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Eine dynamische Managementgesellschaft sucht einen Spezialisten im Bereich Channel Management, um die Sichtbarkeit des Unternehmens zu steigern. Ihre Aufgaben umfassen die Betreuung bestehender Vertriebspartner und die Identifizierung neuer Kooperationen. Die Position erfordert hohe Eigenmotivation, technische Affinität sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Es wird ein attraktives Basiseinkommen sowie zusätzliche Vorteile angeboten.
Zusammen mit vorhandenen und neu zu gewinnenden Partnern erhöhen Sie die Sichtbarkeit des Unternehmens im Markt. Sie tragen wesentlich zum Wachstum des Unternehmens bei. Sie betreuen vorhandene Vertriebspartner in den Regionen und erarbeiten mit diesen Wachstumsinitiativen, verfolgen deren Umsetzung und unterstützen diese vor Ort. Sie identifizieren neue Partner und helfen diesen erfolgreich zu werden. Durch Ihre Arbeit ermöglichen Sie unseren Kunden eine erstklassige Kundenzufriedenheit.
Eine detaillierte Rollenbeschreibung ist verfügbar
Der Stelleninhaber verfügt über eine technische Ausbildung als Techniker, Bachelor, Master, Dipl. Ing und idealerweise bereits ca. 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Vertrieb, Channel Management oder Außendienst. Kenntnisse aus der Armaturenindustrie sind von Vorteil.
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Gutes und erfolgreiches Recruiting bedeutet, dem Mitbewerb immer einen Schritt voraus zu sein. Wir haben dafür das nötige Fingerspitzengefühl, die Kreativität, die Erfahrung und die nötige unternehmerische Denkfähigkeit.
Oberste Priorität haben Schnelligkeit und Kostenbewusstsein. Sie haben Zeit für Ihr Geschäft und Ihre Kunden. Wir kümmern uns um Talente. Unser Mehrwert liegt einerseits in unserem vielseitigen Branchen Know-how und andererseits in der notwendigen Kandidaten-Akzeptanz. High Potentials erwarten Professionalität und schnelle Reaktionszeiten im Bewerberprozess.
Wir haben die Erfahrung seit mehr als 20 Jahren und verfügen über die entsprechenden internationalen Referenzen. Wir arbeiteten 15 Jahre als Researcher in Kooperation mit anderen Personalberatern, d.h. wir lieferten den Beratern die Kandidaten, die hinterher in Ihrem Hause präsentiert und eingestellt wurden.