Recht und Compliance Manager

ZipRecruiter; Frankfurt; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende internationale Firma sucht einen Recht und Compliance Manager zur Unterstützung bei der Implementierung und dem Ausbau ihres Compliance-Management-Systems. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Analyse von Geschäftsprozessen zur Risikominimierung und die Durchführung von Schulungen. Sie werden ebenfalls Compliance-Berichte erstellen und unsere Landesgesellschaften unterstützen. Eine faire Vergütung und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung sind garantiert.

Leistungen

Faire Vergütung

Sozialleistungen eines Großunternehmens

Möglichkeiten zur Karriereentwicklung

Qualifikationen

• Idealerweise erste relevante Berufserfahrung als Compliance-Manager oder Compliance-Officer.
• Erfahrung im Aufbau von Compliance-Management-Systemen.
• Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften.

Aufgaben

• Analyse von Geschäftsprozessen auf Compliance-Risiken.
• Umsetzung und Ausbau des Compliance-Management-Systems.
• Entwicklung und Durchführung von Schulungen und e-Learning-Konzepten.

Kenntnisse

Stakeholder-Management

Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften

Jobbeschreibung

Job Description

Recht und Compliance Manager

Sie verstehen sich auf das Gesamtkonzept von Recht und Compliance in internationalen Unternehmen. In dieser Rolle unterstützen Sie unsere Fachbereiche und das Management bei der Umsetzung unseres Compliance-Management-Systems.

Ein wichtiger Teil Ihrer Aufgaben ist die Analyse von Geschäftsprozessen und die Ableitung von Maßnahmen zur Risikominimierung. Sie entwickeln und durchführen Schulungen sowie e-Learning-Konzepte, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter die erforderlichen Kenntnisse besitzen.

Außerdem erstellen Sie Compliance-Berichte an die Unternehmensleitung und bieten Beratung sowie Support für unsere Landesgesellschaften bei der Implementierung des Systems.

Ihre Aufgaben:

1. Analyse von Geschäftsprozessen auf Compliance-Risiken
2. Umsetzung und Ausbau des Compliance-Management-Systems
3. Entwicklung und Durchführung von Schulungen und e-Learning-Konzepten
4. Vorbereitung von Compliance-Berichten
5. Unterstützung unserer Landesgesellschaften

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang mit überdurchschnittlichen Noten
• Idealerweise erste relevante Berufserfahrung als Compliance-Manager oder Compliance-Officer
• Erfahrung im Aufbau von Compliance-Management-Systemen und Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften
• Fähigkeit, operative Anforderungen mit juristischen Forderungen zu kombinieren
• Gutes Stakeholder-Management und ausgeprägte analytische Fähigkeiten

Lernen und Wachstum: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Ihre Karriere voranzutreiben.

Wir legen Wert darauf, dass sich Ihr Einstieg lohnt, und garantieren Ihnen eine faire Vergütung sowie alle Sozialleistungen eines Großunternehmens.