Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/d) als Krankheitsvertretung

Drkpirna; Husum; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Fortbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

E-Bike Leasing

Vergünstigte Fitness-Studio-Konditionen

Zusammenfassung

Drkpirna in Husum sucht einen Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/d) als Krankheitsvertretung zur Unterstützung der ambulanten Pflegedienste und stationären Einrichtungen. Der Bewerber sollte über eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Pflegebereich verfügen und mehrjährige Berufserfahrung mitbringen.

Zu den Aufgaben gehören die Organisation und Qualitätssicherung des QM-Handbuches sowie die Unterstützung der Leitungskräfte bei der Sicherstellung der Pflegequalität. Wir bieten ein freundliches Betriebsklima, 30 Tage Urlaub und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Pflegebereich.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Alten- und Krankenpflege.
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement.

Aufgaben

• Organisation und Qualitätssicherung des QM-Handbuches.
• Unterstützung der Leitungskräfte in der Pflegequalität.
• Durchführung von Qualitätsaudits und Sicherstellung der Hygienestandards.
• Mitarbeiterunterweisungen und Schulungen.

Kenntnisse

EDV-Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Strukturierte Arbeitsweise

Flexibilität

Ausbildung

Ausbildung als exam. Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Studium im Bereich Pflegemanagement

Weiterbildung als Qualitätsbeauftragte

Jobbeschreibung

Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/d) als Krankheitsvertretung

Zur Unterstützung unserer ambulanten Pflegedienste und stationären Einrichtungen im Bereich des DRK-Kreisverband Nordfriesland e. V. in Husum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Qualitätsmanagementbeauftragten (m,w,d) als Krankheitsvertretung.

Aufgaben:

• Organisation und Qualitätssicherung inkl. Weiterentwicklung des QM-Handbuches
• Unterstützung der Leitungskräfte in der Implementierung und Sicherstellung des Qualitätsstandards in der Pflege inkl. regelmäßiger Qualitätsbericht
• Durchführung von Qualitätsaudits und Teilnahme an ext. Qualitätsprüfungen inkl. deren Vor- und Nachbereitung und Sicherstellung der Hygienestandards
• Mitarbeiterunterweisungen und Schulungen

Wir erwarten:

• abgeschlossene Ausbildung als exam. Altenpfleger/in bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in und/oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Alten- und Krankenpflege
• Weiterbildung als Qualitätsbeauftragte in der Pflege und professionelle Kenntnisse im Qualitätsmanagement
• sehr gute EDV-Kenntnisse und kommunikative Fähigkeiten
• eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität

Wir bieten:

• 30 Tage Urlaub
• ein freundliches Betriebsklima mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team
• eine leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag
• Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
• Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
• EDV-geschützte Dokumentation
• attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits (z.B. betriebliche Altersvorsorge VBL, E-Bike Leasing, vergünstigte Konditionen im regionalem Fitness-Studio etc.)

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion.

Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-26