Rechtsanwält*innen Kartellrecht

JUVE Verlag für juristische Information GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht Rechtsanwält*innen für das Kartellrechtsteam in Düsseldorf. Diese spannende Position bietet die Möglichkeit, an abwechslungsreichen Mandaten zu arbeiten und Teil eines internationalen Teams zu werden. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und individuellem Mentoring bietet die Kanzlei eine hervorragende Plattform für Ihre berufliche Entwicklung. Sie werden in einem dynamischen Umfeld tätig sein, das Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt legt. Wenn Sie überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten und ein unternehmerisches Denken mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

flexible Arbeits(zeit)gestaltung

exzellente Aus- und Weiterbildungsplattformen

individuelles Mentoring-Programm

Hervorragende technische Ausstattung

Engagement in Committees

Qualifikationen

• Überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken.
• Teamplayer*in mit hoher Agilität und sehr guten Englischkenntnissen.

Aufgaben

• Eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Mandaten in einem motivierenden Umfeld.
• Mitarbeit in internationalen Teams und Engagement in Committees.

Kenntnisse

analytische Fähigkeiten

unternehmerisches Denken

Teamarbeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Zwei Staatsexamina

LL.M. oder Promotion

Jobbeschreibung

Unser Angebot

Latham & Watkins zählt weltweit zu den führenden Kanzleien. In Deutschland beraten mehr als 160 Anwält*innen an den Standorten Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt und München deutsche und internationale Mandant*innen in der gesamten Bandbreite des Wirtschaftsrechts. Eingebettet in ein Netzwerk aus mehr als 3.500 Anwält*innen in über 29 Büros, bieten die deutschen Büros fach- und länderübergreifende Rechtsberatung aus einer Hand. Zu unseren Mandant*innen zählen internationale Konzerne ebenso wie deutsche Unternehmen, Private Equity Fonds, Banken und Investmentgesellschaften.

Die zunehmende Komplexität und Internationalisierung des Kartellrechts erfordern ein hohes Maß an umfassender und zugleich praxisorientierter Beratung über Ländergrenzen hinweg. Unser deutsches Kartellrechtsteam berät Mandant*innen in sämtlichen Belangen des Kartellrechts (Kartell-, Fusionskontroll-, Marktmachtmissbrauchsverfahren, Schadensersatzprozesse, Compliance-Programme, etc.) und der Investitionskontrolle. Das Team ist integraler Bestandteil einer globalen Praxisgruppe mit ca. 200 Anwält*innen. Die internationale Ausrichtung unserer Beratungspraxis, die vielen Schnittstellen mit anderen Beratungsbereichen sowie die Mischung aus juristischen und ökonomischen Methoden machen unsere Arbeit besonders spannend und vielschichtig.

Zur Verstärkung unseres Kartellrechts-Teams suchen wir ab sofort Rechtsanwält*innen in Düsseldorf.

Ihre Perspektiven

• Eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Mandaten in einem motivierenden Umfeld von Anfang an
• Mitarbeit in internationalen Teams
• Exzellente nationale und internationale Aus- und Weiterbildungsplattformen wie #MyAdvancement und Associate-Academies in den USA und nationale Fortbildungsveranstaltungen
• Individuelles Mentoring-Programm
• Möglichkeit zum Engagement in unseren verschiedenen Committees und Affinity Groups wie z.B. LGBTQ+ Lawyers Group, Parent Lawyers Group und Recruiting Committee
• Flexible Arbeits(zeit)gestaltung
• Hervorragende technische Ausstattung – auch für das mobile Home Office

Ihr Profil

• Überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken
• Einschlägige Erfahrung und Vorkenntnisse im Bereich des Kartellrechts sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• Zusatzqualifikationen wie ein LL.M. oder eine Promotion sind willkommen
• Eine kreative, offene Persönlichkeit
• Teamplayer*in mit hoher Agilität
• Zwei mindestens vollbefriedigende Staatsexamina
• Sehr gute Englischkenntnisse

Der erste Schritt entscheidet. Gehen Sie ihn mit uns.

Kontakt

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an [e-mail].

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und eröffnen allen qualifizierten Bewerber*innen unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität dieselben Chancen.