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Ein etabliertes Unternehmen im Ingenieurdienstleistungssektor sucht einen engagierten Recruiter für Engineering und IT. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Suche und Auswahl von Talenten, wobei Sie innovative Active Sourcing Techniken einsetzen. Sie entwickeln Sourcing-Strategien und bauen einen Talentpool auf, um die besten Kandidaten für spannende Projekte zu gewinnen. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktiven Karrierechancen bietet dieses Unternehmen ein unterstützendes Umfeld, in dem Ihre Fähigkeiten geschätzt werden. Nutzen Sie die Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben.
Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die Vielfalt des Engineerings und der IT. Mit über 40 Standorten und Entwicklungszentren in der DACH-CZ Region sowie mehr als 120 Standorten weltweit, beschäftigen wir über 12.000 Mitarbeiter:innen in mehr als 40 Ländern. Seit über 45 Jahren sind wir international erfolgreich, seit mehr als 25 Jahren in Deutschland präsent. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!
Sind Sie talentorientiert, detailverliebt und haben Freude daran, die richtigen Menschen mit den passenden Chancen zu verbinden? Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft bei Brunel und setzen Sie Ihre Fähigkeiten in einem Umfeld ein, das Ihre Kompetenzen schätzt und fördert.
Als Recruiter - Engineering und IT (w/m/d) in unserer Niederlassung Erfurt sind Sie die treibende Kraft bei der Suche, Ansprache und Auswahl geeigneter Kandidat:innen für spannende Projekte. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen!
Stellenbeschreibung
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