Recruiter (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG; Hannover; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen in Hannover sucht einen Recruiter (m/w/d), um ein dynamisches Team zu verstärken. In dieser Vollzeitstelle sind Sie verantwortlich für die Identifikation und Gewinnung von Talenten. Sie arbeiten eng mit Fachabteilungen zusammen und entwickeln innovative Recruiting-Strategien. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

unbefristetes Arbeitsverhältnis

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung im Recruiting.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Erstellen von Stellenbeschreibungen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.
• Koordinieren von Interviewprozessen und der Bewerberkommunikation.
• Entwickeln von innovativen Recruiting-Strategien.

Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Empathie

Kommunikation

Ausbildung

kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office

Active Sourcing Tools

Jobbeschreibung

Sie möchten Ihre Leidenschaft für die Personalsuche in einem dynamischen Team einbringen?
Sie sind begeistert davon, die besten Talente zu identifizieren und für unser Unternehmen zu gewinnen?

Dann haben wir genau die passende Stelle für Sie!

Denn wir suchen für unseren namhaften Kunden in Hannover einen Recruiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Die Position ist in Vollzeit und im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen.


Das wird Ihnen geboten:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• ...und vieles mehr!

Ihre Aufgaben

• Erstellen von Stellenbeschreibungen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
• Koordinieren von Interviewprozessen und der Bewerberkommunikation
• Evaluieren von Recruiting-Kanälen und Auswählen geeigneter Plattformen
• Organisieren und Durchführen von Vorstellungs- und Auswahlgesprächen
• Kontrollieren sowie Analysieren der Recruiting Kennzahlen
• Entwickeln von innovativen Recruiting-Strategien

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit personellem Schwerpunkt
• Erste Berufserfahrung im Recruiting
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sichere Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrungen mit Active Sourcing Tools
• Empathie und eine offene, kommunikative Art zeichnet Sie aus

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Workausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.