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Ein etabliertes Unternehmen sucht engagierte Rechtsreferendare, die Einblicke in das Arbeits- und Sozialrecht gewinnen möchten. In dieser spannenden Rolle hast du die Möglichkeit, an Verhandlungen mit Arbeitnehmervertretern mitzuwirken und komplexe Projekte zu begleiten. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das sich gegenseitig unterstützt und dir hilft, dein Potenzial zu entfalten. Mit einer steilen Lernkurve und einem klaren Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit bietet diese Position eine hervorragende Gelegenheit, deine Karriere zu starten und wertvolle Erfahrungen in einem internationalen Umfeld zu sammeln.
Die HypoVereinsbank ist Teil der UniCredit, einer paneuropäischen Geschäftsbank. Unser Ziel ist es, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir unseren Unternehmenskunden und Privatkund:innen weltweit die besten Lösungen bieten und ihr Potenzial sowie das unserer Mitarbeiter:innen zur Entfaltung bringen. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen - Nachhaltigkeit & soziale Gerechtigkeit - sind Grundlage für unser Handeln. Sie leiten uns dabei an, unsere Stakeholder zu begleiten und zu befähigen. Mit unserer Nachhaltigkeitsstrategie, unseren Produkten sowie durch Social Impact Banking leisten wir unseren Beitrag zu einer lebenswerten Zukunft. Unser Erfolg beruht auf der Vielfalt und Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Deshalb respektieren und fördern wir Chancengleichheit in allen Dimensionen von Diversity, Equity und Inclusion: vom Alter über Geschlecht und Nationalität bis hin zu Religion. Dabei denken wir nicht in Hierarchien, sondern schaffen ein Umfeld, in dem jede Meinung geschätzt wird. Auch aus diesem Grund wurden wir zum wiederholten Mal als europäischer Top Employer ausgezeichnet. Werde auch Du Teil von uns - Sei du selbst und wachse mit uns.
Im Rahmen Deines Rechtsreferendariats hast Du die Möglichkeit, Deine Ausbildung in der Anwaltsstation sowie der Wahlstation im Berufsfeld Arbeits- und Sozialrecht in der HypoVereinsbank in der Einheit Labor Law & Social Dialogue, Pension zu absolvieren.
Wir suchen für unser Team Arbeitsrecht in München engagierte Rechtsreferendare (m/w/d).
Die Einheit Labor Law & Social Dialogue, Pension ist Teil des Bereichs People & Culture der HypoVereinsbank (UniCredit Bank GmbH). Sie bildet als Verhandlungspartner die Kommunikationsschnittstelle zu den Arbeitnehmervertretergremien der GmbH und des Konzerns. Wir sind für sämtliche Bereiche des Individual- und Kollektivarbeitsrechts verantwortlich und beraten die P&C Strategic Partner und Führungskräfte sowie Konzernunternehmen der UniCredit. Darüber hinaus sind wir zuständig für die rechtliche Beratung in angrenzenden Rechtsgebieten mit Bezug zur Personalarbeit, insbesondere im Sozialversicherungsrecht.
Du erhälst unserer Abteilung einen umfassenden Überblick über alle in einer Bank anfallende Aspekte des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts. Du wirkst mit an unseren Verhandlungen mit den Arbeitnehmervertretergremien sowie an komplexen Projekten unseres Hauses (u.a. Umstrukturierungen, Unternehmenstransaktionen), die wir in arbeitsrechtlicher Sicht begleiten.