Rechnungswesen & Forderungsmanagement (m/w/d)

Stadtwerke Bad Belzig GmbH; Bad Belzig; Hybrid; EUR 40,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristete Position

TV-V Vergütung inkl. 13. Gehalt

30 Tage Urlaub + Weihnachts-/Silvester

Betriebliche Altersversorgung

Mobiles Arbeiten möglich

Gute Erreichbarkeit mit Regionalbahn

Job summary

Stadtwerke Bad Belzig GmbH in Brandenburg sucht eine/n Kfm. Mitarbeiter*In im Rechnungswesen und Forderungsmanagement (m/w/d). Sie bearbeiten kaufmännische Prozesse, überwachen Forderungen, buchen Zahlungsverkehr und erstellen Geschäftsunterlagen.

Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung mit und idealerweise erste Erfahrungen im Forderungsmanagement mit. IT-Affinität, MS Office-Kenntnisse und eine strukturierte Arbeitsweise sind gewünscht, außerdem Bereitschaft zur Weiterbildung.

Qualifications

• Kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und idealerweise erste Berufserfahrung im Forderungsmanagement.
• Zahlenaffinität und sorgfältige Arbeitsweise.
• Kenntnisse in der Energiewirtschaft wünschenswert.
• IT-Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse.
• Selbstständige, strukturierte, analytische Arbeitsweise und wirtschaftliches Denken.
• Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kunden- und Serviceorientierung.
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung.

Responsibilities

• Bearbeitung und Weiterentwicklung kaufmännischer Prozesse im Rechnungswesen.
• Durchführung eines effektiven Forderungsmanagements, inkl. Überwachung offener Forderungen.
• Verbuchung und Abstimmung des Zahlungsverkehrs samt Kassenbelegen.
• Erstellung, Prüfung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen.
• Pflege und Abstimmung von Debitoren- und Kreditorenkonten.
• Mitwirkung bei Jahresabschlüssen und Wirtschaftsplanung.
• Erstellung, Aufbereitung und Analyse kaufmännischer Auswertungen, Statistiken und Kennzahlen.
• Unterstützung des internen und externen Berichtswesens.
• Mitwirkung bei Investitions- und Anlagenbuchhaltungsprozessen.
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern, Behörden und Dienstleistern.

Skills

Zahlenaffinität

MS Office Kenntnisse

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Kunden- und Serviceorientierung

Analytische Arbeitsweise

Education

Kaufmännische Ausbildung

Job description

Werden Sie ein Teil unseres Teams und übernehmen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit die Position

Kfm. Mitarbeiter*In

Rechnungswesen und Forderungsmanagement (m/w/d)

Aufgaben

• Bearbeitung und Weiterentwicklung kaufmännischer Prozesse im Rechnungswesen
• Durchführung eines effektiven Forderungsmanagements, einschließlich Überwachung und Nachverfolgung offener Forderungen
• Verbuchung und Abstimmung des gesamten Zahlungsverkehrs einschließlich Kassenbelegen
• Erstellung, Prüfung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen
• Pflege und Abstimmung von Debitoren- und Kreditorenkonten
• Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und der Wirtschaftsplanung
• Erstellung, Aufbereitung und Analyse kaufmännischer Auswertungen, Statistiken und Kennzahlen
• Unterstützung des internen und externen Berichtswesens
• Mitwirkung bei Investitions- und Anlagenbuchhaltungsprozessen
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern, Behörden und Dienstleistern

Sie bringen mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit erster Berufserfahrung im Bereich Forderungsmanagement
• Hohe Begeisterungsfähigkeit für Zahlen
• Kenntnisse in der Energiewirtschaft wünschenswert
• IT-Affinität und sehr gute Kenntnisse der Microsoft-Office-Produkte
• Selbstständige, strukturierte, analytische Arbeitsweise und wirtschaftliches Denken
• Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kunden- und Serviceorientierung
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung

Sie finden Sich nicht vollständig im genannten Profil wieder? Kein Problem!

Wir fördern Ihre Kompetenzen und bilden Sie entsprechend weiter. Bei uns haben Sie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Energie!

• eine unbefristete Position in Voll- oder Teilzeit, in einer zukunftsweisenden und systemrelevanten Branche
• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem regional verwurzelten Unternehmen der Energiebranche mit Spielraum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung
• ein dynamisches Team mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarif für Versorgungsbetriebe (TV-V) inkl.13.Gehalt
• 30 Tage Urlaub + Heiligabend & Silvester als arbeitsfreie Tage
• betriebliche Altersversorgung
• gute Erreichbarkeit auch mit der Regionalbahn RE7

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden unter Beachtung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gemäß Artikel 13 der EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) wird auf die allgemeine Information zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch die Stadtwerke Bad Belzig GmbH verwiesen, welche unter www.stadtwerke-bad-belzig.de/dsgvo abrufbar ist.