Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Purple Team Consultant (all genders)

MHP - A Porsche Company

Berlin

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 20 Tagen

Erstelle in nur wenigen Minuten einen maßgeschneiderten Lebenslauf

Überzeuge Recruiter und verdiene mehr Geld. Mehr erfahren

Starte ganz am Anfang oder importiere einen vorhandenen Lebenslauf

Zusammenfassung

Eine führende Unternehmensberatung sucht einen Purple Team Consultant für Sicherheit in Berlin. Der Kandidat wird an der Schnittstelle zwischen Red- und Blue-Team-Methodiken arbeiten. Zu den Aufgaben gehören die Optimierung von Cybersecurity-Prozessen, die Analyse und Automatisierung von Sicherheitsmaßnahmen sowie die Dokumentation. Bewerber sollten über ein Studium im Bereich IT-Sicherheit verfügen und praktische Erfahrung in Sicherheitsoperationen haben.

Qualifikationen

  • Praktische Erfahrung im Bereich Purple Teaming oder Detection Engineering.
  • Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in Sicherheitsoperationen oder Incident Response.
  • Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch erforderlich.

Aufgaben

  • Planung und Durchführung von Purple Team Assessments.
  • Zusammenarbeit mit Red- und Blue-Teams zur Verbesserung der Detection-Fähigkeiten.
  • Entwicklung und Implementierung von Detektionslogiken.

Kenntnisse

IT-Sicherheit
Analytisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Automation

Ausbildung

Studium der Informatik oder IT-Sicherheit

Tools

QRadar
Splunk
Elastic

Jobbeschreibung

MHP - A Porsche Company

Aufgaben

Als Purple Team Consultant für Sicherheit arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Red- und Blue-Team-Methodiken, um Cybersecurity-Prozesse zu optimieren und die Sicherheitslage unserer Kunden nachhaltig zu verbessern. Sie treiben die Transition zu einem serviceorientierten Security-Ansatz voran, untersuchen bestehende Prozesse und entwickeln innovative Lösungen für effiziente CERT- und Purple-Team-Aktivitäten. Ihr Fokus liegt auf der Verbesserung von Detection- und Response-Arbeiten, Sie arbeiten gerne im Team, an Automatisierung sowie an strategischer Beratung zur Weiterentwicklung von Sicherheitsmaßnahmen.

Folgende Aufgaben warten auf Sie:

  • Planung, Durchführung und Optimierung von Purple Team Assessments zur Identifikation von Schwachstellen sowie Weiterentwicklung relevanter Prozesse und CERT-Methodiken.
  • Enge Zusammenarbeit mit Red- und Blue-Teams zur Verbesserung der Detection-Fähigkeiten und Effektivität von Sicherheitsmaßnahmen.
  • Unterstützung im Detection Engineering durch Entwicklung, Implementierung und Optimierung von Detektionslogiken (Use Cases).
  • Analyse und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen im Blue Team, inklusive Implementierung in SOAR-Systemen.
  • Vorbereitung, Einsatz und Schulung im Bereich DFIR-Werkzeuge zur schnellen und effektiven Reaktion auf Sicherheitsvorfälle.
  • Dokumentation von Prozessen und Ergebnissen zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Sicherheitsstrategie.
  • Fundiertes technisches Know-how in Windows Security, Active Directory, Protokollanalysen, Netzwerktechnologien sowie Erfahrung mit Tools wie QRadar, Splunk und Elastic.

Anforderungen

Um für Ihren Weg gewappnet zu sein, haben Sie folgende Qualifikationen:

  • Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs.
  • Leidenschaft für IT-Sicherheit und praktische Erfahrung im Bereich Purple Teaming, Detection Engineering oder CERT-Prozesse.
  • Expertise in einer technischen Rolle innerhalb von Sicherheitsoperationen, Threat Hunting, Incident Response oder Penetrationstests (mindestens 1-2 Jahre).
  • Ihre Arbeitsweise ist analytisch und geprägt von konzeptionellen sowie kommunikativen Fähigkeiten.

Wissenswertes vor der Abfahrt:

  • Beginn: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
  • Arbeitszeit: in Vollzeit
  • Arbeitsverhältnis: unbefristet
  • Bereich: Consulting
  • Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
  • Flexibilität & Reisebereitschaft
  • Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und beeinflusst das Startdatum.
Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.