Quereinsteiger / Mitarbeiter Vertrieb Versicherungen und Finanzen (w/m/d)

Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.; Hagen; On-site; EUR 32,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Work-Life-Balance flexibel

Leistungsgerechte Vergütung

30 Tage Urlaub

Aus- und Weiterbildung

Job summary

Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. sucht Quereinsteiger im Vertriebsbereich Versicherungen und Finanzen.

Sie beraten Kunden persönlich und digital, analysieren Wünsche und finden passende Lösungen im Portfolio von Versicherungen, Kapitalanlagen und Bausparen. Die Position bietet eine fundierte Einarbeitung, Training on the job, sowie Entwicklungsmöglichkeiten in einem tarifgebundenen Umfeld.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Hochschulabschluss oder mehrjährige Berufserfahrung in einer kaufmännischen Tätigkeit.
• Vertriebs­erfahrung ist ideal, aber kein Muss.
• Netzwerken und Menschen zu begeistern.
• Serviceorientierte und vertrauensvolle Art mit hoher Flexibilität, Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft.

Responsibilities

• Beratung unserer Kunden sowohl persönlich als auch digital rund um unser Produktportfolio in den Bereichen Versicherungen, Kapitalanlagen und Bausparen.
• Individuelle Analyse der Kundenwünsche und -bedürfnisse zur Identifikation passender Lösungen.
• Serviceorientierte Betreuung eines festen Kundenstamms sowie Gewinnung neuer Kunden.

Skills

Kundenberatung

Vertriebsbereitschaft

Netzwerken

Kundenbetreuung

Education

Kaufmännische Ausbildung oder Hochschulabschluss

Job description

Quereinsteiger / Mitarbeiter Vertrieb Versicherungen und Finanzen (w/m/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Anstellungsart

Vollzeit

Berufsbezeichnung

• Kaufmann/-frau - Versicherungen und Finanzanlagen

Stellenbeschreibung

Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Finden Sie Ihre neue berufliche Heimat im Vertriebsteam unserer Geschäftsstelle Hagen. Die Geschäftsstelle umfasst neben der Stadt Hagen die Städte Hohenlimburg und Iserlohn. Neben Hagen und dessen Umgebung erwartet Sie alternativ auch in und rund um die Stadt Iserlohn ein vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld - Wo möchten Sie mit uns im Außendienst durchstarten?

Ihr Beitrag für das WIR

• Beratung unserer Kunden sowohl persönlich als auch digital rund um unser Produktportfolio in den Bereichen Versicherungen, Kapitalanlagen und Bausparen
• individuelle Analyse der Kundenwünsche und -bedürfnisse zur Identifikation passender Lösungen
• serviceorientierte Betreuung eines festen Kundenstamms sowie Gewinnung neuer Kunden

Das wünschen wir uns

• abgeschlossene Berufsausbildung, Hochschulabschluss oder mehrere Jahre Berufserfahrung in einer kaufmännischen Tätigkeit
• ob mit Branchenerfahrung oder als Quereinstieg: Vertriebserfahrung ist ideal, aber kein Muss
• die Fähigkeit zum Netzwerken und Menschen zu begeistern
• serviceorientierte und vertrauensvolle Art mit hoher Flexibilität, Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft

Quereinstieg? Kein Problem!

Sie erhalten bei uns eine fundierte und qualifizierte Ausbildung durch „training on the job“ und interne Schulungsveranstaltungen. Unser Team bereitet Sie optimal auf die Prüfung zum Versicherungsfachmann (w/m/d) (IHK) sowie zum Fachmann für Finanzanlagen (w/m/d) (DVA) vor, die Sie im ersten Jahr ablegen.

Das bieten wir Ihnen

• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten ohne Kernarbeitszeit, Homeoffice, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub
• Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen und Wettbewerbsprämien), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen, Ausgleichszahlungen bei Urlaub und Krankheit
• Umfangreiche Karriere Chancen: Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting
• Weiterbildung: Strukturierte Aus- und Weiterbildung, kostenfreie Seminare und E-Learnings, on-the-job Trainings sowie regelmäßige „Brain Snacks“
• Beste Voraussetzungen: Tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der Privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung
• Weitere Benefits: Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents und vieles mehr

Unternehmensdarstellung: Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.

Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.