Qualitätsmanagementbeauftragte (m/w/d) - Prälat-Stiefvater-Haus Ehrenkirchen

Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.V.; Ehrenkirchen; Vor Ort; EUR 42.000 - 58.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Der Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.V. sucht eine engagierte Qualitätsmanagementbeauftragte (m/w/d) für das Seniorenzentrum in Ehrenkirchen. Sie gestalten aktiv das interne Qualitätsmanagement und stellen die Qualität der Pflege sicher. In einem motivierten Team erwartet Sie eine verantwortungsvolle Rolle mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem attraktiven Vergütungsmodell.

Leistungen

Sinnstiftende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum

30 + 1 Urlaubstage

Jahressonderzahlung

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote

Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Qualifikationen

• Erfahrung im Bereich Pflege und Betreuung in sozialen Einrichtungen.
• Einsatzbereitschaft zur Weiterbildung im Qualitätsmanagement.
• Motivation zur Prozessbegleitung und Mitarbeiterberatung.

Aufgaben

• Koordination und Überwachung der qualitätsrelevanten Prozesse im Seniorenzentrum.
• Unterstützung der Fachbereiche bei gesetzlichen Vorgaben.
• Vorbereitung und Begleitung interner Audits und externer Prüfungen.

Kenntnisse

Strukturiertes Denken

Eigeninitiative

Lösungsorientiertes Handeln

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

Weiterbildung im Qualitätsmanagement

Jobbeschreibung

Qualitätsmanagementbeauftragte (m/w/d) - Prälat-Stiefvater-Haus Ehrenkirchen

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vollzeit

Ehrenkirchen

Qualität ist für Sie mehr als nur ein Standard – sie ist Haltung und täglicher Anspruch? Sie möchten mit Fachwissen, Struktur und Empathie dazu beitragen, dass unsere Bewohner/innen bestmöglich versorgt sind und unsere Mitarbeitenden gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Sie!
Für unser Seniorenzentrum in Ehrenkirchen suchen wir eine engagierte Qualitätsmanagementbeauftragte (m/w/d), die unser internes Qualitätsmanagement mitgestaltet, begleitet und weiterentwickelt – direkt vor Ort in der Einrichtung, in enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungs- und Pflegedienstleitung.

Das machen Sie gerne:

• Sie koordinieren und überwachen die qualitätsrelevanten Prozesse innerhalb unseres Seniorenzentrums
• Sie unterstützen unsere Fachbereiche bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsstandards
• Sie bereiten interne Audits und externe Prüfungen (z.B. MD, Heimaufsicht) vor, begleiten diese und wirken an der Nachbereitung mit
• Sie analysieren bestehende Abläufe, entwickeln Maßnahmen zur Qualitätssicherung und begleiten deren Umsetzung
• Organisation und Moderation von regelmäßig stattfindenden QM-Besprechungen sowie Schulungen zu qualitätsrelevanten Themen
• Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden bei Fragen zur Dokumentation, Qualitätssicherung und Prozessoptimierung

Das macht Sie aus:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder eine vergleichbare Qualifikation im Gesundheitswesen
• Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Weiterbildung im Qualitätsmanagement oder bringen die Bereitschaft mit, diese zeitnah zu absolvieren
• Erfahrung im Bereich Pflege, Betreuung oder Verwaltung in einer sozialen Einrichtung – Kenntnisse im Qualitätsmanagement sind wünschenswert
• Sie denken strukturiert, handeln lösungsorientiert und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit
• Sie haben Freude daran, Prozesse zu begleiten, Mitarbeitende zu beraten und Qualität gemeinsam weiterzuentwickeln

Ihre Benefits bei uns:

• Eine sinnstiftende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einer zukunftsorientierten Einrichtung
• Kollegiales, offenes und motiviertes Team und eine umfassende und strukturierte Einarbeitung

• Ein attraktives Vergütungsmodell nach AVR Caritas sowie eine betriebliche Alterszusatzversorgung (KZVK)
• 30 + 1 Urlaubstage (bei Vollzeit), Jahressonderzahlung, Corporate Benefits, Jobticket, Hansefit uvm.

• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, auch über die Akademie Caritas Care Campus ("Triple C")
• Mitarbeiterevents und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Über uns:

Der Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.V. ist ein Wohlfahrtsverband mit rund 850 hauptamtlichen und über 250 ehrenamtlichen Mitarbeitenden. Wir bieten Menschen in schwierigen Lebenslagen fachgerechte Unterstützung und sind im Landkreis ein großer Anbieter von sozialen Beratungs- und Betreuungsangeboten sowie stationären Pflegeleistungen. Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang und zum Schutz der uns Anvertrauten Menschen nach innen und außen ein.

Bei Fragen kontaktieren Sie gerne:

Frau Mareike Lattwein
Interims-EL CSK

Tel.:[phone]

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung [e-mail] direkt über die Jobbörse.