrie, Wohnungswirtschaft und private Haushalte. Ein breites Spektrum an exzellenten ELCO Serviceleistungen bietet unseren Kunden maximale Sicherheit während des gesamten Lebenszyklus unserer Lösungen und Produkte und darüber hinaus. Mehr als 300 Servicemitarbeiter sind flächendeckend in Deutschland an 365 Tagen, rund um die Uhr für unsere Kunden im Einsatz. Wir bieten Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen – gestalten Sie mit ELCO nachhaltig Ihre und unsere Zukunft.

Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir mit einem Umfang von 20 bis 30 Stunden pro Woche einen

RECRUITING SPECIALIST (m/w/d)
Standort Hechingen (oder alternativ an einem anderen dt. Elco Standort)

Eigenverantwortliches Recruiting von Servicetechnikern in ganz Deutschland

• Aufbau und Weiterentwicklung der Active Sourcing Aktivitäten im Hinblick auf die Stellenbesetzung im Service
• Ansprechpartner für Service-Bereiche und Bewerbende im gesamten Einstellungsprozess
• Mitwirkung an HR-Marketing- und Employer-Branding-Maßnahmen
• Ausbau bestehender Recruiting-Kanäle und Koordination externer Dienstleister
• Mitarbeit an HR-Projekten zur Weiterentwicklung unserer Prozesse und Tools
• Planung und Durchführung von Karrieremessen und Recruiting-Events
• Übernahme administrativer Aufgaben im Recruiting-Umfeld

Fundierte Kenntnisse im Recruiting und in der Gesprächsführung, insbesondere bei der Besetzung von Positionen im handwerklichen/gewerblichen Bereich

• Idealerweise Erfahrung im Active Sourcing oder in der Personaldienstleistung
• Mind. 2–3 Jahre Berufserfahrung im HR-Umfeld
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Beratungskompetenz
• Strukturierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Begeisterung für Active Sourcing und aktuelle Recruiting-Trends
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Freude an Teamarbeit

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit an zwei Tagen die Woche mobil zu arbeiten

Urlaub: 30 Tage, Sonderurlaubstage für besondere Anlässe, Weihnachten und Silvester sowie bezahlte Kinderkrankentage

Vorsorge: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Betriebsarzt und Gesundheitsmanagement

Betriebsrestaurant EL CANTINO am Standort Hechingen

Strukturiertes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote

Mitarbeiterrabatte, Kooperationen etwa JobRad und corporate benefits und Firmenevents

Einstieg in ein internationales Familienunternehmen in einer Zukunftsbranche

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt bei Regina Oster.

Wir verpflichten uns dem Grundsatz der gleiche Beschäftigungschancen aller Menschen, indem wir ein zugängliches, einladendes und integratives Arbeitsumfeld in Übereinstimmung mit den gesetzlichen Verpflichtungen bieten.